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Arbeitgeber bewerten

42 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Prüfprozess

kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 79%
Score-Details

42 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Top Firma, ein Traum

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Enns gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dank dieser Firma konnte ich eine Lehre machen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gibt nichts schlechtes

Verbesserungsvorschläge

Nicht soviele Sparmaßnahmen setzen, mehr investieren spart Zeit und Geld, mehr auf Mitarbeiter hören

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Sandra EckerHuman Resources

Liebe/r Mitarbeiter/in,

vielen Dank für dein positives Feedback und dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen bei Fixkraft zu teilen. Es freut uns sehr, dass du deine Zeit bei uns so positiv bewertest.
Deinen Hinweis zu den Sparmaßnahmen nehmen wir gerne auf. Uns ist bewusst, dass ein gutes Gleichgewicht zwischen Investitionen und Kosteneffizienz wichtig ist. Dank unserer sparsamen und effizienten Vorgehensweise können wir das Unternehmen stabil und erfolgreich führen. Gleichzeitig investieren wir laufend in die Zukunft – aktuell zum Beispiel in den Bau eines neuen Multifunktionssilos, um unsere Leistungsfähigkeit weiter zu steigern.
Wir schätzen den offenen Austausch und stehen dir jederzeit gerne für ein persönliches Gespräch zur Verfügung, um weitere Vorschläge zu besprechen.
Vielen Dank nochmals für dein Feedback!

Liebe Grüße,
Sandra Ecker

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
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Tolle bodenständige Firma

4,4
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Enns gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibilität und unbürokratische schnelle Entscheidungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

.

Verbesserungsvorschläge

Zusammenarbeit verbessern

Arbeitsatmosphäre

Nicht schlecht- hat aber auf Fälle noch Verbesserungspotenzial

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Michaela QuastLeitung Human Resources

Liebe/r Mitarbeiter*in,
es freut uns, dass du die Flexibilität und schnellen Entscheidungen bei Fixkraft schätzt. Auch deine positiven Eindrücke zu Work-Life-Balance, Kollegenzusammenhalt und spannenden Aufgaben motivieren uns, diesen Weg konsequent weiterzugehen.
Liebe Grüße
Michaela Quast

Familiäres, Österreichisches Unternehmen mit sehr viel Personalfluktuation

4,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Enns gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Großteil des Gewinnes wird in der Firma investiert und geht nicht zu aktionären

Work-Life-Balance

sehr flexible Zeiteinteilung

Karriere/Weiterbildung

umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten

Kollegenzusammenhalt

Familiär

Umgang mit älteren Kollegen

viele Kollegen, welche über 25 Jahre dabei sind

Vorgesetztenverhalten

ausbaufähig

Kommunikation

ruhig, flache Hierarchie

Gleichberechtigung

kaum Frauen

Interessante Aufgaben

man kann sich relativ viel selber einteilen

Arbeitsatmosphäre

Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Michaela QuastLeitung Human Resources

Liebe/r Mitarbeiter*in,
vielen Dank für dein Feedback und die positiven Worte. Es freut uns sehr, dass du die familiäre Atmosphäre, den Kollegenzusammenhalt, die langjährige Treue vieler Kolleg:innen sowie unsere Investitionen in das Unternehmen und die Weiterbildungsmöglichkeiten so geschätzt hast.
Auch nach deiner Zeit bei Fixkraft freuen wir uns über persönliche Gespräche oder Anregungen, die uns als Unternehmen weiterbringen können.
Wir wünschen dir für deine Zukunft alles Gute und bedanken uns für deine Zeit bei Fixkraft.
Liebe Grüße
Michaela Quast

Ein toller Betrieb war es mal!

1,5
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2021 im Bereich Produktion in Enns gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Eine Personalfluktuation in solcher Höhe sollte einem doch zu denken geben

Verbesserungsvorschläge

Vertrauen wird in die falschen Mitarbeiter gesteckt
Loyale die ehrlich sind, wird nicht vertraut

Arbeitsatmosphäre

Mobbing und ein aggressiver Kollege dem auch noch die Bühne geboten wird

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Michaela QuastLeitung Human Resources

Lieber ehemaliger Mitarbeiter*in,
danke für dein Feedback und deine offenen Worte. Auch wenn dein Austritt schon einige Zeit zurückliegt, schätzen wir deine Rückmeldung sehr – denn jede Perspektive hilft uns, weiter dazuzulernen und uns weiterzuentwickeln.
Wenn du Interesse an einem persönlichen Austausch hast, stehen wir dir dafür jederzeit gerne zur Verfügung.
Liebe Grüße
Michaela Quast

Wo man gerne wieder zur Arbeit geht.

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Enns gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das man bei egal welchen Problem ein Offenes Ohr für einen hat und nach der passenden Lösung gemeinsam gesucht wird.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Sandra EckerHuman Resources

Liebe/r Mitarbeiter/in,

vielen Dank für dein tolles Feedback! Es freut uns sehr zu hören, dass du dich bei uns wohlfühlst und besonders unsere offene Kommunikation sowie die gemeinsame Lösungsfindung schätzt. Ein wertschätzendes Miteinander ist uns sehr wichtig, und solche Rückmeldungen zeigen uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind.
Solltest du in Zukunft weitere Anregungen oder Wünsche haben, freuen wir uns immer über den Austausch! 😊

Liebe Grüße,
Sandra Ecker

super Unternehmen

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Enns gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gesprächskultur - gute Kommunikation
Wir sind eine wichtiger Teil der Nahrungsmittelkette

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Sandra EckerHuman Resources

Liebe/r Mitarbeiter/in,

vielen Dank für deine großartige Bewertung! 😊 Es freut uns sehr, dass du besonders unsere Gesprächskultur und Kommunikation schätzt. Der Beitrag, den wir gemeinsam zur Nahrungsmittelkette leisten, macht uns stolz – schön, dass du das genauso siehst!

