13 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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13 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Interessantes Arbeitsumfeld mit Gestaltungsmöglichkeit und Eigenverantwortung in einem Großkonzern
Ex-FührungskraftHat bis 2006 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Erste Group Immorent AG in Wien gearbeitet.
Arbeitsbedingungen
Zeitgemäße Büros an einem der modernsten Bürostandorte Wiens am Hauptbahnhof
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Langsam geht's bergab
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Erste Group Immorent AG in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die noch vorhandenen Kollegen, und das Potential das wir haben könnten wenn wir möchten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sich selbst einzustellen und abzuschaffen ist kein Management
Verbesserungsvorschläge
Nutzt doch die tolle Immobilien-Marke "Erste Group Immorent" und macht was neues draus. Immobilienleasing ist vorbei, OK, aber der Immobilienmarkt boomt und da gibt es Chancen auch ohne gleich bis in die Ukraine zu schauen, hier in Österreich
Arbeitsatmosphäre
Abbau drückt auf die Stimmung, Hauptprodukt läuft aus, kein aktives Neugeschäft
Image
Immorent hat am Markt noch immer einen sehr guten Ruf als kompetentes, flexibles und innovatives Unternehmen mit überdurchschnittlichem Personal. I.d.R. finden Ausscheidende relativ rasch einen zumindest gleichwertigen Job
Work-Life-Balance
Keine Nachbesetzungen von gegangenen Kollegen-innen, die Arbeit bleibt
Karriere/Weiterbildung
Karriere? Game Over! Ausadministrieren ist kein Karriereweg
Gehalt/Benefits
Objektiv gesehen ganz gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ERSTE Campus ist ein gutes Gebäude, Neu, daher auch umweltgerecht und nachhaltig. Soziales macht die Mutter
Kollegenzusammenhalt
Das ist das Erstaunliche, die alten Verbindungen halten
Umgang mit älteren Kollegen
Altersteilzeitmodelle sind OK
Vorgesetztenverhalten
2 Vorstände die unterschiedliche Ziele verfolgen, jedenfalls ihre eigene Karriere
Arbeitsbedingungen
Zu wenig Arbeitsplätze, Desksharing als Vorgabe. Zu wenig Besprechungsräume, praktisch nur an Randzeiten buchbar
Kommunikation
Interne Kommunikation ist zum erliegen gekommen, früher war´s wenig, jetzt nix
Gleichberechtigung
m
Interessante Aufgaben
Es gibt jede Menge total interessante Aufgaben
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Das neue Management hat alte Werte vergessen...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Erste Group Immorent AG in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das neue Management hat alte Werte vergessen und Entscheidungen werden ohne Rücksicht auf das angestammte Personal getroffen - dadurch sehr starke Fluktuation...
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Musste Tätigkeiten ausführen, die nicht Inhalt...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Erste Group Immorent International Holding GmbH in Wien gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Musste Tätigkeiten ausführen, die nicht Inhalt der Jobdescription waren, bzw. der ursprünglich definierte Arbeitsbereich (Stresstesting) wurde mir vorenthalten ("Karotte vor die Nase gehalten"). Weder Gruppenleiterin, noch Abteilungsleiter zeigten minimalstes Verständnis. Mitarbeiter waren eher unfreundlich, sprachen oft in Muttersprache untereinander im Büro (Gruppenleiterin auch), waren eher unhöflich und wenig hilfsbereit. Ausbildungen bzw. Trainings, die essentiell wären für den Tätigkeitsbereich waren nur spärlich angeboten und deckten nur einen kleinen Teil der nötigen Informationen.
Kommunikation
Reine PR, nichts dahinter...
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Was soll´s!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Erste Group Immorent AG in Wien gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zugesagte Beförderungen werden nicht eingehalten, es werden keine Gründe dafür genannt.
Vereinbarte Prämien werden nur zum Teil ausbezahlt.
Machtkämpfe von Bereichsleitern erschweren konstruktives Zusammenarbeiten der anderen Mitarbeiter.
Gehalt/Benefits
Aufteilung der Benefits ist abhängig von der Laune und dem Verhältnis zum Vorgesetzten und nicht immer Leistungsabhängig.
Vorgesetztenverhalten
Bereichsleiter führen interne Machtkämpfe auf dem Rücken der Mitarbeiter aus. Mitarbeiter werden über Entscheidungen (falls es diese gibt) informiert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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War gern da!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2012 bei Erste Group Immorent AG in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Klima, soziale Kontakte, Aufgabengebiet
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine Aufstiegschancen
Verbesserungsvorschläge
auch auf die kleinen Mitarbeiter schauen, die einen Blick nach weiter oben werfen würden
Arbeitsatmosphäre
meistens gut, aber durchaus auch von eifersüchtigen Mitarbeitern begleitet
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt in der Abteilung war gegeben, mit wenigen schwarzen Schäfchen; innerhalb des Unternehmens aber oftmals schwierig.
Vorgesetztenverhalten
es dringt zu wenig Info an den "kleinen Mitarbeiter"
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Übersiedlung wird hoffentlich wie geplant geschehen, aber bitte keine Großraumbüros!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei IMMORENT Aktiengesellschaft in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Image und stabiles MGM. Internationale Auftreten und es wird auf die Verwendung akademischer Titel verzichtet. Gute Mitarbeiteraktionen bzw. nette Firmenveranstaltungen. Apfelwoche kommt sehr gut an nach dem Motte "One apple a day, keeps the doctor away"!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gender wird zwar gepriesen, aber nicht gelebt. Wie üblich dominieren die Männer in MGM-Positionen. Generaldirektor des Mutterkonzerns lässt sich nie blicken. 3-Monatsbindung für Mittagessen in der Kantine finde ich schlecht.
Verbesserungsvorschläge
Stärkere Einbindung der weiblichen Angestellten auch in Führungspositionen. Mittagessen in Form wöchentlicher Bestellung. Vielleicht eine Fitness-Woche, in der aktiv etwas unternommen wird?
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ok aber nichts außergewöhnliches
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Erste Group Immorent AG in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bauprojektleitung
Ex-FührungskraftHat bis 2009 im Bereich Administration / Verwaltung bei Erste Group Immorent AG in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Work-Live-Balance?
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Erste Group Immorent AG in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Erste Group Immorent durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden Erste Group Immorent als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Erste Group Immorent als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.