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36 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 44%
Score-Details

36 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Stark verbesserungswürdig

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Gaflenz gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vorgesetzenverhalten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Fragwürdig

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 für dieses Unternehmen in Gaflenz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das ihnen alles egal ist

Arbeitsatmosphäre

Angespannt

Vorgesetztenverhalten

Peinlich

Kommunikation

Nicht vorhanden


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Nicht empfehlenswert

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Gaflenz gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Bereichsabhängig, im Durchschnitt schlecht

Work-Life-Balance

Kein Problem

Gehalt/Benefits

Ok, aber nicht weltbewegend

Kollegenzusammenhalt

Absolut vorhanden

Vorgesetztenverhalten

"Gott-Komplex", kein Umgang auf Augenhöhe

Kommunikation

Kein Interesse daran seitens Management

Interessante Aufgaben

Teilweise ja


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Männer haben keinen Respekt vor Frauen. Sich im Büro zu beschweren, ist keine gute Idee, denn dadurch wird nichts gelöst

1,0
Nicht empfohlen
Hat bis 2022 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Gaflenz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nix

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fast alles

Arbeitsatmosphäre

Männer haben keinen Respekt vor Frauen. Sich im Büro zu beschweren, ist keine gute Idee, denn dadurch wird nichts gelöst!

Gehalt/Benefits

Viel Arbeit, wenig Geld

Kollegenzusammenhalt

Schwer

Kommunikation

Null


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Traumjob!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Gaflenz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Weiter so!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es ist sehr warm drinnen

Verbesserungsvorschläge

Weiter so!

Arbeitsatmosphäre

Der beste Job, den ich je hatte! In der Nachtschicht sind alle draußen Kaffee trinken und rauchen, Handy spielen ein oder zwei Leute bleiben in der Spritzguss. In der Nachmittagschicht ,nach 17 Uhr, machen wir wieder Siesta, das Wetter ist angenehm, die Landschaft ist wunderschön, mit viel Grün, die wunderbare Terrasse! Die Frühschicht ist etwas anstrengender, da wir ein wenig arbeiten müssen, aber zum Glück gehen die Schichtfhürer oft Kaffee trinken und haben eigentlich nichts mit uns zu tun.

Work-Life-Balance

Ich verstehe nicht was ist dass

Gehalt/Benefits

Für Arbeit was wir machen ist gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ich verstehe nicht

Kollegenzusammenhalt

Super gemischten Leute, alle haben viel Spaß !

Umgang mit älteren Kollegen

Alle sind neue. Alte gehen bald in Pension.

Vorgesetztenverhalten

Ich verstehe nicht

Arbeitsbedingungen

Ich verstehe nicht

Kommunikation

Perfekt, weil müssen wir nicht zu viel oder garnicht deutsch kennen

Gleichberechtigung

Ich verstehe nicht

Interessante Aufgaben

Ja sehr interessant!


Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung

....

4,2
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Gaflenz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird sehr darauf geachtet, wie es Mitarbeitern im Unternehmen geht. Lob und Tadel halten sich gut in der Waage. Meiner Erfahrung nach wird in vielen anderen Unternehmen gerne geschimpft wenn etwas nicht paßt, aber kaum gelobt. Das ist hier definitiv nicht so

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bisher nur die leider sehr schlechte Erreichbarkeit von meinem Wohnort. Beschweren kann man sich immer, wenn man lange genug sucht und nur das Negative sehen will. Einigen meiner Vorredner kann ich hier nur raten mal ein paar Tage in ein anderes Unternehmen zu gehen, da kann man von Weihnachtsgutscheinen (die immer noch eine FREIWILLIGE Leistung und keine verpflichtende Maßnahme sind) und Prämien nur träumen.

Verbesserungsvorschläge

Meiner Meinung nach wird bei Mitarbeitern die bewusst überall anecken und absichtlich provozieren und "Streit suchen" viel zu lange zugeschaut, was dem Klima unter den Kollegen mitunter sehr schadet. Hier sollte man, wenn schon mehrfach ermahnt wurde und keine Änderung eintritt auch wirklich einmal härtere Konsequenzen ziehen

Arbeitsatmosphäre

Grundsätzlich sehr gut, aber wie überall anders auch ist auch hier nicht alles immer "Friede-Freude-Eierkuchen" vor allem wenn's grade mal stressig ist.

Karriere/Weiterbildung

Dazu kann ich bisher noch nicht viel sagen. Ich denke aber, dass es sicherlich Möglichkeiten gibt wenn ein Mitarbeiter etwas machen möchte, zumal es ja auch im Interesse der Firma ist gut ausgebildete Mitarbeiter zu haben.

Gehalt/Benefits

Soweit mir bekannt, wird über Kollektiv bezahlt zusätzlich gibt es immer wieder Prämien (zB. für Samstagsarbeit, Mehrarbeit aufgrund der derzeitigen Corona-Situation, Überstunden werden ausbezahlt) - daher keine Ahnung woher die zahlreichen Beschwerden kommen?!

Kollegenzusammenhalt

Grundsätzlich super, schwarze Schafe gibt's überall. Daß man in einer Firma mit 80+ Mitarbeitern nicht jeden mögen kann/will ist denke ich einfach menschlich und wäre in jeder anderen Firma auch nicht anders.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt zahlreiche Kollegen die 10 Jahre und oft weit länger im Unternehmen sind


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Humorvolles aber auch genaues Arbeiten

3,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Gaflenz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Umfeld

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Lässt sich zu wenig bei den Arbeitern anschauen

Verbesserungsvorschläge

Erneuerung der Maschinen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Vieles Schall und Rauch!

