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HENNLICH 
Österreich
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29 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 83%
Score-Details

29 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ein Arbeitgeber bei dem man gerne arbeitet

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei HENNLICH Österreich in Suben gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Besonders schätze ich das Vertrauen, die kurzen Wege, die abwechslungsreichen Aufgaben und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und wirklich etwas zu bewegen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wie bei jedem wachsenden Unternehmen gibt es manchmal noch Prozesse, die sich erst entwickeln müssen. Dadurch ist nicht immer alles perfekt organisiert. Es überwiegen aber ganz klar die positiven Seiten.

Verbesserungsvorschläge

Prozesse und Zuständigkeiten werden bei größeren Firmen immer wichtiger. Hier gibt es sicher noch Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Insgesamt sehe ich die Entwicklung aber sehr positiv.

Arbeitsatmosphäre

Die Büros sind hell, modern und klimatisiert. Die Arbeitsplätze sind gut ausgestattet, können individuell mit persönlichen Gegenständen gestaltet werden und auch technisch ist man auf einem aktuellen Stand. Insgesamt herrscht eine angenehme Arbeitsatmosphäre.

Image

Da das Unternehmen in einem technischen Umfeld agiert und sehr viele Produkte und Leistungen bietet, ist es nicht immer leicht zu beschreiben was das Unternehmen eigentlich macht oder herstellt. In der Region hat das Unternehmen einen sehr guten Ruf, ich bin froh hier zu arbeiten.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance ist für mich sehr gut. Es gibt ein hohes Maß an Vertrauen und Eigenverantwortung und gleichzeitig die notwendige Flexibilität, wenn es einmal mehr zu tun gibt. Bei spontanen "Notfällen" oder Problemen bei z.B. der Kinderbetreuung findet man immer eine super Lösung.

Karriere/Weiterbildung

Wer Eigeninitiative zeigt und Verantwortung übernehmen möchte, bekommt bei Hennlich gute Möglichkeiten dazu. Persönliche Entwicklung wird unterstützt und es gibt viel Raum, sich fachlich und auch persönlich weiterzuentwickeln.

Gehalt/Benefits

Die Rahmenbedingungen sind über regionalem Schnitt und das Gesamtpaket passt sehr gut. Es gibt verschiedene Benefits und Unternehmungen und vor allem ein Arbeitsumfeld, in dem Vertrauen, Flexibilität und Eigenverantwortung einen hohen Stellenwert haben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird Wert auf einen verantwortungsvollen und nachhaltigen Umgang gelegt. Der Fokus liegt eher auf sozialem Engagement - das Bewusstsein für Umwelt-Themen ist vorhanden und entwickelt sich weiter.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt ist sehr gut. Man unterstützt sich gegenseitig und kann sich auf die Kolleginnen und Kollegen verlassen. Auch über Abteilungen hinweg funktioniert die Zusammenarbeit sehr gut. Der Spaß kommt auch nicht zu kurz.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Erfahrung langjähriger Kolleginnen und Kollegen wird geschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Ich erlebe die Zusammenarbeit mit Vorgesetzten als wertschätzend und auf Augenhöhe. Eigenverantwortung wird gefördert und man bekommt die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Themen aktiv voranzutreiben.

Arbeitsbedingungen

Sehr gute Arbeitsbedingungen mit modernen, hellen und klimatisierten Büros und einer zeitgemäßen technischen Ausstattung.

Kommunikation

Die Kommunikation ist offen, unkompliziert und auf Augenhöhe. Anliegen und Ideen können jederzeit angesprochen werden und Eigeninitiative ist ausdrücklich erwünscht. Gerade die kurzen Wege und der persönliche Austausch machen vieles einfacher.

Gleichberechtigung

Der Umgang miteinander ist respektvoll und wertschätzend.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind abwechslungsreich und bieten viel Gestaltungsspielraum. Besonders schätze ich, dass man eigene Ideen und Projekte entwickeln und umsetzen kann und nicht nur Bestehendes verwaltet. Wer Verantwortung übernehmen und etwas bewegen möchte, findet dafür gute Möglichkeiten.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

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Mehrfachbewertung

Top Kollegen

5,0
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei HENNLICH Österreich in Suben gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Kollegenzusammenhalt

.

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Mehrfachbewertung

Grundsätzlich ein guter Arbeitgeber aber...

3,6
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei HENNLICH Österreich in Suben gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Aktuell einiges

Verbesserungsvorschläge

Nicht vor neuem oder Investitionen verschließen

Image

Für Außenstehende gut, jedoch spricht sich auch das Negative schon teilweise herum

Work-Life-Balance

Völlig in Ordnung, 9-5 eben

Gehalt/Benefits

Das Mindeste

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Was heißt Digitalierung?

