Giesswein 

Walkwaren 

AG

Bewertung

Vielen Dank für Ihr Feedback und dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen zu teilen. Es ist uns sehr wichtig, das Feedback aller ehemaligen und aktuellen Mitarbeitenden ernst zu nehmen, um stetig zu wachsen und uns zu verbessern.

Wir bedauern zu hören, dass Ihre Erfahrung bei Giesswein bis zum Jahr 2003 nicht positiv war. Es ist schade, dass Sie eine schlechte Arbeitsatmosphäre und Mangel an Wertschätzung erlebt haben. Wir legen großen Wert darauf, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, in der sich alle Mitarbeitenden wertgeschätzt und respektiert fühlen.

Bitte beachten Sie, dass das Jahr 2003 bereits vor sehr langer Zeit liegt und unser Unternehmen seitdem viele Veränderungen durchlaufen hat. Es wäre daher hilfreich, auch Feedback zu neueren Entwicklungen zu erhalten, um ein vollständigeres Bild unserer gegenwärtigen Arbeitsumgebung zeichnen zu können. Wir sind bestrebt, uns kontinuierlich zu verbessern und setzen auf eine offene Feedbackkultur, um objektive und konstruktive Kritiken aufzunehmen.

Dennoch schätzen wir es, dass Sie unsere Produkte nach wie vor schätzen und hoffen, dass Sie auch in den vergangenen Jahren positive Entwicklungen bei Giesswein wahrnehmen konnten.

Wir laden Sie ein, falls Sie offen dafür sind, konkrete Vorfälle oder Erfahrungen zu teilen, die uns helfen könnten, uns weiter zu verbessern. Unsere Türen stehen immer offen für Dialog und wir sind dankbar für jede Möglichkeit, aus der Vergangenheit zu lernen und für die Zukunft zu wachsen.

Vielen Dank für Ihre Zeit und Ihr Feedback. Wir wünschen Ihnen alles Gute für Ihre weiteren beruflichen und persönlichen Wege.