Ihr Unternehmen?

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INNOTECH 
Arbeitsschutz 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Mehrfachbewertung

Durch den Wechsel in eine neue Führüngsstrategie geht vieles den Bach runter….

3,2
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei INNOTECH Arbeitsschutz GmbH in Gmunden gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fehlende Kompetenz in der Führungsebene, eine Weg in die falsche Richtung…. Gewisse Führungskräfte ist der Hohe Druck von der Leitung verschiedenster Abteilungen leider zu hoch - hierzu führen Krankenstände/Abwesenheiten.

Verbesserungsvorschläge

Den bewährten Innotech-Look wieder mehr beibehalten, eventuell die Orange Brille ab und an absetzen.

Arbeitsatmosphäre

Leider ist die altbekannte sehr gute „Innotech-Kultur“ verloren gegangen.

Image

Thing Big wird eventuell ein bisschen zu groß geschrieben ;)

Work-Life-Balance

Schwache Führungsebene führt zu sehr starker Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Nur für die Führungsebene

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Anstatt Mitarbeiter-Unterstützung wird gespendet, in solch schwierigen Lagen als Arbeitnehmer - fragwürdig….

Arbeitsbedingungen

In den Büroräumlichkeiten sollte mehr Augenmerk auf konzentriertes Arbeiten gelegt werden.

Interessante Aufgaben

Zu großes Denken erschwert oft den Weg.


Gehalt/Benefits

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamPersonalabteilung

Vielen Dank für dein Feedback. Wir nehmen deine Anmerkungen ernst und sind uns bewusst, dass Herausforderungen in der Führungsebene direkte Auswirkungen auf das Team haben können. Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Strukturen und Prozesse zu optimieren, um ein gesundes und produktives Arbeitsumfeld zu gewährleisten. Dein Input hilft uns, Verbesserungsmöglichkeiten zu erkennen und gezielt anzugehen.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.