21 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
21 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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21 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ich finds super und fühl mich wohl
Nice
Nice
Es geht
Es gibt die Chancen um weiter zu entwickeln
Sehr gut
Top
Wir kommen gut miteinander
Ja klar
Ja klar
Top
Gut
Ja
Es gibt tolle Aufgaben
Gehalt ist ok
Niemand wird ernst genommen. Wenn man ein Problem hat am besten gehen weil gelöst wird es sicher nicht, interessiert niemanden
So gut wie alle Führungskräfte austauschen
Ein tolles Team, Zusammenhalt, man wird gehört und gesehen und respektiert.
Es gibt ein Danke und ihr wart toll, wenn es besonders stressig war.
Es gibt Teamevents die durchdacht und lustig sind.
Eigentlich gar nix
Man könnte die Mitarbeiter mit Provision dazu motivieren mehr zu Verkaufen. (z.B. Upselling der Zimmer, was am Ende des Monats ausgezahlt wird. Das machen viele andere Hotels)
Authentisch, entspannt und professionell zugleich. Ich habe mich von meinem ersten bis zum letzten Arbeitstag immer willkommen gefühlt.
Die Motto Gruppe ist in Wien ein sehr angesehenes Unternehmen und man bekommt als Gastgeber sehr viel positives Feedback von Gästen.
Familiär, während meiner Zeit gab es nie Probleme im Kollegium. Es sind alle nett und man bekommt immer Unterstützung, falls man Hilfe braucht.
Respektvoller Umgang auf Augenhöhe
Es könnte etwas besser sein
Dass es grundsätzlich sehr fair ist und alle gleich behandelt werden, jeder hilft mit auch wenn es nicht 'sein' Bereich ist
Hin und wieder kann man Entscheidungen nicht ganz nachvollziehen bzw wird nicht immer ganz faire Entscheidungen getroffen (manager gegenüber arbeiter/in
Weiterbildungen anbieten (an Kurse teilenehmen), regelmäßige Mitarbeitergespräche
in manchen bereichen essen weggeschmissen bzw auch keine mülltrennung
großartig!
großartig!
sehr stark!
Oh ja, wir sind sowas von divers!
gerecht, respektvoll, motivation
mehr mitarbeiter, mehr freizeit, mehr geld
Moderne Arbeitsmittel und schönes Produkt.
Kommunikation im Allgemeinen. Nicht immer die Mitarbeiter für eigene Fehler oder Fehlkommunikation verantwortlich machen. Kein richtiges Personalessen. Während Corona wurde Schindluder mit Förderungen getrieben und Blankoformulare (ohne ausfüllen der Verringerung der Arbeitszeit) von Mitarbeitern und deren Arbeitszeit unterschrieben lassen und so zum eigenen Vorteil ausgenutzt. B.Schlacher im Allgemeinen. Führung sollte mal Führungskompetenzen lernen. Umgang mit Mitarbeitern wie mit Hunden. Jeder muss sofort springen wenn der Chef "großer Zampano" im Haus ist.
Weniger Aggressivität verkörpern. Psychologische Betreuung in Anspruch nehmen und sich mal eine Auszeit gönnen. Mal verstehen , dass die Zeit vorbei ist, in der man Mitarbeiter noch ausnutzen kann.
Sehr hohes Gästeaufkommen, bei zu wenig Personal. 120 Gäste gleichzeitig bei 5 Kellner und 4 in der Küche.
Nach außen sehr gutes Image, da Produkt sehr durchdacht ist und an viele kleine Details geachtet wurde.
Großes Gästeaufkommen, bei zu wenig Personal.
Keine Anhaltspunkte, dass es der Führung jemals um persönliche Weiterbildung ginge.
Zu wenig bis Durchschnitt.
Soweit gut. Jeder versucht nur seinen Job zu machen.
Solange sie ihre Arbeit machen ist alles gut. Sobald sie schwächeln "danke ciao"
Immer nach außen ganz freundlich und im Hinterrucks lästern und auspielen.
Zu viel Arbeit für einen durchschnittlichen Lohn/Gehalt.
Sehr schlecht. Es werden mit 5 Personen andere Dinge und Vorgaben besprochen und Informationen nicht an alle kommuniziert. Im Endeffekt wird man angekreidet, angeschnauzt und beschuldigt wenn man eine dieser Informationen , über welche man nicht mal informiert wurde außer Acht gelassen hat ohne diese überhaupt zu wissen.
So tun als ob. "Motto Family" ist mehr Schein als sein.
Produkt an sich sehr schön, wenn man sich mit der französischen Küche beziehungsweise einem Verschnitt dieser identifizieren kann.
So verdient kununu Geld.