Investieren viel Geld ins Marketing als toller Arbeitgeber, wenig Geld in die Mitarbeiter.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Guter Arbeitsplatz am Campus, viele Benefits wie Gesundheitszentrum, viele Essensmöglichkeiten, Essenszuschuss, Sportkurse, Impfaktionen etc.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leistung wird überhaupt nicht belohnt oder wertgeschätzt, man kommt nur weiter wenn man Leute kennt, die einem gute Jobs zuwerfen.
Verbesserungsvorschläge
Ein richtiges Talent Management etablieren. Das aktuelle verdient den Namen nicht.
Habe außerdem nach über 10 Jahren Tätigkeit kein Dienstzeugnis erhalten obwohl ich mehrfach darum gebeten habe.
Arbeitsatmosphäre
Wenig Wertschätzung durch Vorgesetzte. Wenn etwas gut läuft ist es selbstverständlich, wenn nicht gibt es Kritik
Work-Life-Balance
Home-Office flexibel möglich
Vorgesetztenverhalten
Hatte in 10 Jahren keine wirklich gute Führingskraft. Man wird dort gehalten wo man aktuell ist.
Interessante Aufgaben
Sicher Geschmackssache aber die uninteressanten Tätigkeiten hatten einen starken Überhang
Arbeitsbedingungen
Erste Campus ist sehr angenehm zum Arbeiten
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen ja: Gesundheitszentrum, Essenszuschuss etc.
Gehalt eher schlecht: habe trotz übererreichung der Ziele in 10 Jahren keine einzige Gehaltserhöhung bekommen. Argument war stets, dass andere zuerst eine Gehaltserhöhung bekommen müssen weil sie weniger verdienen und ich ohnehin am oberen Ende der "Bandbreite" bin. Nach dem Wechsel des Arbeitgebers gleich Mal 1/3 mehr verdient
Image
Image ist gut, Realität leider schlecht (siehe Überschrift)
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ja, Karrierechancen gleich null. Wenn man seinen Job gut macht wird mit aller Kraft versucht einen dort zu halten. Bei internen Bewerbungen bin ich teils sehr unverschämt behandelt worden (wochenlang keine Rückmeldung trotz mehrerer Nachfragen).