10 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Großartige Belegschaft, schlechte Führung
Ex-Praktikant/inHat bis 2023 im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Events für Mitarbeiter_Innen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlender Respekt von oben
Verbesserungsvorschläge
Nachvollziehbare Homeoffice-Regelungen
Arbeitsatmosphäre
Kolleg_Innen höchst motiviert bei der Arbeit und stets hilfsbereit. Klima dennoch etwas getrübt durch autoritäres Management und fehlende Wertschätzung der Arbeit.
Image
Große und angesehene Marke innerhalb der Branche, außerhalb aber nicht sehr bekannt
Work-Life-Balance
Faires Gleichgewicht. Sehr flexible Gleitzeitregelung erlaubt es Überstunden auch wieder abbauen zu können.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird nicht aktiv gefördert und Aufstiegsschancen nicht immer nachvollziehbar
Gehalt/Sozialleistungen
Branchendurchschnitt
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Belegschaft bis hin zu den Team- und Abteilungsleiter_Innen sehr freundschaftliches Verhältnis.
Umgang mit älteren Kollegen
Überwiegend junge Belegschaft, aber auch die Älteren Kolleg_Innen sind gut integriert.
Vorgesetztenverhalten
Wechsel in der Unternehmensführung hat sehr komische Stimmung hervorgerufen. (keine Kommunikation, Überwachung, Micromanagement, Vereinbarungen werden teilweise nicht eingehalten, etc).
Jedoch ein gutes Verhältnis zu den direkten Vorgesetzten, die immer motiviert und hilfsbereit sind und das ganze versuchen zusammenzuhalten.
Kommunikation
Es wird nicht an Mitarbeiter_Innen weiterkommuniziert; teilweise fragwürdige, nicht argumentierbare Entscheidungen des Management.
Interessante Aufgaben
Spannende Tätigkeiten in einer interessanten Branche, aber wiederkehrende Themen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Keine Wertschätzung
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
remotes Arbeiten möglich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider gab es keine Wertschätzung, wir wurden wie Fremdkörper behandelt und nicht als Teil des Unternehmens. Wichtige Informationen wurden uns entweder erst Monate später (manchmal sogar nur durch Zufall) oder gar nicht mitgeteilt. Es wurden am Beginn Dinge versprochen, die jedoch nicht gehalten wurden. Das Gehalt war niedrig, die Arbeit mit der Zeit sehr eintönig und ohne Abwechslung. Durch einen Wechsel der Vorgesetzten wurde das Klima um einiges schlechter und die Menschlichkeit nahm gegen Ende sehr stark ab, ebenso wie die Kommunikation. Respekt und Anstand wurden schmerzlich vermisst.
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Super Büro Atmosphäre und Kollegen, leider viel Arbeit für wenig Geld
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich schätze all meine Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Gehälter
Verbesserungsvorschläge
Anpassung der Gehälter an der Inflation und dafür weniger "Meetings" auf der privat Yacht.
Arbeitsatmosphäre
Gute Arbeitsatmosphäre und super Büro.
Kollegenzusammenhalt
Definitiv Menschen die hier arbeiten die auch verständlicherweise ihre Arbeit ordentlich verrichten wollen.
Vorgesetztenverhalten
Das Problem liegt darin dass die obere Ebene mit ihren Profit flaundert und die Gehälter der hart arbeitende nicht steigen.
Kommunikation
Über Teams und persönlich, generell wird gern geholfen und schnell geantwortet
Interessante Aufgaben
Anfangs interessant danach ein Job und letztendlich dann Schmerzensgeld.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Wertschätzung! Menschlichkeit!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr gut finde ich, dass man hier sehr menschlich miteinander umgeht. Man ist keine Nummer. Dadurch fühle ich mich sehr wohl und gehe wirklich jeden Tag mit Freude in Office. Auch wenn der Tag persönlich vl nicht so toll startet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gibt es nichts.
Verbesserungsvorschläge
Man könnte flexibler mit dem Home Office umgehen (abgesehen von der Lockdown Zeit)
Arbeitsatmosphäre
Es wird sehr viel Wert auf gemeinsame Aktivitäten gelegt. Das fängt beim täglichen gemeinsamen Mittagessen an, geht übers gemeinsame Grillen bis zum Sommerfest auf Mallorca. Morgentliche Kaffeeplauderein in der Küche gehören ebenso zum Alltag, wie das Bier im Schweizerhaus.
Image
Ich höre sehr oft, dass Personen sehr geren auch bei uns arbeiten möchten.
Work-Life-Balance
Wenn viel zu tun ist, beißt jeder durch. Dafür gibt es Zeiten in denen weniger los ist und man flexibel sein kann.
