31 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
31 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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31 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ehrlich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Isi Graz Initiative Soziale Integration in Graz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Super, fühle mich gut aufgehoben.
Image
Rop
Work-Life-Balance
In der Branche Super, Schule
Karriere/Weiterbildung
Naja
Gehalt/Benefits
Schulassistenten mit Pflege sollten zumindest die erschwernis und schmutz Zulage bekommen, oder höher eingestuft werden
Kollegenzusammenhalt
Super
Vorgesetztenverhalten
Sehr nett, hilfsbereit und immer freundlich
Arbeitsbedingungen
Schwierig da man vom Staat Regierung im Stich gelassen wird, kürzungen
Kommunikation
Es ist immer jemand erreichbar, und steht mit rat und Tat zur Stelle.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich,
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Fair und Verantwortungsbewusst
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Isi Graz Initiative Soziale Integration in Graz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mein Arbeitgeber verhält sich fair und Verantwortungsbewusst
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt keine Nachtteile, da sich der Arbeitgeber immer so wie vereinbart benimmt
Verbesserungsvorschläge
Ich habe keine Vorschläge, da alles so ist wie ich es mir vorstelle
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Schulassistentin
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei isi Verein in Graz gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Firmen Transparenz
Keine Wertschätzung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Angestellte als Schulassistentin
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei isi Verein in Graz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Gehalt am 1. des Monat
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Transparenz in der Dienstjahre und Gehaltsklasse zwischen den Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Ältere Arbeitsnehmer unterstützen, fördern und wertschätzen. Jahrelange Erfahrung finanziell und sozial schätzen und fördern
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Top Firma mit sehr gutem Arbeitsklima und flacher Hierarchie
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ISI - Initiative Soziale Integration in Graz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die gute Kommunikation und schnelle Problemlösung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Höheres Gehalt, sonst ist alles perfekt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Enorm viel Verantwortung für nichts.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ISI - Initiative Soziale Integration in Graz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität, aber das ist sehr von der Schule und nicht von ISI abhängig.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt. Kommunikation seitens der Büro-Angestellten. Ich hab Verständnis dafür, dass man viel zu tun hat - aber wenn ein Mitarbeiter im Büro anruft erwarte ich mir dass ich nicht innerhalb von 3 Min abgewimmelt werde, sondern dass man sich die Zeit für mich nimmt. Es gibt große Unterschiede im Verhalten zwischen dem Einstellungsgespräch und dem Verhalten ggü. Angestellten.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikationscoaching für Büro-Mitarbeiter. Gesundheitscoaching für Schulassistenten. Betreuungskinder haben Aggressionsprobleme, Zuckerkrankheiten, sind autistisch oder sonst was. Da kann man nicht einfach einen dahergelaufenen Mitarbeiter zu dem Kind schicken und sagen "ist ein schweres Kind, aber das machen Sie schon, da bin ich mir sicher". In sozialen Jobs gehört mehr geschult.
Arbeitsatmosphäre
Ob die Schule einem dankbar ist und einen akzeptiert ist sehr von der Schule selbst abhängig, aber meistens wird man auf der Hierarchie sehr weit unten eingestuft. Mitarbeiter von ISI sind eher nicht so positiv eingestimmt auf unsere Anrufe, bis auf einen den man telefonisch häufig erreicht.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist wirklich minderwertig, man verdient beim Spar oder Hofer für dieselben Stunden deutlich mehr, hat hier aber weitaus mehr Verantwortung. Für die Arbeit die wir leisten sollten wir mehr gezahlt bekommen. Das Gehalt ist halt kaum für Personen bestimmt, die alleine Leben oder nicht verheiratet sind, wo der Partner ein höheres Gehalt hat. Gehalt entspricht eher einen Nebenjob und keinem Vollzeitjob, auch wenn man Vollzeit arbeitet. 1500 für 30h ist bitter.
Kollegenzusammenhalt
Sehr vom Team innerhalb der Schule abhängig. Natürlich gibt es Kollegen, die hinter einem stehen aber es gibt auch oft Kollegen, die Stunden schreiben während sie zu Hause sitzen und nichts tun, statt im Büro anzurufen und dort bekannt zu geben, dass das Betreuungskind krank ist, und in der Schule lästern.
Kommunikation
Die reinste Katastrophe. Mündlich wird am Telefon einiges zugesagt, Schriftenverkehr gibt es kaum (vielleicht eh aus dem Grund?). Es wird einem versprochen, dass man zurückgerufen wird und dann kommt mal zwei Wochen lang nix. Kommunikation unter den Büro-Mitarbeitern gibt es kaum, da jeder Mitarbeiter eine andere Information hat. Eine Büro-Mitarbeiterin ruft häufig sehr zickig an, lässt die Schulassistenten nicht mal den Satz beenden und lässt richtig die Autorität hängen.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bewertung für den Arbeitgeber als Schul und Kindergartenassistent
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei isi Verein in Graz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kommunikation und Arbeitseinteilung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht wirklich etwas außer die Bezahlung
Verbesserungsvorschläge
Etwas besser auf die Angestellten eingehen und fairer bezahlen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Genügend: 2,9 von 5 Sternen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Isi Graz Initiative Soziale Integration in Graz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
flexible Arbeitszeiten , pünktlich Gehalt, Integration, Schulbildung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unsicherheit in Bezug auf einen festen Arbeitsplatz, Unzureichende Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Sicherheit für einen festen Arbeitsplatz ,Kommunikation, Ausbildung, Konkrete und wahre Antwort,
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Sehr bemüht um Mitarbeiter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Isi Graz Initiative Soziale Integration in Graz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Karriere/Weiterbildung
Leider kaum vorhanden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gut: 3,5 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei isi Verein in Graz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
relativ frei in der Arbeitsgestaltung
interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht eine Kantine und etwas mehr Zusatzleistungen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 31 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Isi Graz Initiative Soziale Integration durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 70% der Bewertenden würden Isi Graz Initiative Soziale Integration als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 31 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 31 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Isi Graz Initiative Soziale Integration als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.