Ein Start-up im Bildungsbereich, das wirklich einen Unterschied macht
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt Möglichkeiten sich zu entfalten und einzubringen. Feedback wird gehört und diskutiert. Einfache Dinge werden versucht schnell umzusetzen.
Verbesserungsvorschläge
Manche Mitarbeitende, die sich schlecht auf das Arbeitsklima auswirken, früher kündigen.
Work-Life-Balance
Manchmal gibt es stressige Phasen, die dann aber durch Erholphasen (zB Zeitausgleich) kompensiert werden
Karriere/Weiterbildung
wird angeboten, je nach Bedarf
Gehalt/Benefits
Passt gut. Marktadäquat.
Umgang mit älteren Kollegen
Die meisten sind zwischen 20-45, was in einem jungen Start-up auch verständlich ist
Vorgesetztenverhalten
Respektvoll
Arbeitsbedingungen
Arbeiten, wann und wo ich will. Ein Traum!
Gleichberechtigung
Das Führungsteam ist zur Hälfte männlich/weiblich. Team-Leads werden nach Qualifikation, nicht nach Mann/Frau ausgewählt. So weit ich das beurteilen kann, befinden sich Frauen und Männer in der gleichen Gehaltsspanne.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreiche Tätigkeit, bei denen man sich in verschiedene Technologien (SWIFT, Java, Kotlin, TypeScript, ...) einarbeiten kann