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Graf 
Elektronik 
GmbH
Bewertungen

35 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 49%
Score-Details

35 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

17 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Eigentlich ein Top Arbeitgeber

4,6
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2023 im Bereich Produktion bei Graf Elektronik Dornbirn in Dornbirn gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre war top

Work-Life-Balance

Das Unternehmen hat gute möglichkeiten gegeben

Umwelt-/Sozialbewusstsein

man achtet darauf

Kollegenzusammenhalt

TOP

Umgang mit älteren Kollegen

top

Vorgesetztenverhalten

Leider gab es ein Missverständnis und der Geschäftsführer hat mich bis zur Tür begleitet.

Arbeitsbedingungen

Sehr gute Infrastruktur

Kommunikation

Leider hier und da kleinigkeiten

Gleichberechtigung

Jeder war per du und jeder hat das gleiche bekommen

Interessante Aufgaben

Als Projektmanager wird einem nie Langweilig


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Sabine GrafHRM

Liebe:r Mitarbeiter:in,

vielen Dank für deine so positive Bewertung.
Es freut uns sehr, dass du dich bei uns rundum wohl gefühlt hast. Wir sind sehr bestrebt, dass dies auch für alle anderen Mitarbeiter so bleibt.
Solltest du noch weitere Anregungen zur Verbesserung haben, stehen wir dir jederzeit für ein Gespräch zur Verfügung.

Mit freundlichen Grüßen
die Personalabteilung

Genügend: 2,8 von 5 Sternen

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Graf Elektronik GmbH in Dornbirn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessante Aufgaben, angenehme Arbeitszeiten, Urlaubswünsche werden meist akzeptiert

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt ist sehr kläglich, keine Gewinnbonis an Mitarbeiter außer in der Führungsetage

Verbesserungsvorschläge

Bessere Bezahlung, dann würden nicht ständig so viele Mitarbeiter kündigen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Sabine GrafHRM

Liebe:r Mitarbeiter:in,

vielen Dank für Ihre Rückmeldung. Es freut uns zu hören, dass Sie die interessanten Aufgaben und die angenehmen Arbeitszeiten schätzen und dass Ihre Urlaubswünsche weitgehend akzeptiert werden.

In Bezug auf das Gehalt haben wir Verständnis für Ihre Bedenken. Es ist unser Bestreben, unseren Mitarbeitern eine wettbewerbsfähige Vergütung anzubieten, die ihrer Leistung gerecht wird. Wir nehmen Ihr Anliegen ernst und werden es intern sorgfältig prüfen.

Wir bedauern, dass Sie in Ihrer Wahrnehmung viele Mitarbeiter kündigen. Wir sind stets bemüht, ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen und die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter zu gewährleisten.
Sollten Sie weitere Anliegen oder konkrete Verbesserungsvorschläge haben, stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Mit freundlichen Grüßen
die HR-Abteilung

Gut: 3,1 von 5 Sternen

3,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Graf Elektronik GmbH in Dornbirn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr interessante Arbeit, Arbeitszeiten sind ideal, mittlerweile auch zu Teilzeit bereit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt ist viel zu niedrig, auch vor der Inflation

Verbesserungsvorschläge

Immer wieder kündigen viele Leute wegen den niedrigen Gehältern, Manche werden ausgebildet und wandern ab in die CH oder FL, mich wundert es nicht bei dem Gehalt


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Sabine GrafHRM

Liebe:r Mitarbeiter:in

Vielen Dank für Ihr Feedback. Wir freuen uns, dass Sie die Arbeit als interessant empfinden und dass wir flexible Arbeitszeitmodelle anbieten können, die Ihren Bedürfnissen entsprechen.

Es tut uns leid zu hören, dass Sie mit der Gehaltssituation unzufrieden sind. Wir verstehen, dass angemessene Vergütung ein wichtiger Faktor für die Mitarbeiterzufriedenheit ist. Wir nehmen Ihr Anliegen ernst und werden interne Überlegungen anstellen, um sicherzustellen, dass unsere Vergütungsstrukturen wettbewerbsfähig und den aktuellen Marktbedingungen angemessen sind.

Wir bedauern, dass einige Mitarbeiter aufgrund der Gehaltsfrage das Unternehmen verlassen haben. Wir investieren viel in die Ausbildung und Entwicklung unserer Mitarbeiter und möchten sicherstellen, dass wir ein attraktives Gesamtpaket bieten, um Talente langfristig an uns zu binden.

