ACHTUNG! Grenzt an Mobbing!!
Arbeitsatmosphäre
Bereits kurz nach Dienstbeginn wurde hinter meinem Rücken gelästert. Kritik kam nie konstruktiv, sondern wurde hinter verschlossenen Türen oder in Gruppen weitergetragen, um Kolleginnen und Kollegen gezielt auszuschließen. Neue Mitarbeitende wurden systematisch „rausgeekelt“. Wer krankgeschrieben war wurde offen verspottet als „faul“ abgestempelt. Wenn jemand mal länger auf der Toilette war, wurden die Minuten gezählt und die betreffende Person dann vor allen lautstark verspottet.
Work-Life-Balance
Kolleginnen und Kollegen, die früher Feierabend machen wollten oder Überstunden aufbauen wollten, wurden ungern gesehen.
All das kam eher von den Kollegen als von den Chefs
Kollegenzusammenhalt
Jede noch so kleine Unachtsamkeit wurde an die große Glocke gehängt, im Team-Chat breitgetreten und für zusätzliche Demotivation genutzt. Fehler durften nicht gemacht werden sonst wurde man nicht vom Chef, sondern von seinen Kollegen nicht gut behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Der Chef war sehr nett und verständnisvoll, nur leider sieht er nicht ganz, was in seinem Team abgeht: Es gibt dort eine Gruppe von Menschen, die andere gezielt „rausekeln“ wollen.
Kommunikation
Hinter dem Rücken rannten einige ständig zum Chef, um zu petzen nicht weil wirklich etwas schiefgelaufen wäre, sondern einfach aus persönlicher Abneigung. Dabei wurde meistens ein Ultimatum der Person gestellt "entweder gehe ich oder diese Person" nur aus dem Grund weil man die neue Kollegin/Kollege nicht mochte.
Interessante Aufgaben
ist okay