6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 1,7Weiterempfehlung: 17%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nicht zum empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Aufstiegschancen
Arbeitsatmosphäre
Viele falsche Leute
Image
Mehr Schein als sein
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittlich
Kollegenzusammenhalt
Was ist das?
Vorgesetztenverhalten
Viel Kritik, wenig Lob
Kommunikation
Gar nicht vorhanden
Gleichberechtigung
Nur die Familien Mitglieder haben Aufstiegs Chancen
Interessante Aufgaben
Sehr eintönig
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Horrorfirma
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das er wenig da ist!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arrogant, eingebildet, herrschsüchtig, ewig gestrig, selbstverliebt, unsensibel, zahlt schlecht und hat von der eigenen Firma keine Ahnung, trifft reihenwiese schlechte Entscheidungen
Verbesserungsvorschläge
Endlich die Augen aufmachen und Schluß mit der Selbstbeweihräucherung; die Hausaufgaben machen, Bilanzen lesen lernen, mal mit den Mitarbeitern reden und nicht so herablassend sein, und und und. Es fehlen die grundsätzlichsten Skills!
Arbeitsatmosphäre
Für alle Fehler der Geschäftsführung wurden die Mitarbeiter verantwortlich gemacht, kein Lob, nur Tadel und Diskriminierung!
Image
Kaum einer spricht gut über diese Firma, es besteht eine riesiger Unterschied zwischen Image und Realität! Der oberste Eintrag vom Oktober 2019, der so positiv klingt, ist sicher nicht von einem Mitarbeiter!
Work-Life-Balance
Schlechte Arbeitsbedingungen, lange Arbeitszeiten (Freitag bis 18 Uhr), sehr unflexibel;
Karriere/Weiterbildung
Karriere nur sehr beschränkt möglich, alle Schlüsselpositionen werden von Familienmitgliedern der Arbeitgeber besetzt; das sind auch die einzigen, die gut verdienen!
Weiterbildung? Nur in einem sehr geringen Maße.
Ein schwuler Mitarbeiter wurde aus der Firma gemobbt, einfach widerwärtig.
Gehalt/Sozialleistungen
Schlecht, nein, sehr schlecht; Gehälter sowieso am unteren Niveau, ein offen geäußerter Wunsch nach einer Gehaltserhöhung führte meist zur Kündigung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Weder noch, - auf die Umwelt wurde sowieso gesch....., wenn es sowas wie antisozial gibt, dann in dieser Firma.
Kollegenzusammenhalt
Eher schlecht, wurde auch vom Arbeitgeber torpediert.
Umgang mit älteren Kollegen
Egal, es werden alle gleich schlecht behandelt
Vorgesetztenverhalten
Furchtbar, schrecklich, grenzwertig, völlig daneben;
Arbeitsbedingungen
Im Sommer hatten wir oft über 35°!
Kommunikation
Ist ein Fremdwort; überhaupt kann man in dieser Firma keine Spur von zeitgemäßer Betriebsführung und Umgang mit den Arbeitnehmern entdecken.
Gleichberechtigung
gabs nicht, meilenweit davon entfernt
Interessante Aufgaben
je nach Qualifikation; aber Lehrlinge wurde nur als billige Arbeitskräfte hauptsächlich fürs Wochenende eingesetzt, keine Aus- oder Weiterbildung;
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wer einen Willen hat, braucht ein entsprechendes Umfeld um sich zu verwirklichen. Das ist in diesen Unternehmen gegeben.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wie in einer Küche. Es muss ein Menü auf den Tisch kommen und viel arbeiten daran mit. Und wenn alle verstehen worum es geht, haben am Ende alle ein Lächeln im Gesicht.
Image
Auf einem sensiblen Markt immer inovativ zu sein, heist sich immer weiterzuentwickeln. Neue Wege zu gehen, bedeutet zu Lernen. Und Neues zu lerne impliziert auch Fehler zu machen. Der Kunde erwartet aber immer Perfektion. Somit ist Image immer eine Gradwanderung zwische Haben und Soll.
Work-Life-Balance
Unser Unternehmen ist keine Dikdatur. Fleixibilität haben wir in unserem ureigensten Beruf als Fotografen ja gelernt.
