Ihr Unternehmen?

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GST 
Grinder 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Summa Summarum: schlecht

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Sierndorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt wird zweigeteilt und rechtzeitig überwiesen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Stimmung im Unternehmen; keine Möglichkeit auf Home-Office. Der Kaffee muss selbst bezahlt werden - das ist nun wirklich nicht zeitgemäß. Wenigstens der Eingangsbereich sollte barrierefrei ausgeführt sein.

Verbesserungsvorschläge

Lernen, mit der Zeit zu gehen. Vielleicht gibt es Mitarbeiter:innen, die von weiter weg anreisen und ggf. Home-Office in Anspruch nehmen möchten. Vllt sollte man die Zeit aufwenden, neue Mitarbeiter:innen einzuschulen und weg von Insellösungen (bspw. nur eine Person ist für den Vertrieb zuständig).

Arbeitsatmosphäre

Man hat das Gefühl, jeder richtet jeden aus. Grüßen am Gang ist ein Fremdwort. Generell wird man den Eindruck nicht los, dass dort eine eigene Gattung von Menschen herumläuft (im negativen Sinne).

Image

Ich würde meinen, die Firma befindet sich am absteigenden Ast. Dies ist auch in den Medien nachzulesen. Möglicherweise zum Teil bedingt durch die Entwicklungen in der Automobilbranche, möglicherweise auch aufgrund Selbstverschulden.

Work-Life-Balance

Nicht vorhanden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt eine Solaranlage am Dach

Karriere/Weiterbildung

Als neuer Mitarbeiter:in wird man in die Ecke gesetzt und nicht beachtet - so nach dem Motto: mach mal. Die Branche ansich wäre sicherlich interessant, jedoch zieht der "Einschuler" sein eigenes Ding durch und ist auch nicht an gelegentlicher Kommunikation interessiert. Wenn man eine Aufgabe bekommt, dann beläuft sich diese auf Linien im MS Paint wegradieren.

Vorgesetztenverhalten

Kollegin wird vom Kollegen mehr oder minder gemobbt, allerdings unternimmt der Chef dagegen nichts. Durch lautes Klatschen des Chefs wird versucht, den Konflikt unter Kontrolle zu bringen. Leider sinnlos, da es null Konsequenzen für den Täter gibt.

Arbeitsbedingungen

Klimaanlage gibt es nur im Büro des Chefs. Im Sommer heißt es also schwitzen. Es gibt weder gratis Kaffee noch die Möglichkeit auf Home-Office. Das ist nur einigen wenigen Auserwählten vorbehalten, die ohnehin im 5 min entfernter Nachbarort wohnen.

Kommunikation

Finanzchef kann Vertriebschef nicht leiden und umgekehrt. Kein Rezept für Erfolg.

Gehalt/Benefits

Für den damaligen Zeitpunkt okay.

Interessante Aufgaben

Man lernt absolut nichts und es ist ein reines Zeitabsitzen.


Kollegenzusammenhalt

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

GST Grinder GmbHMarketing - Employer branding

Vielen Dank für Ihre Bewertung und das direkte, offene Feedback, das bei uns jederzeit willkommen ist. Wir gehen jedoch davon aus, dass Ihre Bewertung mit zeitlicher Verzögerung abgegeben wurde, da viele der genannten Kritikpunkte so nicht mehr aktuell sind.

Um ein Beispiel zu nennen: Die angesprochene Führungskraft ist nicht mehr im Unternehmen tätig.
Im Herbst 2025 wurde GST Teil der Techco Group. Seither wird kontinuierlich an der Optimierung bestehender Prozesse gearbeitet.

Wir bedanken uns nochmals herzlich für Ihre Rückmeldung und wünschen Ihnen alles Gute!

Beste Grüße
Ihr GST Team

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.