16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 4 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Abbau an den richtigen Stellen?
3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
2 technische Leiter die zusammen so viel verdienen wie 5 Techniker. Techniker werden ständig gekündigt. Die 2 leiten technisch nichts. Keine Änderung seid einem Jahr. Aber es wird nichts gemacht. DFT raus aus Gtech
Work-Life-Balance
Im Moment sind keine Überstunden gewünscht also halbwegs ok man kann pünktlich gehen.
Karriere/Weiterbildung
Nur mit komplizierte Vereinbarungen.
Gehalt/Sozialleistungen
Man muß nicht viel tun da ist das Gehalt ok. Solzialliestungen gibt es nur das was zum Mittagessen dazu bezahlt wird.
Vorgesetztenverhalten
3 Abteilungsleiter für eine Abteilung aber da muss nicht abgebaut werden
Kein Titel mehr - da vorheriger beanstandet wurde.
3,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Punktlich bezahlung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
In letzter Zeit haben leider viele fähige Kollegen das Unternehmen verlassen.
Verbesserungsvorschläge
Offenheit gegenüber Home office. Dass es so gut wie keine Möglichkeit dazu gibt, schreckt eventuel potenziel viele neue Kollegen ab. Hier sollte man mit der Zeit gehen!
Arbeitsatmosphäre
Hängt stark von der Abteilung ab. Aber groben ganz OK.
Image
Kann ich nicht beurteilen.
Work-Life-Balance
Wenn man seine Arbeit ernst nimm, kommt man um Überstunden oft nicht vorbei, da termine und deadlines gerne mal unrealistisch gesetzt werden.
Karriere/Weiterbildung
Wer will der kann.
Gehalt/Sozialleistungen
Etwas über durchschnitt würde ich sagen. Aber man sollte sich selber auf die Füße stellen, falls man der Meinung ist, dass es zu wenig ist. Da geht oft mehr wenn man seine Arbeit Gut macht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
OK
Kollegenzusammenhalt
Hier giebt es ein großes Spektrum. Von, man kann sich zu 100% auf einander verlassen, bis lediglich Dienst nach Vorschrift und noch weniger. Kann aber der AG oft nichts dafür, sind halt immer wo schwarze Schafe dabei. Eventuell gezielter aussortieren und nicht jeden gewähren lassen, bis das halbe Team mit runter gezogen wurde.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt nicht viele ältere Kollegen. Aber glaube der Umgang passt.
Vorgesetztenverhalten
Befriedigend mit Luft nach oben.
Arbeitsbedingungen
Gute Ausstattung.
Kommunikation
Man bemüht sich um transparenz, aber das gelingt oft nicht.
Gleichberechtigung
Geschlechter spielen keine Rolle.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich. Wenn man auf Herausfoderungen steh, perfekt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherer Arbeitgeber. Gute Verkehrsanbindungen. Eigenes Firmen Fitnessstudio und Casino.
Verbesserungsvorschläge
Sozialleistungen für die Mitarbeiter könnten etwas erweitert/abgeändert werden.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt Lob und Tadel für die verrichtet Arbeit
Image
Viele überspannen den Bogen und legen alles auf die Waagschale. Grundsätzlich ist GTech Automatisierungstechnik ein guter Arbeitgeber, in schwierigen Zeiten wird keiner gekündigt wie z.B.: während Corona
Work-Life-Balance
Urlaub und Zeitausgleich kann spontan konsumiert werden
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Für sein Gehalt muss man kämpfen, Leistung wird aber grundsätzlich belohnt
Kollegenzusammenhalt
Der zusammenhalt zwischen den langjährigen Mitarbeitern ist gut
Vorgesetztenverhalten
Von Abteilungsleiter zu Abteilungsleiter unterschiedlich.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Einige Mitarbeiter waren auf Homeoffice. Die Büros wurden ausgedünnt und Verhaltens- und Bewegungsregeln wurden aufgestellt um Kontakte zu vermeiden. Weiters werden den Mitarbeitern auch MNS Masken zur Verfügung gestellt.
Basierend auf 18 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird GTech Automatisierungstechnik durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 43% der Bewertenden würden GTech Automatisierungstechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 18 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Arbeitsbedingungen und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 18 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich GTech Automatisierungstechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.