Wir möchten Sie ermutigen, sich bei weiteren Anliegen oder konkreten Verbesserungsvorschlägen direkt an uns zu wenden. Ihre Rückmeldung ist uns wichtig, um kontinuierlich an der Verbesserung unseres Arbeitsumfelds zu arbeiten.

Mit freundlichen Grüßen

die HR Abteilung

Wenig wertschätzung von MA

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Graf Elektronik GmbH in Dornbirn gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

In der abteilung gut, ausserhalb schwierig

Karriere/Weiterbildung

Nur langjährige(10j+) MA werden gefördert

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr schwach leider, es wird zuerst mit mehr gelockt und kurz vor beginn wird lohn runtergedrückt

Kollegenzusammenhalt

Gibt einige die für zusammhalt sorgen aber auch sehr viel egoistische

Arbeitsbedingungen

Vermehrt veraltete bildschirme und pcs, ungemütliche sitz und es fehlt oft an Equipment

Kommunikation

Es werden änderungen vorgenommen ohne Kommunikation


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Sabine GrafHRM

Liebe:r ehemalige:r Mitarbeiter:in,

vielen Dank für dein Feedback bezüglich deiner Erfahrungen in unserem Unternehmen. Wir nehmen deine Anmerkungen sehr ernst und möchten darauf eingehen.
Bezüglich der Arbeitsatmosphäre und der Kommunikation außerhalb deiner Abteilung verstehen wir deine Bedenken. Wir sind uns bewusst, dass klare Kommunikationswege essentiell sind und werden daran arbeiten, diese zu verbessern, um sicherzustellen, dass alle Mitarbeiter angemessen informiert werden.
In Bezug auf die Arbeitsbedingungen bedauern wir, dass du Unannehmlichkeiten erlebt haben. Wir arbeiten laufend daran, die technische Ausstattung zu modernisieren sowie die Arbeitsumgebung noch komfortabler zu gestalten.
In Bezug auf Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten möchten wir betonen, dass wir bestrebt sind, allen Mitarbeitern Entwicklungsmöglichkeiten anzubieten. Bis dato wurde bei Anfragen der Mitarbeiter mit konkreten Kurswünschen, deren Ausrichtung den Unternehmensschwerpunkten entsprachen, immer zugestimmt. Und dennoch werden wir uns bemühen, passend zu den jeweiligen Aufgabengebieten der Mitarbeiter noch mehr Angebote für entsprechende Weiterbildungen zu erarbeiten.
Dein Vorwurf bezüglich der schlechten Vergütung ist etwas befremdlich für uns und können wir leider nicht nachvollziehen. Wir sind seit jeher bemüht mit unserer Vergütungsstrategie sicherzustellen, dass die Ausbildung, Erfahrung und Leistung gepaart mit den Erwartungen unserer Mitarbeiter sehr gut abgebildet wird. Es tut uns leid, dass du da aus deiner Sicht schlechte Erfahrungen gemacht hast. Gerne laden wir dich ein, für ein Gespräch auf uns zuzukommen, da wir natürlich sehr daran interessiert sind, uns jederzeit zu verbessern und gegenüber unseren Mitarbeitern aufrichtige und verbindliche Zusagen zu treffen.

Mit freundlichen Grüßen,
die HR Abteilung

Auf jeden Fall ein spannender Einblick in die Industrie.

2,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Produktion bei Graf Elektronik in 6850 Dornbirn, In Steinen 5 in Dornbirn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt ein paar echt coole Leute und die Events sind auch immer ein Spass

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ein einstündiges Fenster als Gleitzeit zu verkaufen, find ich frech. Die Pappkiste Äpfel, die im Erdgeschoss steht, wirkt auch eher wie eine Rechtfertigung, um auf der Homepage mehr Benefits aufzulisten. Das gilt für viele Dinge wie auch u.a,; den "Betriebsartzt", die "Essenszulage" oder die "Rabatte".

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation zwischen den einzelnen Abteilungen etablieren und den Meinungen der unteren mehr Gehör schenken.

Arbeitsatmosphäre

Wenn man Anständig ist kommt man ohne Gröbere Probleme durch. Hinter der Hand wird aber über fast alles und jeden gemotzt.

Image

Ausser der Führungsebene motzt fast jeder über die eigene Firma. Habe auch schon Leute getroffen die bei Kunden arbeiten und auch die haben in meiner Gegenwart nie ein gutes Wort über den Graf verloren.

Karriere/Weiterbildung

Wer will muss es zeigen und aktiv ansprechen, bekommt dann aber auch die Gelegenheit.