Karriere/Weiterbildung
Ja/Ja
Gehalt/Sozialleistungen
Unsere Branche ist keine Honikfabrik, Du hast eine Job, das Gehalt ist immer Püntlich am Konto .... und der Cafe kostet auch nur 50 Cent.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wer nicht mit der Zeit geht, geht mit der Zeit!
Kollegenzusammenhalt
Wenn der Ernst der Sache klar ist, weiss jeder, was er zu tun hat.
Umgang mit älteren Kollegen
Weisheit fragt nicht nach dem Alter.
Vorgesetztenverhalten
Wenn du deine Leistung bringst, dann bekommst du die Freiheiten, die du brauchst. Das Prinzip "Eine Hand wäscht die andere" wird als ethischer Grundsatz auch gelebt.
Arbeitsbedingungen
100% wäre das Paradies.
Kommunikation
Wenn ich möchte, dass eine Kollege etwas beachten soll, dann sollte ich nicht umbedingt Telephatie einsetzen, es gibt auch ein Telefon oder E-Mail.
Gleichberechtigung
Ein Ziel, eine Aufgabe, ein Weg. Jeder darf mitentscheiden, solange keine Grundsatzentscheidungen in Frage gestellt werden. Aber auch Ziele werden gemeinsam entschieden.
Interessante Aufgaben
Von der Aquise zur Organisation zur Abwicklung bis zum Fotografieren und zur Produktion, mehr geht nicht.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Hier läuft alles schief!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktlicher Gehalt.
Einige wenige Mitarbeiter.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Gehalt und flexiblere Arbeitszeiten( mal ein Freitag nur bis Mittag) um die Mitarbeiter für die Arbeit zu motivieren.
Mehr Kontakt zu den Mitarbeiter suchen und sie nicht meiden.
Die Mitarbeiter besser und genauer schulen.
Arbeitsatmosphäre
Schlechtes Betriebsklima.
Work-Life-Balance
Es werden keine flexibleren Arbeitszeiten angeboten, nur Überstunden. Keinen Freitag kurz.
Karriere/Weiterbildung
Keine Möglichkeit auf Weiterbildung. Man fühlt sich wie eine billige Aushilfskraft.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr wenig Gehalt. Einige bekommen Weihnachtsgeld, andere nicht..
Kollegenzusammenhalt
Teilweise sehr falsche Mitarbeiter.
Vorgesetztenverhalten
Wollen keinen Kontakt zu den Mitarbeitern.
Arbeitsbedingungen
Unsicherer Arbeitsplatz, es gibt auch keine Arbeitsverträge.
Kommunikation
Kein Lob, keine Kritik. Hier wird nur hinter dem Rücken über einen geredet.
Gleichberechtigung
Jeder wird gleich schlecht behandelt ;)
Interessante Aufgaben
Immer das gleiche.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Hier läuft alles schief!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliches Gehalt, Einige wenige Kollegen
Verbesserungsvorschläge
Mehr Gehalt und flexiblere Arbeitszeiten um die Mitarbeiter zu motivieren.
Mehr persönlichen Kontakt mit den Mitarbeitern suchen und kommunizieren.
Bessere und genauere Einschulung.
Work-Life-Balance
Keine flexiblen Arbeitszeiten, keinen Freitag Kurz
Karriere/Weiterbildung
Sehr einseitige Arbeit, es wird keine Weiterbildung angeboten. (Man fühlt sich einfach wie eine billige Hilfskraft.)
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr wenig Gehalt. Einige bekommen Weihnachtsgeld und manche nicht.
Kollegenzusammenhalt
Einige wenige Kollegen, die der gleichen Meinung sind.
Vorgesetztenverhalten
Wollen absolut keinen Kontakt mit den Mitarbeitern.
Kommunikation
Kein Lob, Keine Kritik, alles wird hinter dem Rücken besprochen
Gleichberechtigung
Ja, jeder wird gleich schlecht behandelt ;)
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Horror-Betrieb Foto Sulzer
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
ein paar wenige Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
untertrieben schlechter Lohn, Abteilungsleiter der keine Ahnung hat, Respekt sucht man vergebens, man wird sehr schlecht behandelt uvm.
Verbesserungsvorschläge
Generell schließen und alle entlassen und nochmals mit einem neuen Plan von ganz vorne anfangen!
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Foto Sulzer e.U durchschnittlich mit 1,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Foto Sulzer e.U als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.