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Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Hotel Schwaigerhof die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
„Du bist nur Commis!“ wurde oft gesagt. Immer wieder sehr abwertende Aussagen. Jeder will Chef sein. Die Regeln ändern sich stündlich und Tageweise. Jeder MA der Dienst hat erfindet eigene Regeln, die sich dann wieder ändern. Es gibt keine klaren Richtlinien. Man wird runter gemacht und die richtigen Chefleute können sich nicht durchsetzen.
Gibt es nicht wirklich. Die Chef de Rangs gegen die Commis und selbst die Commis halten nicht zusammen.
Die Frühstücksdamen rennen herum und schimpfen über die Kollegen und machen diese Kollegen hauptsächlich vor der Küche schlecht. Die Küchenbrigarde behandelt einen dann schlecht.
Chef de Rangs arbeiten fast nichts und lassen den Commis alles alleine machen. (Tische abräumen, Tische decken, Buffet machen, Essen tragen, Sauber machen,…) Chef de Rangs sind sich für jeden Handgriff zu schade bringen eigentlich nur Getränke zum Tisch das wars und sogar die Getränke werden von den Schankhasen vorbereitet. Dann fragen die sich ernsthaft warum sie keine Commis mehr bekommen und einen Personalmangel haben und beschweren sich noch darüber….
Nicht mal um das Weinservice kümmern die Chef de Rangs sich ordentlich……
Wenn sie mal einen Teller abräumen müssen geht die Welt unter und die kriegen dann einen hysterischen Nervenzusammenbruch. Komplett gestört. Fall für einen Psychiater…..
Keine. Teildienste erlauben es nicht. Da man in ein paar std wieder arbeiten muss.
Die Besitzer sind zwar sehr nett und menschlich können aber nicht zu ihren eigenen Anweisungen stehen, diese nicht durchsetzen und revidieren diese Anweisungen dann sofort wenn sich ein MA hysterisch beschwert….
Zb Besitzer sagt ich soll in die Küche essen tragen, Chef de Rang beschwert sich ich wäre spazieren gegangen.
Daraufhin gibt der Besitzer dem Chef de Rang recht obwohl er doch zu mir gesagt hat ich soll essen tragen wtf?!
Man kann es ihnen nicht recht machen.
Die Speisen sind sehr hochwertig, die Gäste total lieb und gutes Klientel.
Das Ambiente ist auch sehr schön.
Ansonsten ist man hauptsächlich mit putzen, Staubsaugen, Tische decken und Buffet herrichten beschäftigt.
Was ich nicht so toll finde.
Katastrophal. Unterdrückung. Spielchen spielen. Das Haxerl stellen und dem Chef falsches berichten damit man schlecht da steht.
Man bekommt als neuer nix erklärt und die Stamm MA sind dann sauer wenn man sich ned auskennt…