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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei FTI Touristik die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 23 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
FTI Touristik
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
FTI Touristik
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

7 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    86%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    71%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    71%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    71%

  • Sich am Markt ausrichten

    Strategische RichtungModern

    57%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Alle sind untereinander gut befreundet und dadurch ist die Arbeitsatmosphäre auch eine sehr angenehme

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3,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

eher schlecht, da die Arbeitszeiten in nicht Corona Zeiten sehr "lange" sind für einen Bürojob

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

hier kann man nichts beanstanden - alle helfen zusammen

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2,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

es gibt Vorgesetzte, die Ihrer täglich wechselnden Laune bei ihren Mitarbeiter auslassen aber der Personalchef ist ein sehr empathischer Mensch mit viel Bezug zur Realität und immer mit einen offenen Ohr

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4,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

gut aber ausbaufähig

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5,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Da man hier Reisen verkauft ist es immer sehr interessant

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