33 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
33 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
ISTA - Institute of Science and Technology Austria Vorstellungsgespräche
ISTA
-
Institute
of
Science
and
Technology
Austria
33 Bewertungen von Bewerbern
Unhöflicher und unprofessioneller Umgang
Bewerber/inHat sich 2026 bei ISTA - Institute of Science and Technology Austria in Klosterneuburg als IT Administrator beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
Gesprächspartner wurde laut, weil er eine Antwort missverstanden hat. Hat sich von da an wie Rumpelstilzchen aufgeführt und war nicht mehr zu beruhigen. Obwohl sonst vieles gepasst hat, konnte ich nicht mehr zusagen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Chaotischer Prozess
Bewerber/inHat sich 2026 bei ISTA - Institute of Science and Technology Austria in Klosterneuburg beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Anrufe ankündigen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Guter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2026 bei ISTA - Institute of Science and Technology Austria in Klosterneuburg als Techniker beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Etwas schneller werden bei der Besetzung. Allerdings ist die Kommunikation über die Dauer von Anfang an perfekt gewesen.
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Professionalität des Gesprächs
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Reconsider your application
Bewerber/inHat sich 2024 bei ISTA - Institute of Science and Technology Austria in Klosterneuburg als Staff scientist beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Being a taxpayer-funded institution, it's particularly disappointing that there's unambiguous signs of mismanagement at the middle management level, as I could recognize. Can't speak about other organizational strata, though. I recommend a thorough audit by official agencies and to perform efficiency checks in order to (1) improve attractivity for applicants and (2) avoid losing current employees upon questionable conditions which seems to happen.
Bewerbungsfragen
- Three interviewers: (1) Subject matter expert lead, (2) HR and (3) middle manager. (1) and (2) being more or less professional with appropriate manners. Middle manager (3) clearly incompetent, unfriendly and lacking sensitivity for relevant aspects of position and hiring process which is a telltale sign of a dysfunctional institution where the focus lies on internal politics instead of scientifc excellence. Pointless discussion about CV peculiarities from more 5-10 years ago irrespective of actual, more recent achievements and excellent credentials. Actual job and technical requirements are barely discussed. May be indicative of having filled the position internally.
- MOST IMPORTANTLY: Position became vacant after the only two remaining subject matter experts (whole team) left under obscure terms: Having worked there for multiple years and building the whole lab+methods but quitting simultaneously stating "personal" reasons and not handing over protocols and expertise. Middle manager wasn't eager to discuss further background. Clearly some red flags there in addition to a painfully low salary which is completely disproportionate to the listed, very complex requirements.
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Wenn's mal wieder länger dauert
Bewerber/inHat sich 2024 bei ISTA - Institute of Science and Technology Austria in Klosterneuburg als Controlling beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
zeitgerechte Rückmeldung auf Bewerbungen, Ab- und Zusagen versenden, Bewerbungsprozess zeitlich nicht in die Länge ziehen
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Sehr professionelle und prompte Abwicklung des Bewerbungsverfahrens, freundliche und transparente Kommunikation
Bewerber/inHat sich 2023 bei ISTA - Institute of Science and Technology Austria in Klosterneuburg als Campus Services beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Bzgl. des. Bewerbungsverfahrens, kann ich keine negativen Punkte nennen.
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Very positive application experience
Bewerber/inHat sich 2023 bei ISTA - Institute of Science and Technology Austria in Klosterneuburg als Assistant to Professors beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
I had such a positive application experience at ISTA. The HR manager and the interviewers were all extremely kind and welcoming throughout the process.
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Sehr professionelles und wertschätzendes Gespräch, super sympathisches Team, familienfreundlicher Arbeitgeber
Bewerber/inHat sich 2022 bei ISTA - Institute of Science and Technology Austria in Klosterneuburg als Employer Branding & Recruiting Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Als Nicht-Wissenschaftler weiß man noch viel zu wenig über die Bandbreite der gesuchten Jobs.
Bewerbungsfragen
- Lebenslauf, Herausforderungen im Job, persönliche Motivationsfaktoren
- Gründe für einen Wechsel, ist eine Führungsposition für mich wichtig, Inwieweit habe ich Recruitingerfahrung und wie bin ich einzelne Herausforderungen in meinem aktuellen Job angegangen
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Arbeitgeber-Kommentar
Ina-Maria HaasRecruiting & Staff Development
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für Ihre anerkennenden Worte zu unserem Auswahlprozess und den geführten Interviews. Auch wir haben die Gespräche mit Ihnen in sehr guter Erinnerung und finden es nach wie vor sehr schade, dass Sie sich letztendlich für einen anderen Arbeitgeber bzw. ein anderes Aufgabenfeld entschieden haben.
Es ist schön zu lesen, dass das ISTA dennoch einen sehr guten Eindruck bei Ihnen hinterlassen hat. Wir bedanken uns ganz herzlich, dass Ihnen der Bewerbungsprozess bei uns die Zeit für eine kununu-Bewertung wert war!
Wir wünschen Ihnen beruflich wie privat alles Gute und weiterhin viel Erfolg bei allem, was Sie angehen.
Mit freundlichen Grüßen
Das ISTA Recruiting Team
Professionell ab dem ersten Kontakt
Bewerber/inHat sich 2020 bei ISTA - Institute of Science and Technology Austria in Klosterneuburg als Praktikantin beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stressresistenz, Umgang im Team, Stärken/Schwächen
- Genaue Tätigkeiten in verschiedenen Positionen, Umgang mit Konflikten/Herausforderungen
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Arbeitgeber-Kommentar
Ina-Maria HaasRecruiting & Staff Development
Sehr geehrte*r Bewerber*in,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für ein Feedback zu unserem Bewerbungsprozess genommen haben.
Es ist schön zu lesen, dass Sie sich während des Bewerbungsprozesses wohl gefühlt haben. Wir bemühen uns stets um einen raschen und professionellen Recruitingprozess und es freut uns, dass diese Bemühungen von unseren Bewerber*innen geschätzt werden.
Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute und weiterhin viel Erfolg!
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Human Resources Team des IST Austria
very friendly and kind contact, all important information provided at any time, fast process
Bewerber/inHat sich 2020 bei ISTA - Institute of Science and Technology Austria in Klosterneuburg als Administration beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- personal strengths, handling of difficult situations, interests and hobbies
- curriculum
- expectations and wishes for the new job
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Arbeitgeber-Kommentar
Ina-Maria HaasRecruiting & Staff Development
Dear applicant,
Thank you for your kind feedback on our recruiting process.
We wish you all the best for your future career!
Kind regards
Your team Human Resources
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.