36 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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36 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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36 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
HYPO Salzburg - eine Marke der RLB OÖ AG
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Hypo Salzburg in Salzburg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Informationsweitergabe an Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Zusammenhalt der KollegInnen ist immer da
Image
Seit der Fusionierung mittel
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten immer normal - je nach Teamgröße ist Gleitzeit möglich. Urlaub nach Absprache mit Kollegen jederzeit möglich
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen gerne gesehen und möglich! Auch intern werden viele Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten
Gehalt/Benefits
Prämien werden nach Leistung zusätzlich bezahlt. Gehaltverhandlung möglich
Kollegenzusammenhalt
Kollegen sind immer super zusammen
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige KollegInnen werden geschätzt (aber ungern gehen gelassen), Quereinsteiger möglich
Vorgesetztenverhalten
Jeder Vorgesetzte ist anders. Keine "Pauschalbewertung" möglich.
Arbeitsbedingungen
Moderne Filialen und gute Arbeitsplätze
Kommunikation
Notwendige informationen werden weitergegeben
Gleichberechtigung
Frauen haben auch sehr gute Aufstiegsmöglichkeiten
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich, im Team wird immer gut aufgeteilt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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nette Atmosphäre - Karrieremöglichkeiten - Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hypo Salzburg in Salzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt wird pünktlich bezahlt und es gibt monatliche Essenzuschuss, die Wechsel in andere Abteilungen auch möglich - Ausbildungen - Weiterbildungen sind jährlich ausgeschrieben - Aufstiegs auch möglich, schönes Arbeitsumfeld, Betriebsklima finde ich super, Urlaub und Wünsche von Mitarbeiter kann man vereinbaren
Verbesserungsvorschläge
schnelleres - besseres IT-System
Arbeitsatmosphäre
Betriebsklima finde ich super - Das Team ist hilfsbereit - wie es sein soll :)
Image
moderner und flexibler Arbeitgeber bei dem alle Willkommen sind - Gleitzeit - Teilzeit ist auch Möglich
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten in normalen Rahmen - Öffnungszeiten finde ich gut - man kann Urlaub leicht vereinbaren - genug Freizeit - Die Familie wird in Rücksicht genommen
Karriere/Weiterbildung
durch interne Bewerbungsplattform ist die Wechsel in andere Abteilungen auch möglich - Ausbildungen - Weiterbildungen sind jährlich ausgeschrieben - Aufstiegs auch möglich
Gehalt/Benefits
Gehalt wird pünktlich bezahlt und es gibt monatliche Essenzuschuss
Umwelt-/Sozialbewusstsein
in dieser Firma ist Nachhaltigkeit sehr wichtig - wird sehr auf Umwelt- und Klimaschutz geachtet
Kollegenzusammenhalt
jemand ist immer da, wenn man braucht - Die Kollegen können sehr gut zusammenarbeiten - ehrlich und direkt miteinander umgehen
Umgang mit älteren Kollegen
Viele Kollegen, die 10 oder mehr Jahre tätig sind
Vorgesetztenverhalten
realistische Ziele - klare Entscheidung - Mitarbeitermeinungen wird gefragt
Arbeitsbedingungen
schönes Arbeitsumfeld - gibt es kleine Besprechungsräume und ein gemeinsame Büro mit 4 Plätzen und 2 Kassa, nette Küche, Parkplätze sind vorhanden
Kommunikation
Im Team ist perfekt - freundlich und kollegial
Gleichberechtigung
Die Frauen haben dieselben Aufstiegschancen und als Arbeitskräfte werden gleich geschätzt
Interessante Aufgaben
Die Arbeitsbelastung ist gerecht aufgeteilt - man kann von vielen Weiterbildungen profitieren
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Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Hypo Salzburg in Salzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Zusammenhalt
Arbeitsatmosphäre
Wertschätzender Umgang
Image
Sehr gut
Work-Life-Balance
Individuelle AZ
Karriere/Weiterbildung
Führungskräfte und Experten kommen überwiegend aus dem eigenen Haus
Gehalt/Benefits
Markt/Bankentsprechend
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Insbesondere umweltbewusstes Maßnahmen (Elektroautos) besser als viele andere Banken
Kollegenzusammenhalt
Freundschaftlich
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr positiv
Vorgesetztenverhalten
Grundsätzlich ok Abhängig von Abteilung
Arbeitsbedingungen
Top Ausstattung
Kommunikation
Offen und nachvollziehbar
Gleichberechtigung
Es werde keine Unterschiede gemacht
Interessante Aufgaben
Herausfordernd
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Hypo Salzburg- seit Sept21 RLB OÖ
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Hypo Salzburg in Salzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsatmosphäre mit den Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hinhalten und falsche Versprechungen wenn es um Gehaltserhöhungen geht.
Verbesserungsvorschläge
Nicht nur die „Lieblinge“ im Unternehmen fördern. Fair und objektiv sein! Mann/Frau Thema, auch Gehaltlich!
