kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen, die bei IVECO Austria eine Lehre absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Lehrbetrieb im Durchschnitt mit 3,3 von 5 Punkten.
/
/
/
teilweise gut
geht besser
toll
joaaa
gut
nicht so gt
variieren
vorhanden
ist da
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
danke dir für dein Feedback!
Es freut uns, dass du den respektvollen Umgang und die Arbeitszeiten positiv hervorhebst.
Dein Punkte zum den Themen Spaßfaktor und Karrierechancen nehmen wir mit - gerade in der Ausbildung wollen wir uns hier weiter verbessern.
Liebe Grüße
Dein IVECO HR-Team
Sehr gute Mitarbeiterinen
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für deine positive Bewertung! Es freut uns sehr, dass du IVECO als tollen Arbeitgeber empfindest. Dein Lob motiviert uns, weiterhin ein inspirierendes Arbeitsumfeld zu schaffen.
Liebe Grüße,
IVECO HR-Team
Die Arbeitszeiten und die Bezahlung was ich von anderen Kollegen aus den anderen Abteilungen gehört habe, aber mir wurde in diesem Betrieb umso mehr bewusst, dass Geld definitiv nicht alles ist, schon gar nicht wenn das Arbeitsklima nicht passt.
Mangelnde Sozialkompetenz bei 90% der Kollegen, als Lehrling musst du selbst schauen wo du bleibst, Drohungen und dumm Aussagen über die eigene Person häufen sich mit der Zeit,..
Alles, außer den Arbeitszeiten. Bestimmte Mitarbeiter glauben, dass ohne Ihnen der Betrieb zu Grunde gehen würde, dabei ist genau das Gegenteil der Fall.
Ein Seminar über die Sozialkompetenz würde definitiv nicht schaden.
Jeder setzt ein schönes Lächeln auf, doch im Endeffekt arbeitet jeder gegen jeden und schimpft hinter dem Rücken über andere.
Normal bezahlt, laut Kollektivvertrag eben.
Ganz, ganz schlecht
Der Spaßfaktor wurde mir schon nach ein paar Tagen genommen durch Diverse Drohungen, außerdem musste ich drei Wochen eine Arbeit verrichten, die absolut NICHTS mit meiner Ausbildung zu tun hatte. Ich mache eine Ausbildung weil ich etwas lernen will und nicht um den ganzen Tag eine Arbeit zu verrichten, bei der man nichts lernt. Dies ging dann sonweit, dass ich Angst hatte zu fragen, da man von bestimmten Kollegen nur noch persönlich angegriffen und bloßgestellt wurde.
‚Wenn es Fragen gibt, dann frag‘ mich bitte, aber sobald du eine blöde Frage stellst, dann möchtest du mich nicht erleben!‘ Resultat; Angst zu fragen. Lernbereitschaft war ganz unten.