Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Jobheld e-search die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 5,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Einsatz wertschätzen oder Konstruktiv mit Fehlern umgehen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Bereits beim ersten E-Mail Kontakt in der Bewerbungsphase bis jetzt, ist die Kommunikation immer transparent, wertschätzend und unkompliziert.
Sehr tolles Team, das viel zusammen macht. Hier wird viel Wert auf ein gutes Miteinander gelegt und das leben auch alle.
Es gibt flexible Arbeitszeiten, Home-office-Möglichkeiten und sogar Sportangebote
Es sind sehr flache Hierarchien und die beiden Gründer sind total auf Augenhöhe, kollegial und wertschätzend. Gerade in der Onboarding-Phase kümmern sie sich auch um einen und sorgen für ein gutes Ankommen.
Spannende Aufgaben angeknüpft an Zukunftsthemen. Das eigene Aufgabenfeld darf man hier selbst auch mitgestalten.
Sehr angenehme und vertrauensvolle Atmosphäre. Es wird sich gegenseitig unterstützt und auf einander geachtet. Partizipation wird groß geschrieben und jegliche Ideen willkommen geheißen.