Gehalt/Sozialleistungen

Man wird so gering Entlohnt wie möglich. Chancen auf Erhöhung hat man nur wenn die Letzte Gehaltssteigerung mehr als 2 Jahre her ist oder man mit Kündigung droht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Solange dafür bezahlt wird, wird auch übelster Ramsch produziert. Nachhaltigkeit ist gefühlt bei der Annahme der Aufträge kein sekundärer, sondern gar kein Kritikpunkt. Aber der Müll wird firmenintern wenigstens getrennt.

Kollegenzusammenhalt

War innerhalb meiner Abteilung top.

Umgang mit älteren Kollegen

Wer den Veteranen-Status erreicht wird mit entsprechendem Respekt behandelt.(10 Jahre+)

Vorgesetztenverhalten

Von sehr gut bis sehr schlecht ziemlich ausgeglichen verteilt.

Arbeitsbedingungen

Mann muss ein Problem sehr oft ansprechen bis etwas unternommen wird. Wenn es überhaupt behandelt wird.

Kommunikation

Innerhalb der meisten Abteilungen wird gut kommuniziert. Allerdings ist die Kommunikation unter diesen unterirdisch bis kontraproduktiv.

Gleichberechtigung

Als männlicher Mitteleuropäer kann ich dazu keine Aussage machen.

Interessante Aufgaben

Lern dein Ding und machs bis du schwarz wirst.


Work-Life-Balance

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Arbeitgeber-Kommentar

Sabine GrafHRM

Liebe:r ehemalige:r Mitarbeiter:In,

vielen Dank für dein ehrliches Feedback zur Arbeitsumgebung und den Betriebsabläufen. Es ist wichtig für uns, die Meinungen unserer Mitarbeiter und natürlich auch Ex-Mitarbeiter zu hören, um unsere Arbeitsbedingungen kontinuierlich zu verbessern.

Wir bedauern sehr, dass du einige negative Aspekte in Bezug auf die Arbeitsatmosphäre und die Kommunikation zwischen den Abteilungen erlebt haben. Wir nehmen deine Anliegen sehr ernst und werden daran arbeiten, die Kommunikation zu verbessern und sicherzustellen, dass die Meinungen aller Mitarbeiter gehört werden.

Bezüglich der Gleitzeitregelung und der angebotenen Benefits verstehen wir, dass du dir mehr Flexibilität und greifbare Vorteile wünschst und dennoch wundert es uns, dass du die Angebote von frischem Obst, verbilligtem Mittagessen, Rabattaktionen bei diversen Geschäften und der Möglichkeit von Gleitzeit so bewertest. Ein Großteil unserer Mitarbeiter schätzt diese Vorteile und darüber hinaus auch die diversen Feste und Veranstaltungen sehr.

Wir sind auch bestrebt, ein Umfeld zu schaffen, das Chancengleichheit und Respekt für alle Mitarbeiter fördert.
Gerne möchten wir dich ermutigen, dich persönlich bei uns zu melden um offen über deine Bedenken zu sprechen und konstruktive Vorschläge zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen einzubringen. Wir sind bestrebt, ein positives und unterstützendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeiter zu schaffen und werden weiterhin hart daran arbeiten, unsere Arbeitskultur zu verbessern.

Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen haben, dein Feedback mit uns zu teilen. Deine Meinung ist uns wichtig, und wir werden alles tun, um deine Anliegen zu adressieren und die Arbeitsbedingungen in unserem Unternehmen zu verbessern.

Mit freundlichen Grüßen,
die HR Abteilung

SdeqBayat22

2,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Graf Elektronik Dornbirn in Dornbirn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Respekt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nix

Verbesserungsvorschläge

Freundliche zu sein


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Sabine GrafHRM

Lieber Mitarbeiter,

herzlichen Dank für Ihr positives Feedback! Es freut uns außerordentlich zu hören, dass Sie den Respekt, den Sie bei uns erfahren, besonders schätzen.

Wir sind wirklich dankbar für Ihr Lob und werden weiterhin hart daran arbeiten, eine freundliche und respektvolle Arbeitsumgebung zu pflegen. Bei uns steht das Wohl unserer Mitarbeiter stets im Mittelpunkt, und es ist uns eine große Freude zu wissen, dass Sie sich bei uns wohl fühlen.