1,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Gaflenz gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Im Gegensatz zu früher mittlerweile leider nicht mehr viel :(

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Siehe die einzelnen Kommentare

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Die Firmenleitung austauschen

Arbeitsatmosphäre

Bereits mit der Firmenübergabe nahm das Unheil seinen Lauf. Seitdem wird alle paar Jahre die Organisationsform und/oder Philosophie geändert, und bevor es die MitarbeiterInnen (vor allem in der Produktion) überhaupt mitbekommen, gibt es schon die nächste Änderung.

Image

Das Glück des Unternehmen ist, dass es immer noch viele (vor allem) altgediente MitarbeiterInnen gibt, die das Unternehmen immer noch als ihre Firma sehen und mit großem Engagement und Einsatz viele Unzulänglichkeiten karschieren und ausgleichen.

Das zuletzt immer mehr Stimmen laut wurden, die sich den eigentlichen Firmengründer zurück wünschen, wird nichts daran ändern, dass nach der Corona Krise alles so genau so weiter laufen wird wie vorher.
Wie lange das die MitarbeiterInnen noch akzeptieren, und wie lange das Unternehmen das noch "aushält" ist eine andere Frage.

Karriere/Weiterbildung

Vorrangig den JA Sagern vorbehalten

Gehalt/Benefits

Hier werden ebenfalls die sogenannten JA Sager bevorzugt.

Kollegenzusammenhalt

Da zuletzt immer mehr langjährige Mitarbeiter und Führungskräfte das Unternehmen verlassen haben, geht auch das einst so tolle Betribesklima immer mehr verloren, und es herrscht in vielen Abteilungen (und das nicht NUR in der Produktion) immer mehr Frust und Demotivation.
Daran ändert auch das meine Meinung nach noch dazu qualitativ sehr schlechte Coaching im Unternehmen nichts, im Gegenteil, es gibt dann meist noch mehr Verwirrung und Unzufriedenheit.

Vorgesetztenverhalten

Bei den neu aufgenommenen sogenannten Feldverantwortlichen gibt es entgegen der immer so gepriesenen Menschlichkeit überhaupt keine Wertschätzung vor allem den MitarbeiterInnen der Produktion gegenüber, und es herrscht sehr viel Angst und Frustration.

Arbeitsbedingungen

MitarbeiterInnen der Produktion waren jahrelang ohne Absaugung den Kunststoffdämpfen ausgesetzt

Kommunikation

Da man im Unternehmen weder seine eigenen MitarbeiterInnen wirklich kennt, geschweige den wirklich weiß, wer wirklich etwas leistet und wer nicht, muss man sich auf einie wenige JA Sager verlassen, die aber nur auf ihre eigene Karriere bedacht sind, und deshalb gute Miene zum "bösen Spiel" machen.

Interessante Aufgaben

Größtenteils nur für die sogenannten JA Sager


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Kunstoff neu denken = Göd abdrehn

1,0
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Gaflenz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sowas können über diese Firma nur die Büroangestellte schreiben. Ohhh wie Großartige Firma.... Ohhhh wie Tolle Arbeitgeber, usw, bla-bla-bla... Sie verschönern die schlechte Fakten, und schreiben einige schöne Bewertung. Dann mittelmäßig alles OK.

Arbeitsatmosphäre

Sehr schlecht. Wer andere Meinung hat, sollte sich selbst übezeugen.

Image

Außen hui innen pfui. Die Firma hat Gott sei Dank zahlreiche Firmenwagen. Wenn es nicht als Kunststoffverarbeiter weiter geht, kann man eine Taxigesellschaft gründen.

Gehalt/Benefits

Es ist für diese Arbeit nur Hungerlohn. Ehrlich.


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wie angeschafft - hier die erzwungene/gewünschte Bewertung

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Gaflenz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

...

Verbesserungsvorschläge

Unternehmen verkaufen - egal an wen - es kann nur besser werden

Arbeitsatmosphäre

Wenn schon mal um positive Bewertungen gebettelt wird...

Gehalt/Benefits

wie schon von mehreren beschrieben - hier verdient nur einer (oder 2) gut - und die Ja Sager - "Wir" die das Geld verdienen steigen am schlechtesten aus

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt-/Sozialbewusstsein ist nicht vorhanden - nur Profitgier

Kollegenzusammenhalt

Mittlerweile arbeiten alle nur mehr gegeneinander - wegen der neuen "Wurzel und Flügel" Organisation

Vorgesetztenverhalten

Keine Weihnachtsgutscheine, es sind immer alle anderen schuld, man muss eine positive Bewertung abgeben....

Arbeitsbedingungen

wie schon mehrfach lesbar - keine Absaugung - nichts wird investiert - hier wird nur das Geld aus der Firma rausgenommen - hier werden sicher keine mehreren hunderdtausende Euro investiert - das ich nicht lache

Gleichberechtigung

die Ja-Sager werden besser behandelt - leisten müssen diese nichts...


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 36 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Industrietechnik Filzwieser durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Chemie (3,3 Punkte). 44% der Bewertenden würden Industrietechnik Filzwieser als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 36 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 36 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Industrietechnik Filzwieser als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.