Solltest du noch Ideen oder Verbesserungsvorschläge haben, freuen wir uns immer über dein Feedback. Wir wünschen dir weiterhin viel Freude bei Fixkraft!

Liebe Grüße,
Sandra Ecker

Guter Arbeitgeber bei motivieren Mitarbeitern

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Enns gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Benefits

Verbesserungsvorschläge

Nicht noch mehr Bürokratie

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Michaela QuastLeitung Human Resources

Liebes Teammitglied,
es freut uns sehr, dass dir die Benefits, die Arbeitsatmosphäre und der Zusammenhalt im Team so gut gefallen. Besonders schön ist es zu hören, dass du unsere Work-Life-Balance, Gleichberechtigung und das Vorgesetztenverhalten so positiv wahrnimmst.
Schön dich im Team zu haben!
Liebe Grüße
Michaela Quast

Ich arbeite gerne hier

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Enns gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

immer Gesprächsbereit

Verbesserungsvorschläge

Motivationsseminare wären sinnvoll

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Michaela QuastLeitung Human Resources

Liebe/r Mitarbeiter/in,
vielen Dank für deine positive Bewertung und das detaillierte Feedback! Es freut uns, dass du vor allem unsere Gesprächsbereitschaft, den Kollegenzusammenhalt und die Arbeitsatmosphäre so positiv hervorhebst. Dein Vorschlag zu Motivationsseminaren ist super, und wir werden das auf jeden Fall im Auge behalten, um unser Weiterbildungsangebot weiter auszubauen.
Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns diese Anregungen zu geben!
Wir freuen uns darauf, weiterhin gemeinsam mit dir an einer noch besseren Arbeitsumgebung zu arbeiten!
Liebe Grüße
Michaela Quast

Gut: 3,4 von 5 Sternen

3,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Enns gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fast jeder kann sich seine Zeit selber eintragen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

schlechte Bezahlung, keine Gleichberechtigung

Verbesserungsvorschläge

Gleichberechtigung fördern

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Sandra EckerHuman Resources

Liebe/r Mitarbeiter/in,

vielen Dank für dein Feedback und die Zeit, die du dir genommen hast, um deine Erfahrungen mit uns zu teilen. Es freut uns zu hören, dass du die Flexibilität in der Arbeitszeiteinteilung schätzt. Wir nehmen deine Kritikpunkte sehr ernst. Gerne würden wir mehr über deine Erfahrungen und Vorschläge hören. Ich stehe dir gerne für ein persönliches Gespräch zur Verfügung.

Liebe Grüße,
Sandra Ecker

Ein ständiges kommen und gehen.

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Enns gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegen und Arbeitsumfeld. Schöne Büros.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man weiß nie, wo man dran ist, weil die Kommunikation schlecht ist. Kein sicherer Arbeitgeber.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation. Der neue Geschäftsführer ist fast ein Jahr im Unternehmen und die meisten kennen ihn nicht. Die Firma ist kein Konzern! Viele gute Mitarbeiter verlassen das Unternehmen nach kurzer Zeit wieder. Mitarbeiter sollten wertschätzender behandelt werden.

Work-Life-Balance

Es gehen Mitarbeiter und die übrige Kollegen müssen dann die Arbeit weiter mitmachen

Karriere/Weiterbildung

Wird zwar beworben - am Ende ist nur der Vertrieb etwas wert.

Gehalt/Benefits

Kommt drauf an, wer der Vorgesetzte ist.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Egal wielange man in der Firma ist, man ist nie sicher, ob man nicht der/die nächste ist die geht.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen untereinander halten meistens zusammen.

Vorgesetztenverhalten

Die meisten jüngeren Abteilungsleiter sind sehr gut.

Arbeitsbedingungen

Überdurchschnittliches Arbeiten ist Voraussetzung und Standart.

Kommunikation

Man erfährt nur etwas, wenn man nachfragt.

Gleichberechtigung

Männer werden klar bevorzugt

Interessante Aufgaben

Man kann viel lernen und hat gute Einblicke.

Arbeitsatmosphäre

Image

Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Sandra EckerHuman Resources

Liebe/r Mitarbeiter/in,

vielen Dank für dein Feedback und die Zeit, die du dir genommen hast, um deine Erfahrungen mit uns zu teilen. Wir nehmen deine Kritikpunkte sehr ernst. Gerne würden wir mehr über deine Erfahrungen und Vorschläge hören. Ich stehe dir gerne für ein persönliches Gespräch zur Verfügung.

Liebe Grüße,
Sandra Ecker

Wir setzen auf Transparenz

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 42 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Fixkraft durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 86% der Bewertenden würden Fixkraft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 42 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 42 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Fixkraft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.