Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Schizophrenie/Innovative Medicine - Erlangen, Würzburg, Nürnberg
Vor 30+ TagenDas könntest du laut kununu User:innen als Außendienstmitarbeiter:in in Medizin/Pharma verdienen
Gebiet: Erlangen, Würzburg, Nürnberg, Regensburg, Bamberg
Wer sind wir
Unsere tägliche Mission ist es, das Leben unserer Patientinnen und Patienten zu verbessern. Mit Stolz blicken wir auf ein Team von 2.900 engagierten Mitarbeitenden, die Millionen Menschen täglich mit essentiellen Arzneimitteln versorgen.
Wir sind mehr als nur ein Unternehmen: Wir sind das Zuhause von Deutschlands bekanntester Arzneimittelmarke ratiopharm und gehören weltweit in über 60 Ländern zu den Marktführern im Bereich Generika. Unser umfassendes Portfolio von rund 3.500 Produkten umfasst innovative Arzneimittel, Generika, Biopharmazeutika und frei verkäufliche Medikamente. Durch unser globales Netzwerk entwickeln wir kontinuierlich neue Therapien, um die Gesundheitsversorgung weltweit zu verbessern. Unsere Standorte in Ulm und Blaubeuren/Weiler sind integraler Bestandteil unserer globalen und europäischen Teams und tragen maßgeblich zum Erfolg von Teva bei.
Kurz gesagt: Wir sind Teva und ratiopharm - und darauf sind wir sehr stolz!
Wenn Du unsere Leidenschaft teilst und Freude daran hast, neue Wege zu beschreiten, dann möchten wir Dich gerne kennenlernen. Begeisterst Du Dich zudem für globale Märkte und wegweisende Technologien? Und möchtest Du die Zukunft des Gesundheitswesens bei einem führenden Anbieter von Arzneimitteln mitgestalten? Fantastisch! Dann werde Teil unseres Teams!
Neugierig? Erfahre mehr über uns: Teva auf YouTube
Dein Tag im Außendienst
Als Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Schizophrenie/Innovative Medicine bist Du weit mehr als ein traditioneller Verkäufer. Du fungierst als strategischer und beratender Partner für medizinische Kunden und trägst maßgeblich dazu bei, eine patentgeschützte Innovation im Bereich Schizophrenie/Neurologie erfolgreich im Markt zu etablieren und das Letzte zu ergänzen. Dabei planst und steuerst Du Dein Gebiet eigenständig, identifizierst und priorisierst relevante Zielkunden und führst strukturierte, analytisch fundierte Gespräche mit dem Fokus auf nachhaltigen Erfolg. Durch den gezielten Aufbau und die Pflege belastbarer Netzwerke mit unterschiedlichen medizinischen Gesprächspartnern schaffst Du vertrauensvolle Beziehungen und positionierst Dich als kompetenten Ansprechpartner auf Augenhöhe.
Du orchestrierst persönliche und digitale Kommunikationskanäle entlang einer kundenzentrierten und konsistenten Kontaktstrategie und nutzt moderne digitale Tools sowie KI-gestützte Lösungen, um Kundeninteraktionen effektiv und zielgerichtet zu gestalten. Ein zentraler Bestandteil Deiner Rolle ist die sichere Interpretation und Vermittlung klinischer Daten. Dank deiner Fähigkeit, klinische Studien fundiert zu lesen, zu analysieren und wissenschaftlich einzuordnen, diskutierst Du deren Ergebnisse kompetent mit medizinischen Experten und überzeugst durch evidenzbasierte und fachlich fundierte Argumentation. Insgesamt leistest Du durch Deine analytische, eigenständige und kollaborative Arbeitsweise einen nachhaltigen Beitrag zum Markterfolg unserer Neueinführung sowie zur Weiterentwicklung der Versorgung von Menschen mit Schizophrenie.
Wen suchen wir
Du bist
- in der Lage, selbstständig und strukturiert zu arbeiten und behältst auch in einer dynamischen Launch-Situation den Überblick. Zudem du kannst du mit KITools reflektiert und zielgerichtet zur Unterstützung Deiner Arbeit einsetzen.
- sicher in der Analyse, Interpretation und verständlichen Vermittlung wissenschaftlicher Daten, Studien und komplexer medizinischer Zusammenhänge
- offen für neue Herausforderungen und gehst Herausforderungen proaktiv an, mit hoher Eigenmotivation und Lernbereitschaft
- überzeugend durch ein authentisches, glaubwürdiges Auftreten und kommunizierst auch anspruchsvolle Inhalte klar und adressatengerecht
- analytisch geprägt, resilient und hast du hohe Ergebnisorientierung
- flexibel, reisefreudig und mit der Bereitschaft, Stakeholder und Teams auch vor Ort zu begleiten und zu unterstützen
- kontaktfreudig und hast du ein hohes Maß an Eigenmotivation
- hartnäckig, robust und mit hoher Service- und Kundenorientierung
Du hast
- ein abgeschlossenes Studium im Bereich Naturwissenschaften (Biologie, Chemie, Pharmazie), Medizin / Psychologie, oder Sachkenntnis nach § 75 AMG
- 3 bis 5 Jahre Erfahrung im Pharma-Außendienst, wobei idealerweise im innovativen Umfeld bzw. in der Zusammenarbeit mit Fachärztinnen und Fachärzten. Oder Du möchtest Deine Kariere im Bereich Pharmazeutische Vertrieb starten
- eine ausgeprägte digitale Affinität und nutzt moderne digitale Tools sicher und effizient
- die Fähigkeit, Inhalte überzeugend und zielgruppengerecht zu präsentieren und komplexe Themen verständlich zu vermitteln
- Kenntnisse im Umgang mit Zahlen und Statistiken sowie nachweisliche Umsatzerfolge
- ein sicheres Auftreten sowie Kommunikationsstärke and verkäuferisches Geschick
- Erfahrung mit MS-Office (Teams, Word, PowerPoint, Excel)
- Führerschein Klasse B
- sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was wir bieten
Bei Teva/ratiopharm
- kümmern wir uns um den Erhalt und die Förderung deiner Gesundheit (u.a. durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement und ein Mitarbeiterberatungsprogramm)
- hast du Zeit für deine Familie (flexible durch Arbeitszeiten, Brückentage und 30 Urlaubstage)
- kannst du dein Potential entfalten (Fortbildungs- und Anerkennungsprogramm)
- schaffen wir Erleichterungen für deinen Alltag (private Nutzung vom Dienstwagen, Diensthandy und iPad)
- denken wir gemeinsam an deine Zukunft (betriebliche Altersversorgung)
- stehen deine Gesundheit im Fokus, durch Nutzung von EGYM Wellpass
- unterstützen wir besondere persönliche und berufliche Meilensteine mit freiwilligen Leistungen, z. B. zu Jubiläen, Hochzeiten oder der Geburt eines Kindes
Funktion
Berichtet an
Kontakt
Human Resources
Arbeitest Du bereits @TEVA?
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Wir versprechen dir: gleiche Chancen für alle
Teva fördert die berufliche Chancengleichheit. Gleichheit bezieht sich auf alle Mitarbeiter unabhängig von Alter, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischem Hintergrund, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Religion oder Glauben, körperlichen Fähigkeiten oder besonderen Bedürfnissen und/oder chronischen Krankheiten, Erbanlagen und anderen landesspezifisch relevanten geschützten Merkmalen.
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