Mitarbeiterführung gleich null
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Unternehmen an sich wäre gut
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es würde besser laufen wenn man einige Führungskräfte im Bereich Teambuilding und Kommunikation schulen würde bevor man ihnen ein Team übergibt.
Verbesserungsvorschläge
Eine ganze Abteilung, die nur aus priv. Freundschaften besteht..kann nicht funktionieren...
Work-Life-Balance
Überstunden an der Tagesordnung in manchen Abteilungen
Gehalt/Benefits
Gehälter müßten der Leistung angepasst werden
Kollegenzusammenhalt
mit den richtigen teamkollegen wäre das klima besser
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation und Rhetorik sollten hier für Vorgesetzte zur Pflichtschulung werden
Kommunikation
kommunikation zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern ist mehr als mangelhaft
Gleichberechtigung
in einer Abteilung gibt es diese nicht
Interessante Aufgaben
das aufgabenfeld an sich wäre gut