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Greisinger 
GmbH
Bewertung

Nicht zu Empfehlen

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Greißinger in Steyr gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich für meinen Teil habe wieder viele neue Sachen dazu gelernt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wurde oben schon alles erläutert

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht sollte man sich mehr Mühe geben bei neuen und engagierten Mitarbeitern.
Vielleicht sollte man als Verantwortlicher in die Filialen fahren und sich mal ansehen was man dort für die Mitarbeiter verbessern kann.

Arbeitsatmosphäre

Man hat schon nach den ersten paar Tagen in der Firma gemerkt das die Luft nicht passt, und der Umgangston von der Filialleitung mit uns war nicht wirklich schön. Ich denke auch das sich in der Filiale nichts ändern wird.

Kommunikation

Nach meiner Probezeit wurde mir gesagt das ich grundsätzlich eh gut bin, aber schneller/besser sein könnte, sonst wurde nie kommuniziert.

Kollegenzusammenhalt

Mit den Kollegen war es wirklich schön zusammen zu arbeiten, und man hat auch gemerkt das auch untereinander der Zusammenhalt sehr stark war.

Work-Life-Balance

Die Arbeits-/Öffnungszeiten waren teils ganz angenehm, wenn man nicht gerade einen Tag vorher darum gebeten wurde länger zu bleiben.

Vorgesetztenverhalten

Wurde oben schon erwähnt.

Interessante Aufgaben

Ja es war Grundsätzlich sehr Abwechslungsreich Verräumen, Kassa, Putzen und Hintergrund-Arbeit

Arbeitsbedingungen

Ich finde es grundsätzlich schon so witzig da in vorherigen Bewertungen so Positiv über die Greisinger Zentrale und deren Benefits geschrieben wurde. Aber ich denke die Verantwortlichen wissen nicht wie eine Filiale von Innen aussieht, weil im sogenannten Aufenthaltsraum stehen Spinde ein Mini Tisch mit Sessel für eine Person und die Putzmaschine, und Sonstiger Kram.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Viel Regionales

Gehalt/Sozialleistungen

Was halt zum bezahlen ist, fertig.

Karriere/Weiterbildung

Die Karriereleiter denke ich erklimmst bei Greisinger nur wenn du dort und da einen guten Kontakt sitzen hast, viel Freunderlwirtschaft. Ist nicht Böse gemeint, ist nur meine Meinung.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

David PalmetshoferAssistent Personalmanagment

Liebe/r Mitarbeiter/in,
vielen Dank für Ihre Informationen und für Ihr Feedback.
Wir haben Ihre Feedbackpunkte aufgenommen - uns ist eine gute Zusammenarbeit, ein Miteinander und die Einhaltung der rechtlichen Rahmenbedingungen selbstverständlich sehr wichtig.
Kontaktieren Sie uns dazu gerne über unsere Mailadresse verteilerpersonalmanagement@greisinger.com.
Wir freuen uns auf Ihre Nachricht!
Ihr Personalmanagement-Team

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