Karriere/Weiterbildung
Wenn jemand eine Weiterbildung machen möchte, wird dies immer unterstützt. Es sollte natürlich etwas sein, dass der Firma zugute kommt.
Gehalt/Sozialleistungen
Kann natürlich immer mehr sein. Ist hier aber reine Verhandlungssache.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung, wenig Papierverschwendung, Jahrekarten für die Öffis. Bestimmte Organisationen werden jedes Jahr mit Spenden unterstützt.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen werden auch zu privaten Feiern eingeladen.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir sind ein sehr junges Team. (Durchschnittsalter bei 34) Gehe aber davon aus, dass es auch da keine ,,Probleme" geben würde.
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr und Rücksicht auf Persönliches.
Arbeitsbedingungen
Tolles Office in der Innenstadt. Es gibt eine große Küche mit allem was man benötigt. Bei uns wird auch Mal gekocht. Viel Kaffe ;). 2 Mal frisches Obst pro Woche. Ein Badezimmer, ein Spieleraum mit Wuzzler und Dartscheibe. Ein kleines gemütliches Zimmer mit Ohrensessel und schalldichten Wänden zum entspannen. Alle haben Firmentelefone und sollte jemand speziell etwas haben wollen (bestimmter Sessel, Fußauflagen, andere Tastaturen etc.) so wird das eigentlich immer zur Verfügung gestellt.
Kommunikation
Egal ob direkter Kollege oder Vorgesetzter, herrscht eine offene und schnelle professionelle Kommunikation. Aber auch Privates kann offen und ohne Angst mit den Vorgesetzten besprochen werden.
Gleichberechtigung
Keine Unterschiede.
Interessante Aufgaben
Jeder kann zu allem seine Meinung einbringen und gemeinsam wird entschieden. Auch Abteilungsübergreifend wird man eingebunden, wenn man Interesse hat.
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Vorbildliches Unternehmen - innovative Produkte
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Großzügiger Eigentümer, der sich wirklich Mühe gibt eine angenehme Arbeitsbasis zu schaffen.
Verbesserungsvorschläge
mehr Offenheit für Homeoffice
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Zeit stehengeblieben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Standort wurde sehr gut gewählt. Die Branche, in der sich das Unternehmen bewegt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Innovationsgeist vorhanden, die Bezahlung, alte Strukturen, schlechte Datengrundlage, keine Profis am Werk, da die Bezahlung im Branchenvergleich schlecht ist.
Verbesserungsvorschläge
Professionelle Personalleitung und Personalentwicklung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Immobiliendaten
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiäres Umfeld, freundschaftliches Zusammenarbeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einige Mitarbeiter können mit dem von oben ausgeübten Druck nicht umgehen
Verbesserungsvorschläge
Abteilungsleiter (Direktoren) in die Entscheidungsfindung einbinden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Viel Luft nach oben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Anbindung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider spürt man den Druck der Leitung sehr stark, das Klima ist dementsprechend schlecht. Die veralteten Strukturen entsprechen nicht dem aktuellen Zeitgeist. Sehr verstaubtes Denken.
Verbesserungsvorschläge
Alte Gewohnheiten aufbrechen, zulassen, dass neue Mitarbeiter einen frischen Wind reinbringen. Zuhören und von kompetenten Leuten lernen. Eingestehen, dass die aktuellen Vorstellungen nicht mehr zeitgemäß sind.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Leider eine sehr große Enttäuschung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lage, Büro, keine allzu vielen Überstunden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Führung vorhanden, keine Visionen, Spirit etc. einziges Ziel ist der Umsatz.
Verbesserungsvorschläge
Professionelle Personalführung, die nicht von jungen unerfahrenen Leuten kommt. Visionen, Innovationsgeist und Spirit schaffen. Sich mit Personal auch wirklich auseinandersetzen, nicht nur Händeschütteln und ein Lächeln.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hochprofessionelle Familie
Ex-FührungskraftHat bis 2016 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Trotz hochprofessioneller Arbeitsweise herrscht ein freundschaftlich familiäres Arbeitsklima! Der innerbetriebliche Zusammenhalt und die daraus entstehende Möglichkeit anfallende Probleme schnell zu lösen, tragen wesentlich zum guten Image von IMMOunited bei den Kunden bei! Das Thema Innovation wird sehr hoch geschrieben, frei nach der Devise "Stillstand ist der Tod" wird ständig nach neuen Möglichkeiten gesucht, das Arbeitsleben der Kunden weiter zu erleichtern und zu verbessern.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird IMMOunited durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 33% der Bewertenden würden IMMOunited als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich IMMOunited als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.