79 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
79 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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IVECO Austria GmbH Bewertungen
IVECO
Austria
GmbH
Wien und weitere
79 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
„Freunderlwirtschaft“
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei IVECO Austria GmbH in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das kann ich bezüglich des Arbeitgebers selbst nicht genau beurteilen. Das kollegiale Umfeld ist jedoch sehr gut, und die Zusammenarbeit unter den Kollegen funktioniert meiner Erfahrung nach sehr angenehm.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Arbeitgeber sollte die Augen öffnen und Mitarbeiter mit Potenzial, Engagement und nachweislich guter Leistung gezielt fördern und unterstützen. Statt persönlicher Beziehungen und „Freunderlwirtschaft“ sollten Leistung, Qualifikation und Einsatz die entscheidenden Kriterien für Weiterbildungen, Aufstiegsmöglichkeiten und neue Positionen sein.
Verbesserungsvorschläge
Das HR-Team sollte sich meiner Meinung nach stärker auf konkrete Lösungen und nachhaltige Verbesserungen konzentrieren, anstatt jeden Monat zahlreiche Gespräche zu führen, die am Ende keine spürbaren Veränderungen bewirken. Gespräche sind wichtig, aber sie sollten auch zu konkreten Maßnahmen und Ergebnissen führen.
Karriere/Weiterbildung
Wie bereits oben beschrieben, werden auch Weiterbildungen teilweise nur bestimmten Personen ermöglicht – unabhängig davon, wie gut ihre tatsächliche Leistung oder Qualifikation ist. Dadurch haben andere Mitarbeiter trotz guter Leistungen deutlich weniger Chancen, sich weiterzuentwickeln und beruflich aufzusteigen.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist momentan nicht sehr zufriedenstellend..
Kollegenzusammenhalt
Ist Okay.
Vorgesetztenverhalten
Sind überbezahlte kollegen die pro Tag vielleicht 2 stunden wirklich arbeiten. Bis auf die Werkstatt..
Kommunikation
Kommunikation funktioniert einigermaßen gut aber im Endeffekt ändert sich nichts.
Gleichberechtigung
Nicht wirklich, „Freunderlwirtschaft“ gibt es leider sehr häufig. Es werden teilweise neue Positionen und Stellen geschaffen, damit Freunde oder Bekannte von Führungskräften einen Job bekommen. Auch bei Aufstiegsmöglichkeiten scheint es manchmal so zu sein, dass vor allem diejenigen berücksichtigt werden, die mit den Führungskräften befreundet sind oder einen besonders engen persönlichen Kontakt zu ihnen haben. Dadurch entsteht schnell der Eindruck, dass nicht Leistung und Qualifikation entscheidend sind, sondern persönliche Beziehungen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
IVECO HR-TeamHR Specialist
Liebe Kollegin, lieber Kollege!
Vielen Dank für ein offenes Feedback.
Es freut uns, dass du die Zusammenarbeit unter den Kolleg:innen positiv hervorhebst.
Deine Wahrnehmung bezüglich Weiterbildungen, Entwicklungsmöglichkeiten und die Besetzung von neuen Positionen nehmen wir ernst. Gleichzeitig möchten wir klarstellen, dass persönliche Beziehungen dabei keine Grundlage für Entscheidungen sind. Je nach Thema spielen unterschiedliche Faktoren wie Qualifikation, Leistung, Berufserfahrung und die Anforderungen einer Position, eine Rolle.
Auch deinen Hinweis, dass Gespräche alleine keine Veränderung bringen, verstehen wir. Viele Themen brauchen in der Umsetzung Zeit und Veränderungen sind nicht immer sofort sichtbar. Uns ist bewusst, dass am Ende vor allem zählt, was davon bei den Mitarbeitenden ankommt und spürbar wird. Es ist auch unser Anspruch, dass aus Gesprächen und Feedback konkrete Maßnahmen entstehen und hier möchten wir uns auch stetig weiter verbessern.
Wenn es konkrete Situationen gibt, die zu deinem Eindruck geführt haben, freuen wir uns über einen direkten Austausch. Somit können wir diese Themen auch entsprechend aufgreifen.
Liebe Grüße
Dein IVECO HR-Team
es geht immer besser, aber großen und ganzen gut
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Logistiker im Bereich Beschaffung / Einkauf bei IVECO Austria GmbH in Wien gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
/
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
/
Verbesserungsvorschläge
/
Arbeitsatmosphäre
teilweise gut
Karrierechancen
geht besser
Arbeitszeiten
toll
Ausbildungsvergütung
joaaa
Die Ausbilder
gut
Spaßfaktor
nicht so gt
Aufgaben/Tätigkeiten
variieren
Variation
vorhanden
Respekt
ist da
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Arbeitgeber-Kommentar
IVECO HR-TeamHR Specialist
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
danke dir für dein Feedback!
Es freut uns, dass du den respektvollen Umgang und die Arbeitszeiten positiv hervorhebst.
Dein Punkte zum den Themen Spaßfaktor und Karrierechancen nehmen wir mit - gerade in der Ausbildung wollen wir uns hier weiter verbessern.
Liebe Grüße
Dein IVECO HR-Team
Lass Dich nicht täuschen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei IVECO Austria GmbH in Wien gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Super, bis auf eine Ausnahme
Vorgesetztenverhalten
Hilfsbereit
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
IVECO HR-TeamHR Specialist
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für dein Feedback.
Es freut uns zu lesen, dass viele Bereiche wie den Zusammenhalt im Team und die Unterstützung durch die Vorgesetzten positiv erlebt werden. Ein gutes Miteinander ist uns sehr wichtig.
Deine Anmerkung zum Kollegenzusammenhalt nehmen wir trotzdem sehr ernst. Wir wollen für alle ein respektvolles und angenehmes Arbeitsumfeld schaffen und Feedback wie dieses hilft uns dabei sehr.
