152 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
152 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
152 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
sehr angenehm, freundliche und kollegiale Kollegen und Kolleginnen
modernes Büro, super Ausstattung,
sehr interessante Aufgaben, hohes Entwicklungspotential, Übernahme von Verantwortung innerhalb des Tätigkeitsbereichs
Das Büro, die Internationalität, die Mitarbeiter
Fehlende Strategie und Big Picture, hohe Fluktuation
Mitarbeiter wieder mehr wertschätzen, versuchen gute Leute und damit Know-How zu halten, nicht so sehr auf Benchmarks und Headcount konzentrieren sondern eher die eigenen Stärken erkennen und bewahren
Es herrscht andauernder belastender Stress, ein Regieren der Angst, Gerüchte verbreiten sich und werden hochgespielt, treten dann aber meist auch tatsächlich ein
Eigentlich ganz ok auch durch das neue myHive Konzept, jedoch werden viele Überstunden vorausgesetzt und man zählt nur als effizient, wenn man nach 18:00 Uhr noch im Büro sitzt
Im Team normalerweise gut, über die Abteilungen und durch die Hierarchie jedoch nicht, starke Ellenbogenmentalität und Freunderlwirtschaft
Ist schwer zu sagen, der Altersdurchschnitt ist relativ niedrig, viele junge Leute
Das gesamte Management wird im 2- bis 3-Jahresrhythmus durchgetauscht, die neuen müssen sich immer erst mal beweisen, dadurch werden ständig neue Baustellen aufgerissen ohne jemals etwas ordentlich fertig zu stellen
Der Arbeitsplatz ist super, die Büros in Ordnung. Durch die früheren Büros in den oberen Stockwerken war man natürlich etwas verwöhnt
War früher noch schlechter, mittlerweile wird einiges unternommen um diese zu verbessern. Eine klare Strategie ist jedoch nicht erkennbar und kann daher auch nur schwer kommuniziert werden.
Es gibt immer weniger Mütter die nach der Karenz zurückkehren, die Quote im Management ist praktisch nicht vorhanden
Im Großen und Ganzen sind die Tätigkeiten spannend und fordernd, es wird nie langweilig
schönes büro, schade dass man vom 25. in den 5. stock umziehen musste, da ich den schönen ausblick gerne sehen wollte
klar büro-tratsch ist in jedem unternehmen gang und gäbe, hier höre ich jedoch von vielen kollegen dass seit dem vorstandswechsel 2015 alles nur mehr den bach runter ging, kann ich selbst noch nicht ganz bestätigen, bin aber auch erst seit kurzem dabei
ansonsten etwas unpersönlich, kenne kaum leute aus anderen abteilungen, aber ist auch etwas schwierig bei etwa 250 (?) mitarbeitern
alles ziemlich locker, nette kollegen, flexible arbeitszeiten
Bei Problemen, egal ob privater oder beruflicher Art, wurde mir immer weitergeholfen.
Die gute Arbeitsatmosphäre wird durch diverse Benefits (Essenszuschuss, Weihnachtsgeschenke, Teamevents, etc.) zusätzlich gefördert.
Man wird in diesem Unternehmen als Lehrling vollwertig ins Team integriert und auch die Aufgaben sind vielfältig und abwechslungsreich.
Verbesserungsvorschläge wurden intern noch während der Lehrzeit umgesetzt.
Ich wurde nach meiner Ausbildung in meiner Wunschabteilung übernommen.
Während meiner Ausbildung hatte ich die Möglichkeit Einsicht in verschiedene Abteilungen zu bekommen und mir somit einen guten Eindruck über die Aufgaben zu schaffen.
Ich wurde von allen Kollegen und Vorgesetzten immer respektvoll und freundlich behandelt.
Wenn ich könnte, würde mich wieder bewerben! Ein toller Arbeitsplatz!!
Im Hause der Immofinanz herrscht eine sehr junge Kultur, welche ich als äußerst positiv empfinde. Vor allem die Arbeitsbedingung möchte ich besonders unterstreichen.
Ein bisschen mehr Farbe würde den Büroräumlichkeiten mehr Leben verleihen.
Professionelles, freundliches Arbeitsklima und professioneller, schneller und freundlicher Recruiting Prozess
Fehlen von starker CSR, Umweltschutz und Nachhaltigkeitsmaßnahmen
Kürzerer Recruiting Prozess, CSR und Sustainability Abteilung Homeoffice Möglichkeiten, sowie aktiver Ansporn zu Sport während des Tages zur Verbesserung von Produktivität, Gesundheit, Zufriedenheit und somit Reduzierung von Krankenstände und Fluktuation im Unternehmen
Die Mitarbeiter reden sehr gut über die Firma. Wie das Image nach Außen ist kann ich nicht beurteilen. Unter meinen Freunden war das Image nicht so gut aufgrund von Skandalen während der Finanzkrise, an die ich mich nicht mehr erinnern kann
im großen und ganzen ein 40 Std. Job. Kollegen machen glaube ich nicht zu viele Überstunden, kann ich aber schlecht beurteilen. Es gibt Gleitzeit und es wird nicht überwacht wann man genau kommt und geht. Recht angenehm. Es sollte noch die Möglichkeit geben - zur Verbesserung der Produktivität und Zufriedenheit - während des Tages Sport machen zu dürfen (vielleicht geht das ja sogar, aber ich glaube es macht keiner bzw. traut sich vielleicht niemand). Es wird sogar beworben, dass man in diesem Bürokomplex dazu in der Lage wäre
Es gibt Sprachkurse
Das Gehalt ist glaube ich dem Markt entsprechend
Zum Thema Umweltschutz und CSR habe ich nichts gehört und es ist auch nicht wirklich etwas auf der Homepage zu finden. Zum Thema soziales: Es gibt eine Grippeimpfung, manchmal am 24.12. und 31.12. frei sowie gratis Obst und eine Essenszulage.
Kollegen sind alle sehr nett!
Es sind alle recht Jung und ich kann keinen Unterschied in der Behandlung der Kollegen feststellen
Noch nicht lange dabei daher kann ich nicht viel dazu sagen. Vom 1. Eindruck her sind alle freundlich und recht locker
Im Allgemeinen gute Räumlichkeiten mit guter Ausstattung. Teilweise zu offen. Manche Kollegen sitzen fast am Gang und man hat keine Rückzugsmöglichkeiten. Für Introvertierte Mitarbeiter die Ruhe brauchen nicht gut.
Ich denke die Kommunikation ist ganz gut
Soweit ich das momentan sagen kann wird jeder gleich behandelt. In der Vorstandsetage gibt es halt keine Damen und die meisten anderen Führungspositionen werden auch von Herren bekleidet
Meine Aufgaben sind komplett neu für mich, daher verstehe ich noch nicht viel.
Man kann am Anfang der Karriere in diesem dynamischen Umfeld sehr schnell viele Erfahrung sammeln
Sollte vielleicht noch wettbewerbsfähige Gehälter anbieten
offene Kommunikation auf Augenhöhe
IT Systeme und Prozesse müssen dringend erneuert/verbessert werden
offene Kommunikation, sehr leistungsorientiert, bodenständig
transparente Prozesse und qualifizierte Mitarbeiter
So verdient kununu Geld.