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Bewertungen

2 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,0Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Tolle Firma aber KATASTROPHALE Führungskräfte

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Stimmung ist im allgemeinen ziemlich gut

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unprofessionelles verhalten seitens der Führung. Private Angelegenheiten und Arbeit werden immer gemischt und dadurch ist die Arbeit sehr Toxisch. Viele Mitarbeiter ignorieren sich gegenseitig oder meiden den Kontakt

Verbesserungsvorschläge

Ein paar der Leute mit Führungspositionen sollten besser ihr verhalten ändern

Arbeitsatmosphäre

Die Kolleginnen und Kollegen im Verkauf sind immer nett und freundlich, aber es wird leider sehr sehr viel hinterrücks gelästert

Work-Life-Balance

Eher schwierig, weil der Wochenplan meistens 1-2 Tage davor abgeschickt wird. Deswegen weiß man nie genau, wie man sich privat etwas einteilen kann.

Kollegenzusammenhalt

Es wird zu sehr gelästert. Viele reden hinterrücks schlecht über andere

Vorgesetztenverhalten

Mit Ausnahme von sehr wenigen Leuten kann man mit absolute Sicherheit sagen, dass die meisten Leute, die eine Führungsposition haben, nicht für ihre Arbeit geeignet sind

Kommunikation

Einige wenige Leute im Management sind sehr aufgeschlossen und kommunikativ. Die anderen wollen immer, dass ihre eigenen Interessen um jeden Preis durchgesetzt werden

Gehalt/Sozialleistungen

Relativ geringe Bezahlung für die Menge an Arbeit die man leisten muss


Interessante Aufgaben

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Die Aussagen basieren auf meiner persönlichen Erfahrung.

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Management austauschen

Arbeitsatmosphäre

Ich fand die Stimmung meist angespannt da Manager viel zu viel von einzelnen Personen verlange (ohne selbst mitzuhelfen) gleichzeitig Personalmangel herrscht und man im Minutentakt unter Druck gesetzt wird z.b man wird alle 2 Minuten gefragt wann man denn GENAU fertig wäre was ich persönlich als Provokation deute da ich nicht auf die Minute genau sagen kann wann ich mit einer Tätigkeit fertig bin und ich meist mehr als nur eine Sache gleichzeitig machen muss da wir erwähnt immer Personalmangel herrscht

Image

Kenne persönlich nicht einen Mitarbeiter der gute Erfahrungen in diesem Betrieb gemacht hat (Kollegen waren allerdings großteils toll)

Work-Life-Balance

Meiner Meinung nach unmöglich da der Dienstplan meist 2 Tage vorher geschickt wird

Vorgesetztenverhalten

Meines Erachtens nicht angemessen da sie oft überfordert sind oder schlecht gelaunt

Arbeitsbedingungen

Geräte funktionieren oft nicht oder sind defekt vieles existiert nicht da sich keiner um die Beschaffung kümmert

Kommunikation

Ich finde schwierig da Manager oft kein gutes Deutsch sprechen geschweigedenn Englisch und auch oft selbst nicht wissen wie etwas gemacht wird

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreich aufgrund des Personalmangels


Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird JD Sports Fashion Germany B.V durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden JD Sports Fashion Germany B.V als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Karriere/Weiterbildung, Gleichberechtigung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich JD Sports Fashion Germany B.V als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.
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