Gehalt/Benefits
Nur Vertröstung und Hinhalten und Ausreden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Hypo Salzburg in Salzburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Gute Atmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Sehr gute Schulungsmöglichkeiten
Gehalt/Benefits
Gute Sozialleistungen
Kommunikation
Wertschätzender Umgang miteinander
Interessante Aufgaben
Vielfältiges, unterschiedliches Aufgabenfeld
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Coole Bank
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Hypo Salzburg in Salzburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
toller Zusammenhalt
Kollegenzusammenhalt
super Vertriebstruppe
Kommunikation
offene Kommunikation
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Tolle Arbeitsatmosphäre. Man fühlt sich wohl.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Hypo Salzburg in Salzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitsatmosphäre ist toll. Man fühlt sich wohl.
Verbesserungsvorschläge
Mann und Frau gleich entlohnen, wenn die Leistung dieselbe ist.
Gleichberechtigung
Starker Unterschied zwischen Mann und Frau. Speziell beim Thema Gehalt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Gut: 3,4 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Hypo Salzburg in Salzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
gutes Gehalt, einige super Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
zu viel Verkaufsdruck, fragwürdige Führungskraft
Verbesserungsvorschläge
eine besser geschulte Führungskraft
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Einschüchterung und Mobbing sind hier an der Tagesordnung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Hypo Salzburg in Salzburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ganz schlecht. Nur Kontrolle und Zwangsverkauf, keine Kundenorientierung mehr möglich.
Kollegenzusammenhalt
Einen Zusammenhalt zwischen Kollegen gibt es nicht. Man wird hier rausgeekelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden hier eindeutig bevorzugt.
Vorgesetztenverhalten
Bossing an der Tagesordnung.
Interessante Aufgaben
Man muß alles machen. Es gibt keine Aufgabenteilung
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
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Vitamin B vor Kompetenz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Hypo Salzburg in Salzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die banküblichen Rabbatierungen wie kostenloses Konto oder gebührenfreie Kreditkarte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Entscheidungen und Fortkommen nur durch Seilschaften und persönliche Kontakte möglich. Beim Eintritt wird einem das blaue vom Himmel versprochen, meist kann sich nach dem Probemonat niemand mehr daran erinnern.
Gehälterverteilung absolut intransparent und für Berufseinsteiger äußerst unattraktiv. Bsp. jemand der mit 23Jahren une einem Master von der FH kommt verdient grundsätzlich weniger als jemand ohne abschluss und dafür 5 Jahren Betriebszugehörigkeit und einer Seilschaft mit dem Management. Teilweise ist diese Diskrepanz 100%.
Verbesserungsvorschläge
Jährliche unabhängige oder zentral durchgeführte Mitarbeiterbefragungen und Beurteilungen.
Arbeitsatmosphäre
Je nach Tageslaune von Kollegen
Image
Ehemalige Landesbank. Das image lebt noch weiter, dass die Hypo eine im Bundesland verwurzelte Bank ist.
Work-Life-Balance
Kaum Möglichkeit aus dem starren Zeitfenster des Arbeitstages auszubrechen.
Karriere/Weiterbildung
Selbst bei Absolvierung von Ainternen Ausbildungsprogrammen (die bei Verlassen des Unternehmens zurückgezahlt werden müssen), kaum ein vorankommen innerhalb des Unternehmens möglich.
Gehalt/Benefits
Mindestbezahlung nach Kollektiv. Keine Leistungsbezogene Überbezahlung möglich. Freie Mittel werden unter Kollegen mit Beziehungen aufgeteilt. Es kann durchaus passieren, dass bei gleicher Qualifikation (teilweise sogar bessere) der Kollege um tausende Euro (p.a) mehr bekommt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Firmenautos sind Hybrid oder Erdgasfahrzeuge.
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf die Kollegen an, grundsätzlich starke Gruppenbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Aufgrund langjähriger Verbinungen und Netzwerken besteht hier TEILWEISE eine absolute Narrenfreiheit. Oft Beträgt der Verdienst unabhängig von der aktuellen Leistung nur aufgrund der Betriebszugehörigkeit das 5 - 10 fache obwohl der Aufgabenbereich der selbe ist.
Vorgesetztenverhalten
Je nach persönlicher Beziehung und Seilschaft.
Arbeitsbedingungen
jeder hat seinen eigenen Schreibtisch. Persönliche Gegenstände sind erlaubt.
Kommunikation
Entsheidungen werden teilweise erst Stunden vor der Umsetzung an die Mitarbeiter weitergegeben
Gleichberechtigung
Kaum eine Chance als junger Mitarbeiter, egal ob mit Studium, ohne Studium, mit und ohne Matura etwas zu erreichen. Das Fortkommen wir rein durch persönliche Sympathie mit der Fürhrungsetage ermöglicht.
Interessante Aufgaben
Bankübliche Vertriebsaufgaben: Kunden anrufen, Termin ausmachen, Produkt verkaufen.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 36 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Hypo Salzburg durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Banken (3,8 Punkte). 75% der Bewertenden würden Hypo Salzburg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 36 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Karriere/Weiterbildung und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 36 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Hypo Salzburg als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.