Ihre Zufriedenheit und Ihr Wohlbefinden liegen uns sehr am Herzen. Wenn Sie weitere Anregungen oder Feedback haben, gerade in Bezug auf Erhöhung der Freundlichkeit untereinander, zögern Sie bitte nicht, es mit uns zu teilen. Wir sind hier, um zuzuhören und sicherzustellen, dass Ihre Erfahrung bei uns stets positiv bleibt.

Nochmals vielen herzlichen Dank für Ihr Lob und Ihr Engagement!

Mit freundlichen Grüßen,
die HR Abteilung

Sehr interassante und abwechslungsreiche Arbeit

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Graf Elektronik Dornbirn in Dornbirn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die abwechslungsreiche Arbeit, viel Freiheit für Mitarbeiter. Private Probleme werden berücksichtigt. Verständnisvolle Führungskräfte.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Regelung.. die Arbeit, die man macht wird selten Geschätzt. Wenig Wertschätzung.

Verbesserungsvorschläge

Es muss regeln geben, die klar definiert sind. Mehr Mitarbeitergespräche und ab und zu Lob wäre sehr nett. Man will nicht dss Gefühl haben, dass die Arbeit, die man macht nicht geschätzt wird.

Arbeitsatmosphäre

Das einzig negative, es gibt nicht allzuviele Mitarbeitergespräche, auch die ein oder andere Wertschätzung wäre schön, sonst Umgang mit Mitarbeitern sehr gut.

Image

Wenn man ehrlich ist, Nein.
Ab und zu verstehe ich warum, man kann es aber auch übertreiben. Im großen und ganzen ist die Firma in Ordnung

Work-Life-Balance

Sehr gute Arbeitszeiten. Jeder kann seine Stunden aufbauen weil auch genügend Arbeit da ist. Freitag Nachmittag frei. Also Tip Top

Karriere/Weiterbildung

Es gibt möglichkeiten sich weiter zu entwickeln und Aufzusteigen. Man muss es nur wollen.

Gehalt/Sozialleistungen

Zu Gehalt sag ich auch nichts, könnte mehr sein. Bezahlt wird pünltlich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Dazu bin ich neutral, das weiß nicht.
Mülltrennung gibts auf jedenfall

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen helfen einen wenn man hilfe braucht. Sehr kollegiale Zusammenarbeit

Umgang mit älteren Kollegen

Also ältere Personen werden aufjedenfall eingestellt. Finde ich gut. Aber ich habe gehört, dass langdienende Arbeitnehmer nicht geschätzt werden. Neuangestellte sollen gleichviel verdienen wie langdienende. Finde ich unfair.

Vorgesetztenverhalten

Die Produktionsarbeiter arbeiten strikt nach Vorgabe.. Vielleicht Erfahrene Mitarbeiter haben Mitspracherecht.

Die Ziele sind realistisch und machbar. Jeder hat da seine eigene Methoden. Finde ich gut man könnte aber die Mitarbeiter mehr einbeziehen.

Arbeitsbedingungen

Es sind Klimaanlagen installiert.
Belüftet wird regelmäßig und Lärmpegel passt auch

Es gibt zwar keine klaren Regeln jedoch weiß irgendwie jeder wie er wo was findet. Sei es material, sei es kisten oder Werkzeuge irgendwo findet man, dass was man sucht. Geht zwar viel Zeit drauf, ist aber nicht mein Problem.

Kommunikation

Also regelmäßige Meetings gibts nur bei den Führungskräften. Erfolge und Gewinne werden bei der Weihnachtsfeier
am Ende kurz erwähnt. Die auszuführende Arbeit wird immer gut erklärt. Dieser Punkt funktioniert sehr gut.

Gleichberechtigung

Das ist bisschen schwierig.. Es gibt schon Mitarbeiter die bevorzugt werden.
Manche können sich sogar Arbeit aussuchen.

Interessante Aufgaben

Die aufgaben sind sehr interessant und abwechslungsreich. Mal mechanisch, mal Löten, mal verpacken .. gibt einiges

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe:r Mitarbeiter:in,

DANKE für Deine positiven, inspirierenden Worte! Es freut uns sehr, dass Du Dich bei uns wohlfühlst und eine ausgewogene Work-Life-Balance hast. Wahnsinnig toll, dass Dir Deine Arbeit bei uns gefällt und Du Dich in der #graffamilie wohlfühlst!

In kleinen Teilbereichen scheinst Du noch Potenzial nach oben zu sehen. Komm zu mir und rede mit mir, damit wir überall das bestmöglich herausholen können.

