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Bewertung

Liebe*r Kollege*in,

vielen Dank für dein Feedback! Aus deiner Rückmeldung kann ich einige positive Punkte herauslesen, zum Beispiel die gute Arbeitsatmosphäre mit deinen Kolleg*innen, unser Office Space oder das Thema Gleichberechtigung. Ich erkenne in deinem Feedback aber auch Punkte, mit denen du nicht zufrieden bist, vor allem das Thema Kommunikation liegt dir hier am Herzen. Das kann ich sehr nachvollziehen, denn eine gute und transparente Kommunikation hat auch für uns einen hohen Stellenwert. Wir sind hier sicherlich noch nicht perfekt und versuchen die Kommunikation mit Formaten wie Teamversammlungen (Town Hall Meeting) inklusive anonymer Fragerunde und anderen Kanälen wie unser Wiki oder die Informationen durch die direkte Führungskraft stets zu optimieren. Es ist schade, dass bei dir der Eindruck von Chaos uns Nervosität entstanden ist. Ich würde dich bitten dich an deine direkte Führungskraft zu wenden, damit mögliche Unsicherheiten durch mehr Einblicke aus dem Weg geräumt werden können.

Wir versuchen uns stets durch das Feedback von unseren Mitarbeiter*innen weiterzuentwickeln und zu verbessern, zum Beispiel beleuchten wir gerade das Thema interne Kommunikation auch in unserer jährlichen Mitarbeiter*innenbefragung, um gezielte Maßnahmen dafür abzuleiten.

Vielen Dank und weiterhin alles Gute!

Liebe Grüße,
dein karriere.at HR-Team