Wenn du deine Erfahrungen noch genauer teilen möchtest, kannst du dich gerne direkt bei uns in der Personalabteilung melden.
Wir freuen uns auf den Austausch.
Liebe Grüße
Dein IVECO HR-Team
überraschend
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei IVECO Austria GmbH in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt wird pünktlich überwiesen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation Geschäftsführung
Verbesserungsvorschläge
mehr Transparenz in jeglichen Belangen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
IVECO HR-TeamHR Specialist
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Deine Bewertung und Feedback.
Bei der Kritik zum Thema Kommunikation und Transparenz sprichst du Punkte an, die wir durchaus nachvollziehen können und an denen wir aktuell arbeiten.
Danke Dir das klare Feedback - genau das hilft uns, besser zu werden.
Liebe Grüße
Dein IVECO HR-Team
Es tut sich immer etwas
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei IVECO Austria GmbH in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
relativ sicherer Arbeitsplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
das Image könnte besser sein
Verbesserungsvorschläge
transparentere Entscheidungen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
IVECO HR-TeamHR Specialist
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Dein Feedback!
Es freut uns, dass du uns als sicheren Arbeitgeber siehst und auch, dass sich immer etwas tut.
Gleichzeitig ist uns bewusst, dass wir bei anderen Themen noch Luft nach oben haben.
Gerade bei Entscheidungen merken wir selbst, wie wichtig es ist, Hintergründe klarer zu machen - da sind wir dran. Dein Hinweis zeigt uns aber, dass wir hier weiter daran arbeiten sollen.
Liebe Grüße
Dein IVECO HR-Team
Es geht
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei IVECO Austria GmbH in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
n.a.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
n.a.
Verbesserungsvorschläge
n.a.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
IVECO HR-TeamHR Specialist
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
danke für Dein Feedback und Bewertung.
Wir arbeiten laufend daran, uns in verschiedenen Bereichen weiterzuentwickeln.
Liebe Grüße
Dein IVECO HR-Team
Mehrfachbewertung
Nein Danke
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei IVECO Austria GmbH in Wien gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Erreichbarkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Chefetage Führungskräfte Prokurist(in) Betriebsrat
Verbesserungsvorschläge
Der Fisch fängt immer am Kopf zum Stinken an
Arbeitsatmosphäre
Angespannt
Image
Negativ
Karriere/Weiterbildung
Kein Angebot
Gehalt/Benefits
Normal
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Egal
Umgang mit älteren Kollegen
Viel Potenzial nach oben
Vorgesetztenverhalten
Inkompetent
Arbeitsbedingungen
Unangenehm
Kommunikation
Gleichberechtigung
LKW ist Männersache
Interessante Aufgaben
?
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Unnötig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei IVECO Austria GmbH in Wien gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Management samt Betriebsrat arbeitet wie vor 20 Jahren, unfähig und schiebt das eigene Unvermögen auf die Konzernmutter in Turin
Arbeitsatmosphäre
Angenehm ist anders
Image
Am Nutzfahrzeugmarkt Schlusslicht
Work-Life-Balance
Ständige Anrufe und mails bei Urlaub und Freizeit
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung bitte selber zahlen
Gehalt/Benefits
Kollektiv
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sagt man - tun sieht ganz anders aus
Kollegenzusammenhalt
Betriebsrat ist gegen Mitarbeiter
Umgang mit älteren Kollegen
Ständige Diskriminierung
Vorgesetztenverhalten
Patriarchat
Arbeitsbedingungen
ein modernes Unternehmen sieht anders aus
Kommunikation
Alles per mail - hab dir ja geschrieben....
Gleichberechtigung
Wäre schön
Interessante Aufgaben
Kaum zu finden - Kunden dem Geld nachlaufen
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Arbeitgeber-Kommentar
IVECO HR-TeamHR Specialist
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für dein offenes Feedback. Es tut uns leid zu lesen, dass deine Erfahrung bei uns momentan unzufriedenstellend ist. Wir nehmen deine Rückmeldung ernst und möchten weiterhin gemeinsam mit unseren Kolleg:innen daran arbeiten, unserer Zusammenarbeit und Kommunikation zu verbessern.
Wenn du möchtest, kannst du dich gerne direkt an unser HR-Team wenden, um dein Feedback persönlich zu besprechen. Ein offener Austausch hilft uns, Dinge besser zu machen.
Liebe Grüße
IVECO HR-Team
Mehrfachbewertung
Toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei IVECO Austria GmbH in Wien gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Selbstständiges Arbeiten mit voller Unterstützung vom Vorgesetzten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
IVECO HR-TeamHR Specialist
Hallo,
danke dir für dein tolles Feedback – das freut uns wirklich sehr! 😊
Besonders schön zu hören, dass du selbstständig arbeiten kannst und dich dabei gut unterstützt fühlst. Genau das ist uns im Arbeitsalltag besonders wichtig – umso schöner, wenn das bei dir so ankommt.
Liebe Grüße
dein IVECO HR-Team
Mehrfachbewertung
Toller Arbeitgeber mit wertschätzendem Miteinander und sehr gutem Betriebsklima!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei IVECO Austria GmbH in Wien gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr angenehmes Betriebsklima und gelebte Kollegialität!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
IVECO HR-TeamHR Specialist
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für dein tolles Feedback!
Es freut uns sehr, dass du das Betriebsklima und das kollegiale Miteinander so positiv erlebst – genau das ist uns wichtig. Schön, dass du Teil von IVECO bist!
Liebe Grüße
IVECO HR-Team
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 79 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird IVECO Austria durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 60% der Bewertenden würden IVECO Austria als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 79 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 79 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich IVECO Austria als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.