15 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
leider konnte nichts gefunden werden
Kaum Organisation und Strukturen, Keine Prozesse und Abläufe
Die GF sollte eine kurze Selbstreflexion andenken und ev. erkennen das auch Fach.- besonders Sozialkompetenz Führungseigenschaften zur Unternehmensführung notwendig sind
Gesamtheitlich ausgehend von Geschäftsführung nicht positiv und ansprechend
wird besonders von "Außenstehenden" als "Nicht gut" gesehen
keine
Keine Möglichkeiten
NICHT der Ausbildung oder Berufserfahrung entsprechend
eine Kollegiales Arbeitsumfeld ist nicht gegeben
sehr problematisch mit Ansätzen von Arroganz, Hochmut und toxischen Verhalten
nicht "im Heute" angekommen
findet nicht statt und wenn nach "Prinzip Aufgaben diktieren"
leider Nein
Aktuell nichts
Dass der CEO nicht ausgetauscht wird.
CEO austauschen
Der CEO sorgt für schlechtes Klima
Aktuell, 3.6 auf Trustpilot sagt viel aus.
Kaum vorhanden
Möglich
weit unter Markt
Kaum vorhanden.
Schwierig
Wie mit allen Menschen im Unternehmen. Eine Katastrophe.
Therapie honestly
Jeder rennt am Limit
Nicht vorhanden
Schwierig
Es geht nur um Zahlen
in Bezug auf sachliche Bewertung kann leider "kein Punkt" gefunden werden
Forderung ist OK aber Fördern mit Fordern und verantwortlich ist nur jemand der auch zuständig ist. NICHT zu kommunizieren kann nicht Handlungen nach sich ziehen. Strukturen und Prozesse ergeben "gewinnbringende Abläufe". Nur vorhandenes Wissen ggf. in Werbung und Marketing scheint doch zu wenig zu sein. Die Fluktuation zeigt es doch deutlich.
Ein gewisses Maß an "Respekt" speziell von ... an Mitarbeiter sollte doch gegeben sein. Abteilungsdenken bei 1 Personen-Abteilung fördert nicht das Unternehmen.
sehr grosse Gruppenbildung
für Positionen im techn. kfm. Bereich sehr niedrig
ein gewisse Maß an "ausspielen untereinander" ist schon gegeben
schwieriges "Pflaster"
Leider sehr geprägt durch doch hohes Maß an Arroganz, Bildungshochmut und Ansätzen von empfundenen Beleidigungen.
Über vorhandene oder nicht vorhanden Fach.- und Sozialkompetenz "hier zu sprechen" wären unangebracht.
kaum bis gar nicht vorhanden, weder auf "gleichen" noch unterschiedlichen Ebenen
nur in Ansätzen
kaum vorhanden
Gerade neben meinen Studium war der Arbeitgeber was Homeoffice anging sehr flexibel und entgegenkommend!
?
Cholerischer Ton, unmöglicher Umgang gerade mit weiblichen Mitarbeitern, herabwürdigende und herablassende Aussagen
Führungsschulung, Kommunikation, Wertschätzung
Keine besserung egal wie lange man durchbeisst, keine Termineinhaltungen weil jeden Tag neue Prioritäten gesetzt werden, Fluktuation der Arbeitnehmer ist extrem
Therapie honestly…
Schwierig
Man kann auch gegen eine Wand reden …
Im Lager war immer eine gute Atmosphäre. Das Team hat gut zusammengearbeitet, auch Spaß war immer dabei.
Für mich waren die Arbeitszeiten super. Man war relativ früh daheim und hatte noch was vom Tag.
Faire Bezahlung, gratis Kaffee und Obst und Süßigkeiten.
Der war top, vor allem im Lager. Aber auch die anderen Kollegen waren super.
Wir waren ein sehr junges Team.
War immer korrekt und professionell.
Mann konnte alles offen ansprechen und ausreden.
Die Firma Green Solar kann ich als Arbeitgeber nur weiterempfehlen. Von der Geschäftsführung bis in alle anderen Mitarbeiterebenen herrscht ein lockeres Klima und amikaler Umgang. Ich bin zufrieden und kann Green Solar als Arbeitgeber jeden empfehlen!
Der Chef geht garnicht.
Die moderne und offene Unternehmensführung ist absolut hervorzuheben. Außerdem wird auf die Mitarbeiterzufriedenheit geachtet: z.B. Umsatzbeteiligung, Firmenevents, Schulungsangebote, kostenloser Kaffee, Getränke, Obst und Naschereien.
Nichts! :-)
Keine! :-)
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut, das Büro ist groß, hell und modern.
Die Arbeitszeit mit fixem Home Office-Tag und Gleitzeit ist für mich perfekt.
Der Umgangston untereinander ist immer wertschätzen und freundlich. Man unterstützt sich gegenseitig und das Abteilungsübergreifend - eben so wie jeder zeitlich verfügbar ist.
Das Team ist insgesamt sehr jung, doch herrscht vom jüngsten bis zum ältesten Kollegen sehr gute Zusammenarbeit und ein familiäres Klima.
Konstruktive Vorschläge werden immer gehört, der Umgangston ist wertschätzend und die Mitarbeiter werden in viele entscheidende Prozesse eingebunden.
Es gibt eine offene und wertschätzende Kommunikation und neue Informationen werden frühzeitig an die Betroffenen übermittelt.
Egal auf welcher Mitarbeitereben, egal ob männlich oder weiblich: es herrscht eine wertschätzender und gleichbehandelnder Ton. Jeder Mitarbeiter ist gleich viel wer.
Im Bereich Marketing gibt es immer neue Aufgaben und interessante Herausforderungen. Man bewegt sich immer weiter.
So verdient kununu Geld.