Ich möchte jetzt auch hier auf diesem Weg die Chance nutzen, Dir für Deinen täglichen Einsatz zu danken! Wir wissen Deine Arbeit wirklich sehr zu schätzen und sind stolz, dass Du Teil unseres Unternehmens bist.

Ich freue mich schon auf den Austausch mit Dir!

Freundliche Grüße
Theresa Stadelmann

Grundsätzlich zufrieden...ABER

3,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Graf Elektronik GmbH in Dornbirn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bei Problemen oder Urlaubswunsch kommt die Firma immer entgegen...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Mitarbeiter Prämien... Löhne nicht korrekt angepasst

Verbesserungsvorschläge

Bessere Aufstiegschancen für Frauen wären ideal

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeit an sich ist interessant und fordernd...finde ich persönlich toll

Work-Life-Balance

Die Stühle könnte man wirklich anpassen....8 Stunden auf schlechten Stühlen bringen schlussendlich für die Firma auch nur mehr kranke Mitarbeiter...Lötabsaugungen wären ein must have an jedem Arbeitsplatz wo gelötet wird!!!

Karriere/Weiterbildung

Auch hier wäre Luft nach oben speziell für Frauen

Gehalt/Sozialleistungen

Beim Gehalt muss ich sagen da wäre wirklich Luft nach oben...vor allem für langjährige Mitarbeiter...Hier wären wirklich Prämien angesagt...und nicht nur große Verlautbarungen über Umsatz Steigerungen....für mich ist die Balance erst neu eingestellte Quereinsteiger und langjährige Mitarbeiter nicht stimmig

Kollegenzusammenhalt

Bin ich persönlich zufrieden und fühle mich in ein Team integriert ...

Umgang mit älteren Kollegen

Ich denke da werden keine Unterschiede gemacht

Vorgesetztenverhalten

Es gibt solche und solche...ich bin mit meinem zufrieden

Arbeitsbedingungen

Stühle, Absaugung Rest ok

Kommunikation

Naja funktioniert nicht immer ..interne Kommunikation fehlt ab und zu...bin aber der Meinung das sowas in den meisten Firmen vorkommt

Gleichberechtigung

Da bin ich der Meinung dass "auserwählte" gibt welche immer über allen anderen stehen,und auch dementsprechend behandelt werden

Interessante Aufgaben

Ja ich mache meine Arbeit gerne


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe:r Mitarbeiter:in,

vielen lieben Dank für Dein ehrliches Feedback! DANKE, dass Du Dir Zeit genommen hast und die verschiedenen Kriterien so ausführlich beschrieben hast!
Es freut uns, dass Dir Deine Arbeit bei uns gefällt und Du ein tolles Team bei uns in der #graffamilie hast! Bei diversen Punkten siehst Du Verbesserungspotenzial, komm deshalb auf mich zu und lass uns gemeinsam an einer Lösung arbeiten, das würde mich wahnsinnig freuen! Ich freue mich auf unser persönliches Gespräch!

Freundliche Grüße,
Theresa Stadelmann

Perfekt für jugos

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Graf Elektronik GmbH in Dornbirn gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Gibt gute und schlechte

Gehalt/Sozialleistungen

Wenig

Kollegenzusammenhalt

Jeder versucht andere schlecht machen um selber besser zu sein

Umgang mit älteren Kollegen

Alte leute besser behandelt

Vorgesetztenverhalten

Nich fair, kein komunikation

Arbeitsbedingungen

Immer kontrolle, immer mehr produzieren aber gleiche gehalt

Gleichberechtigung

Alte leute in der firma sind automatisch besser

Interessante Aufgaben

Man macht oft dassgleiche


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kommunikation

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe:r Mitarbeiter:in,

danke für dein Feedback. Wir sind sehr stolz auf die vielen verschiedenen Kulturen und Persönlichkeiten bei uns im Unternehmen, denn genau das zeichnet die #graffamilie aus, deshalb sind wir einzigartig! Sicher hast du deine Gründe für diese Beurteilung, keine Frage. Deshalb sehe ich dringenden Klärungsbedarf, aber nicht auf diesem Wege. Gib dir einen Ruck und sprich bitte mit mir bzw. deiner Vertrauensperson im Unternehmen. Wir wollen auf jeden Fall deine Ansichten gemeinsam aufarbeiten. Auch dafür sind wir da. Vielleicht verziehen sich dann auch die dunklen Wolken.

Hab Mut! Danke!

Freundliche Grüße,
Theresa Stadelmann

Sicher nicht perfekt, aber im Grunde in Ordnung.

