Der Konzern überstrahlt die Niederlassung und Veränderungen sind der Feind.
Arbeitsatmosphäre
Naja.
Work-Life-Balance
"Gleitzeit" steht im Arbeitsvertrag, man muss aber von 8.30 bis 17.30 anwesend sein. Lächerlich. Wochenendarbeit wird nicht kompensiert. Überstunden werden als selbstverständlich angesehen und nach Jahresabschluss einfach gelöscht.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden in 80% der Fälle abgelehnt.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb bestimmter Teams okay. Teamübergreifend wird sich gegenseitig hintergangen wo es nur geht. Kleingeister halten innovative Mitarbeiter zurück.
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder wird gleich behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Jeglicher Kommentar überflüssig.
Kommunikation
Man erfährt aus anderen Niederlassungen eher, was intern passiert, als von den eigenen Führungskräften.
Interessante Aufgaben
Seit 5 Jahren hat sich eigentlich nichts verändert.