Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Fisser-Bergbahnen die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Mega! Ist immer da, fragt immer nach, viel Lob, viel Freiheit
wenns mal richtig brennt helfen alle zusammen was das Zeug hält
Abhängig auch von manche Arbeitskolegen/Innen.
Urlaube können nicht zu jeder Zeit konsumiert werden, weil wir während der Saison alle eingespannt sind. In der Gastronomie sind es immer Saisonstellen.
Aber der Arbeitgeber nimmt sicher Rücksicht auf Familien!
Es kommt leider immer mal wieder vor dass es Arbeitskollegen gibt die sich "für die Arbeit drücken oder negatives Verhalten haben.
Lustig, toller Zusammenhalt