6 von 23 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Work-Life-Balance
Score-Details
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
6 von 23 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,8Weiterempfehlung: 83%
my JobCloud story ☁️
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die freundliche, wertschätzende Atmosphäre, die offene Kommunikation, den Teamspirit, die vielen zusätzlichen Benefits, die Lage und das wunderschöne Büro
Arbeitsatmosphäre
kollegial, offen, supportive, transparent, menschlich, respektvoll
Work-Life-Balance
flexible Arbeitszeiten, Homeoffice
Kollegenzusammenhalt
100%
Vorgesetztenverhalten
Begegnung auf Augenhöhe, wertschätzend, nahbar
Arbeitsbedingungen
modernes Büro, in top Lage, ruhig, modere Ausstattung, ergonomischer Arbeitsplatz
Kommunikation
wertschätzend, respektvoll, professionell
Gleichberechtigung
100%
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Ein Arbeitgeber, der seine MitarbeiterInnen wertschätzt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Wien gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Eine angenehme Atmosphäre mit tollen KollegInnen
Work-Life-Balance
Mit tollen Benefits und der Home Office Regelung ist eine Work-Life-Balance gegeben.
Karriere/Weiterbildung
Durch die JobCloud AG kann man sich intern weiterentwickeln (Länderübergreifend)!
Kollegenzusammenhalt
Egal was man braucht, die KollegInnen unterstützen einen selbst.
Vorgesetztenverhalten
Alle sind sehr wertschätzend und zuvorkommen und fördern die MitarbeiterInnen.
Kommunikation
Intern funktioniert die Kommunikation super. Man erhält alle Informationen.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind abwechslungsreich und man lernt stetig weiter.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
JobCloud HR Tech GmbHHR & Management
Vielen herzlichen Dank für deine tolle Bewertung.
Wertschätzung ist für uns als Unternehmen sehr wichtig und deshalb freut es uns umso mehr, dass wir so eine tolle Bewertung erhalten haben :)!
LG
Top Firma - Eingehalten was bei Bewerbung versprochen wurde und mehr :-)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Angehneme Menschen und immer ein freundliches Lächeln
Work-Life-Balance
Sehr gute Arbeitszeiten dank Gleitzeit
Arbeitsbedingungen
Wird alles zur verfügung gestellt, Cooles office und Homeoffice möglich
Kommunikation
Im Rahmen des möglichen Transparent
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
JobCloud HR Tech GmbHHR & Management
Was für eine tolle Bewertung! Vielen Dank für deine investierte Zeit.
Wir freuen uns immer sehr über solche Bewertungen und finden es unheimlich toll, dass du dich bei JobCloud HR Tech GmbH so wohl fühlst. DANKESCHÖN :)!
Team mit Zug zum Ziel & tolle Arbeitsatmosphäre
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- spannende Branche / Lösung (Recruiting / SaaS)
- loaart mit hckerer Umgang gepöchster Professinalität
- Gestaltungsmöglichkeiten
Work-Life-Balance
Vereinbarkeit von work & life durch großzügige Home-Office Möglichkeiten.
Interessante Aufgaben
Mit Produkten die die Firma erfolgreich gemacht haben, sowie mit neuen Lösungen die implementiert werden, bietet die Firma eine breite Palette an spannenden Aufgaben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
JobCloud HR Tech GmbHHR & Management
Wow, vielen Dank dir für diese exzellente Bewertung!
Wir freuen uns sehr darüber!
Liebe Grüsse
JobCloud HR Tech
Mehrfachbewertung
TOP Unternehmen mit Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Wien gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Sowohl in der eigenen Abteilung also auch in den restlichen "TOP" Arbeitsatmosphäre. Die Vorgesetzten sind sehr bemüht auf die anliegen der Mitarbeiter einzugehen.
Work-Life-Balance
Es wird sehr darauf geachtet!
Karriere/Weiterbildung
Es werden unterschiedliche Weiterbildungen angeboten.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Unternehmen ist sehr jung aufgestellt.
Arbeitsbedingungen
Neues modernes Office. Viele Möglichkeiten.
Gleichberechtigung
Bei allen wird auf Gleichberechtigung geachtet.
Interessante Aufgaben
Viele Kooperationen und interessante Aufgaben
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
JobCloud HR Tech GmbHHR & Management
WOW, was für eine tolle Bewertung!!!
Wir freuen uns immer sehr über solche Bewertungen und finden es unglaublich toll, dass du dich bei JobCloud HR Tech wohl fühlst. DANKE!