Umgang mit älteren Kollegen

Nicht besser oder schlechter

Vorgesetztenverhalten

Oftmals kein Verständnis, Arbeit wird gern von oben nach unten gegeben

Arbeitsbedingungen

Ausreichend, Fortschritt und Weiterentwicklung sind oftmals ein Fremdwort, auch wenn es nach außen oft anders dargestellt wird. Zahlen sind immer das wichtigste, verständlich aber nur darauf schauen bringt einen hin und wieder nicht weiter

Kommunikation

In der Abteilung zwischen Kollegen super, alles in der Hierarchie weiter oben meint nicht informieren zu müssen

Gleichberechtigung

Manche sind eben gleicher als andere

Interessante Aufgaben

Neben dem Standardgeschäft auch mal Sonderanfragen


Arbeitsatmosphäre

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

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Leider nicht wirklich weiterzuempfehlen...

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei HENNLICH Österreich in Suben gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Bitte mehr auf die Wünsche der Mitarbeiter eingehen und aktiv zuhören.
Bitte nicht wundern, wenn nach der Reihe die Leute kündigen.
Homeoffice wird sehr streng und unfair geregelt
(In manchen Abteilungen kein Problem und in anderen ohne Betteln nicht möglich)

Work-Life-Balance

Gleitzeit ist gegeben, jedoch bereits Standard. Homeoffice steht in der Jobausschreibung, bekommt allerdings nicht Jeder und wenn, nur mit besonderen Grund (in gewissen Abteilungen)

Karriere/Weiterbildung

Es gibt keine Weiterbildungen. Wenn es mal welche gibt, werden andere Kollegen im selben Bereich eingeladen teilzunehmen, man selbst aber nicht, obwohl es für einen selbst auch erwünscht/notwendig wäre.

Kommunikation

Die Kommunikation zwischen den Angestellten ist super, man kann über alles reden. Die Kommunikation zu den Abteilungsleitern ist eher schwierig. Wenn man sich öffnet, wird man nur schief angeguckt.

Gehalt/Benefits

Es wird immer nur das Mindeste gezahlt. Wenn man eine Erhöhung möchte, muss man dies ausreichend begründen. Dann spart man sich den Aufwand lieber gleich, bevor man sich ein Fass aufmacht.

Gleichberechtigung

Leider verdienen Kollegen in dem selben Tätigkeitsbereich sehr unterschiedlich - bis über 1.000 € brutto Unterschied


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Nina HückelBereichsleitung People & Culture

Geschätzte:r Kollege:in,

vielen Dank für dein Feedback zu unserem Unternehmen, das wir so zur Kenntnis nehmen und respektieren.

Deine Kritik klingt für uns aber doch sehr pauschal und Bedarf in unseren Augen Konkretisierung in Form eines konstruktiv-klärenden Gesprächs.

Gute Zusammenarbeit basiert aus unserer Sicht auf Offenheit & Fairness, persönlichen Gesprächen und gegenseitigen Respekt. Wenn Du diese Werte teilst, dann stehen wir (People & Culture oder Deine Führungskraft) gerne für ein Gespräch zur Verfügung.

Es wird viel geredet

3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei HENNLICH Österreich in Suben gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Soziales Verständnis

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenig Einsicht

Verbesserungsvorschläge

Mehr zuhören und mehr erklären.

Gehalt/Benefits

Nicht marktkonform.

Kollegenzusammenhalt

Kollegialität ist tatsächlich sehr gut

Interessante Aufgaben

Es ist genau der gleiche Einheitsbrei wie bei anderen Firmen, nur in schöne Worte verpackt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Tolle Firma

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei HENNLICH Österreich in Suben gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Yoga

Arbeitsatmosphäre

Moderne Arbeitsplätze, ein tolles Miteinander, flache Hierarchien

Image

Die Firma hat ein gutes Image in der Region

Work-Life-Balance

Immer viel Arbeit, aber es wird auch viel geboten

Karriere/Weiterbildung

Staplerschein, Englischkurse, Erste-Hilfe-Kurs, und noch viel mehr

Gehalt/Benefits

Bin zufrieden. Wir haben für ein tolles Jahr sogar ein 15. Gehalt bekommen, sowas findet man echt nicht oft

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Firma ist sehr modern und investiert in effiziente neue Gebäudetechnik

Kollegenzusammenhalt

In meinem Team einfach super. Auch mit anderen Teams gibts viel Kontakt. Man kann sich immer bei Coffee-Points treffen, Kommunikation wird gefördert

Vorgesetztenverhalten

Man kann immer und mit allen Themen kommen.

Arbeitsbedingungen

Kaffeeinseln, Obstspender, Süßigkeiten, Wasserspender für gefiltertes kaltes oder heißes UND Sprudelwasser sind überall vorhanden und zugänglich

Kommunikation

Die Geschäftsführung arbeitet stark daran, oft und viel Informationen zu geben, perfekt gibts da halt nicht immer für jeden, aber man kann immer persönlich fragen gehen.

Gleichberechtigung

Auch gute Männer kommen hier weiter :-) es gibt nicht wenige Techniker-INNEN!!!

