60 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
60 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
60 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Sehr Familiärer betrieb und man kann über alles reden sehr verständnisvoll
Gibt nicht wirklich was
Mehr Gehalt
Alle sehr lieb und hilfsbereit
Sehr gutes Image
9-5 job
Gibt viele Möglichkeiten von der Firma unterstützt zu werden
Gehalt könnte besser sein aber man hat viele benefits
Hab mein Team geliebt war wie eine Familie
/
Sehr respektvoll
Hat alles gepasst
Kann über alles reden
Alle werden gleich behandelt
Vielseitige Aufgaben
Familiäres Umfeld am Standort Linz
Haribo, kennt doch jeder
Könnte man teilweise verbessern
Möglichkeit zur Weiterbildung gegeben, interne Veränderungen möglich
Gehalt sehr gut, Firmenveranstaltungen regelmäßig gegeben
Familiäres Umfeld am Standort Linz, alle hilfsbereit
JA
Mein direkter Vorgesetzter lässt uns viele Freiheiten
Büros sauber, Produktion der Arbeit angepasst aber hygienisch einwandfrei
fehlt teilweise aus der Zentrale in DE
JA
IT eben
Zahlt immer pünktlich
Es gibt keine einvernehmliche Kündigung egal warum
Mehr Geld bedeutet bessere Arbeit
Nichts
Alles
Das Einzige was für sie zählt. Nur das kein schlechtes Wort nach außen dringt damit dem Image nicht geschadet wird.
Keine Zeit für privates.
Nur Plastikverpackungen.
Leider die meisten falsch, intregant, schimpfen hinter deinem Rücken und kommen damit auch noch durch. Mobbing an der Tagesordnung.
Sehr fragwürdig und manipulativ. Man wird nur ausgenutzt. Unfaires verhalten gegenüber Mitarbeitern.
Es zählen nur die Männer.
Klassische Produktion im Schichtbetrieb alles im geschlossenen Raum mit Fenster Licht und temperiert, kein Regen Kälte oder sonstiges
Bekanntheit der Marke riesig
Gehalt immer pünktlich, Kantine kocht gut und selber zu einem fairen Preis
War mal schlechter wird laufend besser
Tätigkeit ist vielseitig und man kann vieles Lernen
Druck Druck Druck
Null.
Sehr flexible Arbeitszeiten, sofern man nicht im Schichtdienst ist
bei Pensionsanträge wird unterstützt, Leute werden respektiert
Immer ein Ohr für mich
sehr abwechslungsreiche Position
Permanenter Stress und Zugzwang da Vorlagen erfüllt werden wollen
Klassische Lebensmittelproduktion.
Schichtarbeit ♂️
Bekommt man nur mit Charisma oder wenn man von Haus aus Zeit hat sich einzuschleimen. Hat nur bei 1-2 Kollegen funktioniert.
Mittelmaß für die Branche, mittlerweile mache ich ohne Schicht so viel wie mit Schicht bei der Haribo. Die Kantine war ok aber durfte kaum benutzt werden.
Defekte, alte und schlecht durchdachte Verpackungsmaschinen die regelrechte Tonnen an Folienmüll produziert haben.
Die Kollegen wurden so mit Arbeit überschüttet dass eigentlich jeder für sich war, Kaffeepausen wurden mit mündlichen Verwarnungen aberkannt und Zigaretten wurden nicht gerne gesehen. Zusammenhalt gab es kaum da einfach die Zeit dafür nicht da war.
Der war ok. Selbst wenn die Demenz schon um sich gegriffen hat wurde Leuten noch erlaubt schwere industrielle Maschinen zu bedienen.
Ich wurde oft mündlich dafür verwarnt meine vertraglich festgelegte Mittagspause zu nehmen. Lob oder Motivation gab es kaum, nur schriftliche mit willkürlichen Gründen wenn man sich über die Legalität solcher Vorgehensweisen unterhalten hat.
Heiß, Kalt, und schwere körperliche Arbeit während man regelrecht gestalt wird damit man ja keinen Schluck Wasser oder Kalorien zu viel abbekommt.
Jemand der keine Ahnung vom Fach hat hat permanent versucht jene vom Fach zu belehren
Jeder wird gleich schlecht behandelt
Die Arbeit war eigentlich interesannt. Hab davor noch nie Schaltpläne in Niederländisch gesehen.
Ich arbeite schon einige Jahre in diesem Unternehmen und bin sehr zufrieden.
Zusammenhalt und Wertschätzung überwiegen. Stress und Konflikte werden mit konstruktiver Kritik gelöst.
Sehr gutes Image
Wenn möglich wird auf die Bedürfnisse von Beruf und Familie geachtet.
Immer wieder Möglichkeiten sich Weiterzubilden
Bezahlung passt und wird pünktlichst bezahlt, es gibt vergünstigtes Essen, Weihnachtsfeiern, div Mitarbeiterveranstaltungen
Es wird immer daran gearbeitet Verbesserungen zu machen
Teamarbeit ist wichtig um Konkurrenzdenken vorzubeugen.
Entscheidungen müssen getroffen werden.
Stress und Konflikte werden mit konstruktiver Kritik gelöst.
Immer wieder neue Herausforderungen die auch unterstützt werden
Den Umgang in den einzelnen Abteilungen.
Den Umgang mit anderen Abteilungen.
Führungsperson entlassen und neue Wege einschlagen, die die Marke und Firma vorantreiben.
Kein Miteinander, sondern ein Gegeneinander!
Die Marke hat immer noch ein top Auftreten.
Fremdwörter für Haribo.
In den Abteilung ja, außerhalb der eigenen Abteilung keine Chance…
Lässt sich von der Marketing-Abteilung erklären was zu tun ist….hat keinen eigenen Standpunkt
Das Gebäude ist alt und grau, es trägt keine Emotionen in sich, wie die Führungskräfte.
Abteilung kommunizieren untereinander aber nicht miteinander…
So verdient kununu Geld.