So lala
Hat bis 2022 im Bereich IT in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Entspannter Chef, Obst und Kaffee
Lässige chillige Kollegen, guter Zusammenhalt zumindest in meiner Abteilung
Verbesserungsvorschläge
Das aktuelle Office finde ich nicht förderlich. Man muss auch nicht jeden "Fortschritt" mitmachen. Einige Mitarbeiter brauchen dringend Schulungen wie man miteinander umgeht. Die Frauen im Team haben mir oft Leid getan, wegen der oft dümmlichen Sprüche ihnen gegenüber. Engagierte junge Mitarbeiter haben faktisch keine Chance sich hochzuarbeiten. Es wird nicht immer aufgrund von Wissen, Können oder Ausbildung eingestellt. Wie manche den Job bekommen haben, verstehe ich gar nicht.
Work-Life-Balance
Ja das wär schon in Ordnung.
Kollegenzusammenhalt
Grundsätzlich gut. Besonders innerhalb der eigenen Abteilung. Leider gibt es aber einige sehr altmodische traditionelle Persönlichkeiten, denen ein Update in das 21. Jahrhundert gut tun würde. Respektvoller Umgang, Problemlösung, Umgang mit Frauen usw.
Vorgesetztenverhalten
Bin ich zufrieden. Wobei ich sagen muss, dass mein Vorgesetzter eher weniger eine Führubgspersönlichkeit war, sondern eher zufällig der Abteilungsleiter wurde und das hat man auch gemerkt. Verstanden habe ich mich aber sehr gut mit ihm. Nur wenn es darauf ankam, hat mir einfach die Expertise gefehlt.
Gleichberechtigung
Definitiv nein. All jene, die länger in der Firma waren, wurden klar bevorzugt. Gegen Ende meiner Beschäftigung kamen dann auch mehr verschiedene Persönlichkeiten ins Team, was das Ganze definitiv aufgelockert und verbessert hat. Mehr Frauen, verschiedene Nationalitäten, jüngere offener KollegInnen.... Dann war es besser, aber alles immer noch sehr eingefahren.
Interessante Aufgaben
Naja. Weiterentwickeln konnte man sich nur schwer. Ausbildungen wurden nicht finanziert, obwohl darüber gesprochen wurde bei den Mitarbeitergesprächen. Die Aufgaben haben sich auch immer eher auf das "Altbekannte" beschränkt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
1Hilfreichfindet das hilfreichZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
JobCloud HR Tech GmbHHR & Management
Vielen Dank für dein ausführliches Feedback. Es ist toll zu hören, dass du die Atmosphäre und den Zusammenhalt im Team schätzt.
Es ist uns wichtig, dass alle MitarbeiterInnen die Möglichkeit zu einer Weiterentwickelung und einem Aufstieg erhalten. Interessante Aufgaben: Wir verstehen, dass die Möglichkeit zur Weiterentwicklung und das Lernen neuer Fähigkeiten wichtig sind. Deine Anmerkungen werden uns helfen, unsere Strategien in diesem Bereich zu verbessern. In Bezug auf die Einstellungspraxis bemühen wir uns um Transparenz und Fairness bei der Einstellung neuer MitarbeiterInnen.
Zu den weiteren Punkten:
Work-Life-Balance: Es freut uns zu hören, dass du mit der Work-Life-Balance zufrieden bist.
Kollegenzusammenhalt: Wir nehmen deine Anmerkungen zum Umgang mit KollegInnen zur Kenntnis und werden prüfen, wie wir ein respektvolleres Arbeitsklima fördern können.
Vorgesetztenverhalten: Deine Rückmeldung zum Führungsstil deines/deiner Vorgesetzten ist wertvoll und wird uns helfen, unsere Führungspraktiken zu verbessern.
Gleichberechtigung: Es ist bedauerlich zu hören, dass du die Gleichberechtigung in der Firma als unzureichend empfindest. Wir setzen uns für Diversität und Inklusion ein und haben stets ein wertschätzenden Umgang miteinander. Uns würden die Details zu dem Themen "Gleichberechtigung" interessieren. Daher möchten wir dich aufgrund deines Feedbacks zu einem offenen Gespräch einladen. Wir würden uns über einen Besuch von dir freuen.
Nochmals vielen Dank für deine Rückmeldung. Sie hilft uns dabei, ein besseres Arbeitsumfeld für alle zu schaffen.