Totale Enttäuschung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Entlohnung war ok
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Behandlung von Arbeitern
Verbesserungsvorschläge
Für die Firma ist man nur eine Nummer, die Leistung wird nicht geschätzt. Gleichberechtigung sollte oberstes Prinzip sein.
Arbeitsatmosphäre
Wer seine eigene Meinung äußert, ist unten durch
Kommunikation
Funktioniert nicht gut.
Vorgesetztenverhalten
Akzeptieren keine Kritik oder Meinung von Dienstnehmern. Die erbrachte Leistung wird nicht anerkannt.
Gleichberechtigung
Schaut schlecht aus, was vor allem die Gleichberechtigung von Arbeitern und Angestellten betrifft. Nach Kündigungswelle gab für Angestellte ohne Probleme eine hohe Summe für Sozialplan. Für die Arbeiter wollten sie am Anfang gar nichts und jetzt nur eine geringe Summe bezahlen. Eine Firma, für die Angestellten mehr Wert sind als die Arbeiter!!
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt war ok, aber es gab keine Sozialleistungen.
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Es tut uns sehr leid, dass wir Ihre Erwartungen nicht erfüllen konnten und Sie keine positive Erfahrung bei uns gemacht haben. Durch die Corona-Krise ist unser Geschäft im April massiv eingebrochen, sodass wir leider dazu gezwungen waren, unseren Produktionsstandort in Wiener Neudorf neu aufzustellen.
Allen 35 Produktionsmitarbeiter*innen konnte ein gleichwertiges Jobangebot bei unserer Schwesterfirma FunderMax angeboten werden, leider haben sich nur 3 Kolleg*innen dafür entschieden. Mit einem gleichwertigen Ersatzangebot entfällt der Anspruch eines ausgleichenden Sozialpakets – dennoch gab es auch ein Sozialplan Angebot von Seiten Isovolta, welches leider bisher durch ein Betriebsrats-Gremium abgelehnt wurde.
Gerne bieten wir Ihnen die Möglichkeit zu einem persönlichen und vertraulichen Gespräch mit der Personalleitung an.