1 Bewertung von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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1 Bewertung von Mitarbeiter:innen
Kritikunfähige Leitung
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Klagenfurt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Seit der aktuellen Leitung leider nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gaslighting bei Gesprächen, konfliktscheue Leitung und Chef.
Verbesserungsvorschläge
Eine Leitung nehmen, die man nicht nur aus der Not heraus nimmt.
Eventuell eine Leitung einstellen, die keine (meiner Meinung nach) abwertenden Begriffe für Kinder verwendet. Mehr Reflexion für Leute in Machtpositionen. Mehr Ehrlichkeit. Leitungen und Chef sollten offen für Kritik sein. Kritik sollte bitte auch kein Grund sein, um den Arbeitsvertrag nicht zu verlängern
Arbeitsatmosphäre
Man denkt alle sind nett und kritikfähig. Bei der Leitung hatte ich aber das Gefühl (auch durch die Bestätigung von anderen Mitarbeiter:innen), dass es hinterm Rücken wieder anders aussieht.
Work-Life-Balance
Theoretisch kann man kommen und arbeiten wann man will, außer bei fixen Terminen. In der Praxis war es meiner Meinung nach einfach nur stressig wie oft man Nachrichten bekommen hat, wo man gesagt bekommen hat, dass man Sache xy bis zum nächsten Tag erledigen sollte. Meiner Meinung nach alles sehr kurzfristig.
Kollegenzusammenhalt
Alle bis auf die Leitungen waren eigentlich sehr kollegial. Nur waren die zwei Leitungspersonen immer sehr präsent
Vorgesetztenverhalten
Ich hatte nicht das Gefühl, dass man mit irgendwem ehrlich sprechen konnte. Mir wurde gesagt, dass ich einen weiteren Vertrag bekomme für den darauffolgenden Monat. Zwei Tage vor dem besagten Monat wurde mir gesagt, dass der Vertrag doch nicht zustande kommt, da ich angeblich nicht an einem online Meeting teilnehmen wollte (ich hab das Meeting nie abgelehnt oder ähnliches). Des weiteren wurden mir für meine vergangene Arbeit Sachen vorgeworfen, die mir im Vorhinein nie gesagt wurden. Meiner Meinung nach nutzen diese Personen ihre Machtposition aus.
Arbeitsbedingungen
Die Leitung hat es nicht interessiert, wie es anderen Mitarbeitenden geht. Musste mal über 9 Std durcharbeiten ohne Pause, weil die Herrschaften der Leitung noch ein langes Meeting mit uns eingeplant hatten zwischen den anderen Arbeiten
Kommunikation
Uns wurden wichtige Informationen, die uns auch betreffen(z.B. Kürzung der Stunden fürs nächste Monat), sehr spät mitgeteilten. Mir wurde auch nie gesagt dass meine Arbeit nicht passt - und plötzlich nach 6 Monaten wurde mir vorgeworfen dass meine Arbeit von Anfang an schlecht war.
Gleichberechtigung
Seit einem Vorfall wurde ich nur noch ausgeschlossen, musste Sachen machen die andere Mitarbeitende (laut eigener Aussage) nicht machen mussten. Seit wurde ich einfach anders behandelt, unter anderem angelogen, es gab auch Lügen über mich
Interessante Aufgaben
An sich kann die Arbeit interessant sein, aber ich hatte einfach keine sinnvollen Aufgaben (außer Workshops zu halten, die aber nicht oft stattfanden). Hab mehrmals gefragt an was ich arbeiten kann. Die gegebenen Aufgaben waren meiner Meinung aber sinnlos, da ich vieles nicht praktisch anwenden konnte. Ich habe selten eine Arbeit gehabt, in der ich mich so langweile. Habe auch mal gefragt an was ich sonst noch arbeiten kann. Bekam nie eine Antwort darauf.
Karriere/Weiterbildung
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