22 von 105 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
22 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
22 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
- Angenehme Arbeitsatmosphäre
- hilfsbereite Kollegen
- man arbeitet gerne in Team
- Gleitzeitmodell bietet die benötigte Flexibilität in den Arbeitszeiten
- Homeoffice je nach Abteilung möglich
- sowohl interne als auch externe Schulungen werden aktiv gefördert
- Weiterbildung durch externe Seminare wird vom Unternehmen gefördert
- regelmäßige Team- und Firmenevents
- Wertschätzung des Unternehmens durch Gesten wie gemeinsames Frühstück nach Erfolgen fördern Teamgefüge und Zusammenhalt
- kompetente Führungskräfte mit hohem Know-How
- Gute Führungsqualität und Unterstützung im Arbeitsaltag
- klar und offen
- Ziele und Erwartungen werden transparent vermittelt
- wichtige Informationen werden rechtzeitig weitergegeben
we LOVE esarom
wohin soll´s gehen?
Durch die hohe Inflation ist mein ursprünglich faires Gehalt nichts mehr wert, den Rest frisst der Sprit. Da kann die Firma wenig dafür.
Sehr am Wohl der Mitarbeiter orientiert und kümmert sich um die Bedürfnisse ihrer Kollegen.
Dass es nicht möglich ist öffentlich hin zu fahren.
Shuttle angebote zur den Arbeitsstätten.
Super nettes und kompetentes Team! Mein Buddy hat mir von anfang an geholfen mich zurecht zu finden.
Durch die online Zeiterfassung und transparente Kommunikation ist es sehr angenehm an den Alltag anzupassen.
Lean Management Ausbildung. Weiterschulungen.
Viele Firmenevents wo man alle schnell kennenlernt. Man fühlt sich sehr willkommen.
Respektvoller Umgang mit Alt und Jung, groß und klein.
Kommunikation auf Augenhöhe. Lob der Vorgesetzten. Jour-fix zum Team updaten.
Gute Arbeitsbedingungen. Auf das Wohl der Mitarbeiter wird geachtet.
Es wird klar und auf Augenhöhe kommuniziert. Lob gibt es immer und Fehler werden ohne Verurteilung behoben.
Alle sind gleich.
Einblicke in alle Abteilungen
konstruktiv, motivierend, fordernd und fördernd
5 Orangen
ok wenn man selbst darauf achtet
angepasst
ok
mit Hausverstand
wenn’s drauf ankommt sehr stark
ok
i.O.
gut, passend
offen, respektvoll, wertschätzend
ok
vielfältig und abwechslungsreich
Weiterbildung, auch dass man theoretisch innerhalb der Abteilungen wechseln kann um einfach seinen Platz zu finden.
Es gibt in allen Abteilungen einfach Leute die mehr machen unf Leite die einfach nur groß reden. Aber ich denke mir, dass es eonfach schwer ist hier zu selektieren.denn es kommt auch sehr schwer Gutes nach.
Aufgrund des Wachstums wird das Verhältnis Arbeit/Person immer mehr, teilweise fehlt es an Personal, daher wird die allgemeine Atmosphäre recht angespannt und gestresst
Das kommt auf den Charakter selbst an, wenn man sehr daran hängt, dann ist es schwer aufgrund des Arbeitsvolumens nach der Arbeit abzuschalten.
Man muss es ansprechen, aber Wird dnn gefördert
Benefits sind top!!!! Gehalt könnte besser sein
Für die Größe des Unternehmens einfach nur toll, auch Abteilungsübergreifend
Jeder gibt sein bestes um den anderen zu helfen.
...ein auf und ab, hat zwar immer ein offenes Ohr,man fühlt sich teilweise jedoch nicht gehört
Teilweise Platzmangel an dem gearbeitet wird
Aufgrund wachsender Prozesse, wechselnder Zuständigkeit manchmal längere Kommunikationswege bzw Missverständnisse
Es gibt im Sales interessante Aufgaben und weniger interessante. Man hofft, dass durch regelmäßige Abstimmung mit dem Vorgesetzten die Persönlichkeit gefördert und gefordert wird, damit es nicht langweilig wird
Wenn man Verantwortung übernehmen will, stehen einem alle Tür offen
Ein echtes familiäres Miteinander
Weiterbildung wird groß geschrieben
Die Firma tut viel für die Mitarbeiter
Alle arbeiten gemeinsam auf ein Ziel
Viel Wissenstransfer, ältere Mitarbeiter sind sehr wertvoll
Offene und ehrliche Kommunikation auf Augenhöhe
Sehe viele spannende Projekte
Standort Oberrohrbach ist sehr veraltet: nur ein WC für Frauen, Weg zur Kantine sehr lang, Parkplatz + Weg zum Parkplatz nicht ausreichend beleuchtet
Kollegen im Labor sind teilweise unzufrieden mit ihrer Arbeit
Ist ziemlich unbekannt, hat jedoch sehr viele langjährige Mitarbeiter in der Produktion
2 Schichten System jedoch muss man immer 15 Minuten früher und später anwesend sein
Laut Kollegen ist es möglich in andere Bereiche reinzukommen
Personalabteilung sehr bemüht, sehr viele Zuckerl für Mitarbeiter
Eigene Pläne und Sachen wurden auch umgesetzt
Junges, nettes Team
-Teamleiter sind junge Personen mit wenig Berufserfahrung, haben keine Führungskompetenzen (halten sich nicht mal an gängige Laborregeln - Piercings + Essen/Trinken + Snus im Labor, etc.)