Interessante Aufgaben

Mir is noch nie langweilig geworden


Umgang mit älteren Kollegen

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Grundsätzlich ok, Abmachungen werden eingefordert, man hält sich aber nicht daran.

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei HENNLICH Österreich in Suben gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Zusammenarbeit mit den Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe oben

Verbesserungsvorschläge

Einfach an Abmachungen halten....

Arbeitsatmosphäre

Durch tolle Kollegen grundsätzlich sehr gut.
Jeder Vorgesetzte (ab Abteilungsleitung) wirtschaftet aber nur in die eigene Tasche.

Image

Die Firma präsentiert sich nach außen mit einer Vielzahl an Benefits, welche aber aktuell schon absolut Standard sind.

Kollegenzusammenhalt

Mit Kollegen in der gleichen "Ebene" ist es ein grandioses Zusammenarbeiten.

Vorgesetztenverhalten

Abmachungen werden eingefordert, aber an diese wird sich nur einseitig gehalten.

Kommunikation

Hat sich in den vergangenen Jahren zwar verbessert, war aber auch keine Kunst.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit mit den Kunden macht großen Spaß.


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HENNLICH ÖsterreichPeople & Culture

Geschätzte/r Kollege/in,

vielen Dank für dein Feedback.
HENNLICH steht, wie dir bekannt ist, für eine „open door“-Mentalität: die Türen aller Geschäftsführer und Führungskräfte stehen immer für alle offen.
Egal ob es sich um menschliche oder wirtschaftliche Anliegen handelt oder auch um (konstruktive und berechtigte) Kritik.
Denn wir sind der Meinung, dass Optimierung einer Situation oder Klärung von Missständen nur auf einem Weg passieren kann: gemeinsam und im direkten, offenen und ehrlichen Austausch.

Wir akzeptieren und respektieren selbstverständlich deine Meinung und bedanken uns für deine anonyme Bewertung.
Trotzdem finden wir es schade, dass du vorher nicht den direkten Weg zu uns gesucht hast, um über deinen Unmut persönlich sprechen zu können und uns eine Chance zu geben, das „warum“ deiner Kritik in der Tiefe zu verstehen. Leider haben wir so auch keine Möglichkeit, konstruktiv auf eventuelle begründete Missstände zu reagieren.

Solltest du irgendwann doch nochmal persönlich mit uns über deinen Unmut sprechen wollen, sind wir selbstverständlich weiterhin offen und dankbar für ein Gespräch.

Bis dahin vielen Dank für dein Wirken bei, mit und an HENNLICH!

Sehr gut: 4,5 von 5 Sternen

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei HENNLICH GmbH & Co KG in Schärding gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Erreichbarkeit, kurzer Arbeitsweg

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenig Abwechslung, keine Herausforderung,

Verbesserungsvorschläge

Fähigkeiten der Mitarbeiter besser nutzen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HENNLICH ÖsterreichPeople & Culture

Hallo! Es tut uns leid, wenn du dich in deiner derzeitigen Position nicht deiner Vorstellung nach genug gefordert fühlst. Wir möchten gerne jedes Potential nutzen, so schaffen wir es, dass du dich wohl bei uns fühlst und wir miteinander wachsen können. Bitte nimm Kontakt mit deinem Vorgesetzten auf, damit wir eine Lösung finden können. Lieben Dank.

sehr empfehlenswert

4,9
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei HENNLICH GmbH & Co KG in Schärding gearbeitet.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt immer ein/zwei schwarze Schafe, sonst wärs langweilig!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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toller arbeitgeber, macht spaß

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei HENNLICH Österreich in Suben gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

den menschlichen Umgang miteinander. das führt zwar manchmal zu längeren entscheidungswegen, spricht aber stark für die firma

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

es gibt immer verbesserungsmöglichkeiten...auch hier, aber man kann alles offen ansprechen, würde mir manchmal wünschen, dass es schneller bearbeitet wird, aber eigentlich ist die firma super

Verbesserungsvorschläge

manchmal entscheidungen schneller treffen wäre super

Arbeitsatmosphäre

fast in allen teams ist eine gute atmosphäre, auch in der freizeit wird vieles gemeinsam unternommen

Work-Life-Balance

flexible arbeitszeit wäre super, daran wird aber gerade gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

viele weiterbildungsmöglichkeiten, sprachkurse, usw. (halt aktuell wegen corona nur eingeschränkt möglich....liegt aber nicht an der firma...)

Vorgesetztenverhalten

sehr menschlich, gute umgangsformen untereinander, auch zu führungskräften

Arbeitsbedingungen

sehr schöne büros und aufenthaltsräume

Kommunikation

regelmäßige newsletter und informationen an alle


Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 29 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird HENNLICH Österreich durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 63% der Bewertenden würden HENNLICH Österreich als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 29 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 29 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich HENNLICH Österreich als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.