3,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Graf Elektronik GmbH in Dornbirn gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln von außerhalb Dornbirn. Die Ausstiegsstelle Hatlerdorf ist dann auch noch einige Fußminuten entfernt und (besonders im Winter) ist es am Weg entlang auch gerne mal sehr dunkel. Die Kaffeeautomaten kann man vergessen, bitte ordentliche Automaten zur Verfügung stellen - dann wäre auch der Kaffeepreis angemessen.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kommunikation innerhalb der Firma, mehr Möglichkeiten zur Weiterbildung, bessere Kommunikation der Aufstiegsmöglichkeiten. Würde mir flexiblere Arbeitszeiten wünschen zwecks Anreise per Bus/Bahn.

Arbeitsatmosphäre

Ich arbeite im Großen und Ganzen gerne hier, die Kollegen sind meist auch eher fröhlich und scherzen gerne mal. Gehört für mich dazu und finde ich lockert die Arbeit etwas auf.

Image

Es wird intern sehr oft gejammert, aber im Großen und Ganzen macht die Firma anständige Produkte für nahmhafte Kunden in der Region. Wie so oft könnten sicher einige Dinge besser sein, ich denke aber dass dies in anderen Firmen genau so ist.

Work-Life-Balance

Finde ich super. Wenn es mal was familiäres oder sonstwas gab, konnte man sich immer frei nehmen. Würde mir jedoch flexiblere Arbeitszeiten wünschen.

Karriere/Weiterbildung

Fehlanzeige. Manchmal die Möglichkeit für einen Wechsel aber Weiterbildung findet de facto nicht statt.

Kollegenzusammenhalt

Wie es in so vielen Firmen halt auch ist. Mit manchen kann man besser, mit anderen weniger. Grundsätzlich aber gilt auch hier: Wie man in den Wald hineinruft so schallt es auch zurück.

Vorgesetztenverhalten

Etwas mehr Kommunikation wäre toll.

Arbeitsbedingungen

Bessere Lötrauchabsaugung bzw. Absaugung diverser Gerüche wäre in manchen Abteilungen wünschenswert. Man könnte beispielsweise von offizieller Seite Messungen machen lassen und diese firmen-intern für alle Mitarbeiter dokumentieren (mit Grenzwerten usw.).

Kommunikation

Einer meiner größten Kritikpunkte. Es wirkt als würden oft nur Brände gelöscht. Hier würde ich mir seitens der Projektbetreuer etwas mehr Unterstützung wünschen bzw. wäre es schön wenn man eine Arbeit vollständig abschließen könnte bevor man zur nächsten geht. Oft kommt es dazu dass ein Teil von Arbeit A begonnen wird, man dann für Arbeit B abgezogen wird und dann wieder mit A weitermachen soll. Hier wäre es besser man könnte A abschließen und sich dann auf B konzentrieren.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist denke ich angemessen (KV) und wird immer korrekt ausbezahlt, wünschenswert wäre auch hier die Möglichkeit zur Verbesserung.

Gleichberechtigung

Grundsätzlich in Ordnung. Wenn sich jemand einsetzt dann wird dies i.A. auch belohnt - egal ob Mann oder Frau. Inwiefern Aufstiegschancen bestehen ist ein etwas schwierigeres Thema. Wäre schön wenn dies besser kommuniziert werden würde; ebenso der Wechsel zwischen den Abteilungen.

Interessante Aufgaben

Kommt wahrscheinlich auf die jeweilige Abteilung an, kann man glaube ich nicht so pauschal sagen.

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Arbeitgeber-Kommentar

Hallo liebe:r Mitarbeiter:in,

und vielen Dank, dass du dir die Zeit für dieses ausführliche und sehr authentische Feedback genommen hast!

Du scheinst im Großen und Ganzen sehr zufrieden zu sein, tolle Kolleg:innen und eine ausgeglichene Work-Life-Balance zu haben, dass ist wunderbar!

Deiner Meinung nach kann und sollten wir die interne Kommunikation verbessern.
Wie genau wir das angehen und erreichen können, kommunizieren wir am Besten bei einem gemeinsamen Gespräch, sodass ich deine Ansichten noch besser verstehen kann und wir zusammen einen Lösungsansatz aufstellen können.

Melde dich gerne bei mir!

Freundliche Grüße,
Theresa Stadelmann

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 35 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Graf Elektronik durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,5 Punkte). 42% der Bewertenden würden Graf Elektronik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 35 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 35 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Graf Elektronik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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