


Spezialist Lohnverrechung und BMD (w/m/d)
Vor 12 TagenLinz
Vollzeit
Was ehemalige und aktuelle Mitarbeiter:innen über diesen Arbeitgeber sagen
Geschätztes Gehalt
Das könntest du laut kununu User:innen als Lohn- und Gehaltsbuchhalter:in in Österreich verdienen
Ø 46.700 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
34.100 €68.300 €
Mehr Einblicke
Was die Firma über den Job sagt
Sie lieben BMD NTCS, sprechen fließend 'Payroll“ und bringen Ordnung ins Modul Lohnverrechnung? Dann wird diese BMD-Rolle Ihr neues Lieblings-Setup!
Unternehmen
Unser Auftraggeber ist Anbieter von Automatisierungslösungen für eine Vielzahl an Industrien. Das Unternehmen zeichnet sich durch jahrzehntelange Erfahrung und ausgezeichnetem Prozess-Know-how aus. Er ist ein innovativer und verlässlicher Partner im Bereich Elektrotechnik und High-Tech Elektronik.
Ihr Aufgabengebiet
- Sie sind erste Ansprechperson für interne User in BMD NTCS Lohnverrechnung und machen aus Fragen klare Lösungen
- Sie setzen gesetzliche Änderungen und interne Vorgaben im System um und sorgen für eine rechtssichere, saubere Payroll
- Sie optimieren und automatisieren Prozesse gemeinsam mit den Fachabteilungen und steigern so Effizienz und Qualität
- Sie erstellen Anleitungen, Dokus und Schulungsunterlagen, damit Wissen im Unternehmen bleibt und nutzbar ist
- Sie wirken bei internen Schulungen mit und unterstützen in der operativen Lohnverrechnung als Schnittstelle zu Fachbereichen
Unsere Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Lohnverrechnung
- Praxis in der Lohnverrechnung und hohes Interesse an digitalen, automatisierten Abläufen
- Sehr gute Kenntnisse in BMD NTCS, insbesondere im Modul Lohnverrechnung
- IT-affine, lernfreudige Persönlichkeit, die komplexe Themen verständlich erklären kann
- Teamorientiert, kommunikativ und belastbar - auch wenn es rundgeht, behalten Sie die Ruhe
Was wir bieten
- Mitarbeit an Projekten im Bereich Energieinfrastruktur und Energietechnik
- Die Position bietet die Möglichkeit, fachlich zu wachsen und sich schrittweise in Richtung Projektverantwortung weiterzuentwickeln
- Attraktive Gehaltsmodelle mit Erfolgsbeteiligung, sowie betriebliche Altersvorsorge ab 2 Jahren Betriebszugehörigkeit
- Essenszuschuss in der Kantine oder in nahegelegenen Restaurants
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl intern als auch extern

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