Insgesamt: sehr guter Arbeitgeber mit Potenzial nach oben
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mittagessen, Betriebsklima insgesamt, Mitarbeiter*innenzusammenhalt, Jahresabschlussfeier und Betriebsausflug, Mitarbeiter*innengutscheine und Rabatte, Umwelt und soziales Engagement.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
ausbaufähig sind die interne und externe Kommunikation und das Markenbild
Verbesserungsvorschläge
- an der internen Kommunikation arbeiten,
- Social Media als Werbetool sollte noch viel aktiver und gezielter genutzt werden
- mehr Diversität in den Werbebildern, genderneutrale Sprache auf der Homepage
Arbeitsatmosphäre
weiß ich in meinem Bereich zu schätzen, sehe jedoch teilweise Handlungsbedarf in anderen Abteilungen
Kommunikation
ist eine Schwachstelle
Kollegenzusammenhalt
insbesondere unter den langjährigen Mitarbeiter*innen top!
Work-Life-Balance
in meinem Bereich sehr gut: freie Zeiteinteilung, flexible Arbeitszeiten. In anderen Abteilungen sehe ich Handlungsbedarf
Vorgesetztenverhalten
in meinem Bereich habe ich nichts als Unterstützung durch meine Vorgesetzten erfahren, in anderen Bereichen sehe ich Handlungsbedarf. Insbesondere sollte mehr auf Führungskräfte-Coaching des Managements gesetzt werden.
Interessante Aufgaben
abwechslungsreich, vielseitig und viele Möglichkeiten
Gleichberechtigung
wird besser :-)
Arbeitsbedingungen
Homeoffice seit Corona möglich, davor nicht so gerne gesehen.
Kernzeiten in der Zentrale etwas streng, ein bisschen mehr Flexibilität wäre schön.
Arbeitsmittel und Büroausstattung sind zufriedenstellend :-)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
hier kann ich besonders positiv die Kooperation mit der Lebenshilfe und Team Styria erwähnen. Insgesamt wird viel auf Regionalität, Umwelt und soziales Engagement geachtet - finde ich top und sollte zwingend beibehalten werden!
Gehalt/Sozialleistungen
für die Branche gut.
Image
Markenbild oft nicht ganz transparent und klar. An dem Image nach außen (Hotel nicht mehr Jugendherberge) hat sich schon einiges getan, es sollte aber noch daran gearbeitet werden.
Karriere/Weiterbildung
es gibt einige interne Weiterbildungen und externe Aus- und Weiterbildungen werden generell unterstützt, allerdings muss man sich das meist selbst organisieren und konkrete Pläne vorlegen. Proaktivität würde ich mir in diesem Bereich wünschen.