Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 54 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Innotec Österreich die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 104 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
54 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceModern
Strategische RichtungTraditionell
Work-Life BalanceModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation funktioniert insgesamt sehr gut. Informationen werden in der Regel zeitnah weitergegeben. Bei manchen Themen könnte der Informationsfluss zwischen den Abteilungen noch etwas besser sein.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist wirklich stark. Man hilft sich gegenseitig und kann jederzeit Fragen stellen. Das Miteinander ist unkompliziert und wertschätzend.
Insgesamt wird auf eine gute Work-Life-Balance geachtet. Eine Gleitzeitregelung wäre aus meiner Sicht eine tolle Ergänzung, um den Mitarbeitern noch mehr Flexibilität im Arbeitsalltag zu ermöglichen. Ansonsten passt das Gesamtpaket sehr gut.
Die Vorgesetzten sind offen für neue Ideen, haben ein offenes Ohr für Anliegen und begegnen den Mitarbeitern auf Augenhöhe. Entscheidungen werden nachvollziehbar kommuniziert und man erhält Unterstützung, wenn sie benötigt wird.
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und bieten immer wieder neue Herausforderungen. Eigeninitiative wird geschätzt und man hat die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Man wird respektvoll behandelt und unterstützt sich gegenseitig. Man geht gerne zur Arbeit und fühlt sich im Team wohl.