-Selbst zum Abschluss keine Verabschiedung durch Laborleiter
-sehr stressig und Arbeitsbelastung sehr hoch. Labor ist unterbesetzt
-ständig nur Überstunden. Alles ist erledigt? Trotzdem kein früher heim gehen
-Teamleiter wollen nicht dass man Pause macht und sich mal hinsetzt. Es wird verlangt dass man wie verrückt Muster abarbeitet
-Einschulng für neue Mitarbeiter teilweise chaotisch und schlecht. Man bekommt einen Buddy zugeteilt, der aber unter Stress steht und überbelastet ist
Teamleiter kümmern sich nicht um neue Mitarbeiter
-auf die Minute genau wird geschaut wenn man Mittagspause macht
-teilweise unfairer Umgang gegenüber der „Neuen“: Teamleiter und Kollegen sitzen und spielen mit Handy, neue Mitarbeiter sollen das nicht machen
Sehr viele Frauen im Unternehmen
Routinearbeit
#Wir #Du - ein respektvoll gepflegtes Du unterstützt bei der täglichen Kommunikation; ein sicheres Arbeitsumfeld in einer Branche mit enormem Wavhstumspotenzial;
Dass man jeden Tag gerne in die Arbeit geht und sie gern macht
Richtig schlecht finde ich nichts - natürlich gibt es Verbesserungspotenzial - aber wo gibt's das nicht
Es wird viel an Verbesserungen von Prozessen gearbeitet - hier ist eine klare Kommunikation von Vorteil und die Mitarbeiter müssen mitgenommen werden und auch über Zwischenziele informiert wereen; die anderen Verbesserungen finden sich ja im Text
Es ist zurzeit sehr stressig, was sich leider sehr negativ auf die Atmosphäre auswirkt - dennoch arbeite ich aber gern
In der Branche ist das Image sehr gut und wird immer wieder gelobt; intern muss das Image verbessert werden (hier werden Dinge negativ gesehen die durch klare Kommikation ausgeräumt werden sollten)
Ist durch Gleitzeit im Büro definitiv gegeben und wenn man mal mehr Life braucht wird das von den Vorgesetzten auch toleriert und verständnisvoll reagiert
Karriere kann man intern machen - durch die flache Hirachie vielleicht nicht durch neue Positionen, aber definitiv durch neue Aufgaben; Weiterbildungen bei externen Anbietern werden jederzeit (wenn sinnvoll) gewährt und auch intern werden immer wieder Programme angeboten
Das Gehalt ist branchenspezifisch und es werden einige Kooperationen mit regionalen Anbietern gepflegt um Mitarbeiterrabatte zu gewähren (zB Apotheken, ...), sowie ein Anbieter für diverse Online Shops angeboten + das Gehalt ist immer pünktlich am Konto; weiters erhält man nach 10 Jahren eine Altersvorsorge, die von der Firma bezahlt wird
Es wird an der stetigen Verbesserung des ESG-Systems gearbeitet und die Potentiale werden aufgezeigt, sowie genutzt
Der Zusammenhalt ist üblicherweise groß und jeder hilft jedem - ich hab noch nie erlebt dass jemand nein gesagt hat weil er/sie nicht will
Der Umgang mit älteren Kollegen ist sehr gut und sie werden für ihr Know-how geschätzt; aktuell werden auch mehrere in Pension befindliche Kollegen beschäftigt und diese sind immer noch aktiv in den Verbesserungsprozess eingebunden
Hier trifft das Kommentar zur Kommunikation zu und Regeln/Prozesse müssen auch von sen Vorgesetzten durchgängig gelegt werden; gegenüber der Angestellten wird sich um Korrektheit und Augenhöhe bemüht und wird meist auch eingehalten!
Hier herrscht großes Verbesserungspotential - die Serverinfrastruktur muss verbessert werden; selbiges gilt für die Ergonomie der Büroarbeitsplätze
Unter den Angestellten ist die Kommunikation top - Von der Führungsebene an die Angestelltenebene muss die Kommunikation klarer/transparenter werden
Definitiv gibt es mehrere Frauen in Führungsrollen und die Chance für Schulung und Weiterbildung und damit mögliche Aufstiegschancen werden jedem und jeder gewährt
Es gibt immer was zu tun und wenn man möchte kann man am Verbesserungsprozess aktiv mitgestalten und wird gehört
Erste Klasse
Ich habe nichts gravierend Negatives gehört
Top
Die Weiterbildung der Mitarbeiter ist dem Unternehmen sehr wichtig.
Beides sehr gut, die Sozialleistungen sind hervorragend! Mittagessenstütze, zum Frühstück gratis Aufstriche, Butter usw. die Suppe und der Salat wird ebenfalls vom Unternehmen kostenlos zur Verfügung gestellt.
Einer für alle, alle für einen. Ein sehr starkes Team!
Klar und gute Kommunikation! Sehr gute Zusammenarbeit
Wo viele Menschen arbeiten kann die Kommunikation nicht immer Reibungslos klappen
Auf alle Fälle! Jeden Tag was anderes
Privat geführter Familienbetrieb
Leider etwas zu weit von meinem Wohnort entfernt
Alles Bestens
Habe ein sehr gutes und freundschaftliches Verhältnis zu meinen Kollegen.
Gutes Image in der Region und in der Branche, sonst eher unbekannt.
Nachdem ich jetzt nur noch für 2Tage im Monat beschäftigt bin, perfekt.
Jetzt nicht mehr
Geringfügig beschäftigt.
Für mich perfekt, zum Teil auch Homeoffice.
So verdient kununu Geld.