DGKP und Stellvertretung der Pflegedienstleitung für das Pflegewohnhaus Wasserleith

Vor 5 Tagen
St. Marein bei Knittelfeld
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Pflegedienstleiter:in in Österreich verdienen

Ø 63.200 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
43.600 €101.800 €
Was die Firma über den Job sagt

DGKP und Stellvertretung der Pflegedienstleitung für das Pflegewohnhaus Wasserleith

Standort: St. Marein bei Knittelfeld, 8733, Steiermark, AT

Veröffentlicht: 2026-06-18

Pflege mit Herz und Seele - werde Teil unseres Teams!

Im Caritas-Pflegewohnhaus Wasserleith leben wir unser Motto: Wir schaffen Raum für eine ganzheitliche, liebevolle Betreuung - mit Achtsamkeit für Körper, Geist und Seele unserer Bewohner*innen.

Genau dafür suchen wir dich als:

DGKP (dipl. Gesundheits- und Krankenpflegepersonal) mit Stellvertretung der Pflegedienstleitung von 25-37 Wochenstunden

Deine Aufgaben

  • Fachgerechte Umsetzung des Pflegeprozesses mit Blick auf die individuellen Bedürfnisse unserer Bewohner*innen
  • Kompetente, empathische und wertschätzende Betreuung und Begleitung
  • Übernahme organisatorischer Verantwortung im Pflegealltag
  • Unterstützung der Pflegedienstleitung bei Dienstplanung, Koordination und Weiterentwicklung der Pflegequalität
  • Aktive Mitgestaltung unseres Hauses und unserer Arbeitsabläufe

Dein Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegeperson (DGKP)
  • Idealerweise abgeschlossene §64-Ausbildung (Stationsleitung) oder Bereitschaft, diese zu absolvieren
  • Nostrifikation bei im Ausland erworbener Ausbildung
  • Eintragung im Gesundheitsberuferegister
  • Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein sowie Organisations- und Kommunikationsstärke

Was wir dir bieten

  • Gestaltungsspielraum: Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit Führungsverantwortung
  • Sinn & Mehrwert: Arbeit, die Menschen berührt - und dir selbst viel zurückgibt
  • Mehr Freizeit: 2 zusätzliche Urlaubstage ab dem 2. Dienstjahr, frei an Karfreitag, 24.12. und 31.12 oder an Ersatztagen
  • Attraktive Benefits: Kostenlose Mahlzeiten während der Arbeitszeit, Einkaufsvergünstigungen, Fahrtkostenzuschuss & Parkplatz
  • Persönliche Entwicklung: Supervision, Fort- und Weiterbildungen, Führungskräfteentwicklung
  • Faire Bezahlung nach Caritas-KV (IVa): Von € 3.368,80 bis € 3.792,50 brutto bei Vollzeit (37 Std./Woche) plus Zulagen für Stellvertretung, Nacht-, Sonn- und Feiertage

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