Die besprochene Rahmenbedingungen sind nicht eingehalten.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Busse sind im guten Zustand und gut gewartet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Politik...
Verbesserungsvorschläge
Die ganze Zeit für Wagenübernahme bezahlen; 1-2 Busse mehr pro Linien, scheller Türen, weniger 30-Tafeln von der Stadt anfragen, damit gäbe mehr Stehzeit an den Endstationen.
Arbeitsatmosphäre
Als Buslenker wird man nicht als Mensch behandelt. Es ist erwartet für die
Wagenübernahme eine halbe Stunde früher in der Garage zu sein, aber nur 5 Minutennsind davon bezahlt. Es gibt kaum Stehzeit an den Endstationen. Zu viel Stress, zu viele Ampeln, neue 30km/h-Zonen, Hybridbusse mit langsamen Türen-verursachen am ganzen Tag Verspätungen.
Work-Life-Balance
Urlaub zu nehmen ist schwierig.
Kollegenzusammenhalt
Die meisten Kollegen sind hilfsbereit, aber meisten haben Angst über die
problematische Arbeitsbedingungen offen zu sprechen. Wenn jemand das tut, wird einfach gekündigt während der Probezeit oder der Vertrag wird nicht verlängert - das ist auch während der Schulung erwähnt.
Vorgesetztenverhalten
Wenn man Hilfe braucht, kann man sich nicht auf die Vorgesetzten verlassen. Viele schieben die Verantwortung hin und her, sind oft nicht bereit schriftlich zu kommunizieren nur mündlich, damit nichts nachweisbar ist, worauf man sich geeinigt hat.
Kommunikation
Die Arbeitsbedingungen sind falsch Kommuniziert. Anstatt der besprechenen Arbeitsschichten gibt es für Monate eiene sogenannte Bleistiftdienst, mit dem man schlechter planen kann. Wenn man glück hat und jemand die Firma verlässt wird man normal eingeteilt...
Interessante Aufgaben
Fahren ist Spaß, wenn es kein Stress gibt.