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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Achtung, es läuft nicht korrekt ab!

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mittlerweile kann ich dazu nichts mehr sagen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sehr charakterlos! Haben Kunden am Telefon angeschriehen, waren respektlos usw. Geht gar nicht, meiner Meinung nach.
Und sie flogen lieber nach Dubai während wir auf uns allein gestellt waren, wir waren dann noch die Blöden. Das macht einen schlechten Arbeitgeber aus!

Verbesserungsvorschläge

Hört auf eure Mitarbeiter so zu behandeln, eine gute Firma ist nur gut, wenn man gute Mitarbeiter hat!
Kunden mögen keinen ständigen wechseln bei soviel Geld was sie zahlen. Ehrliche und offene Betreuung der Kunden sind wichtig da es immer wieder Kunden gibt wo es nicht funktioniert oder sie es nicht vertragen.

Arbeitsatmosphäre

Das arbeiten mit den Kunden war sehr angenehm, freie Termineinteilung waren möglich.

Image

Unseriöse Werbungen kommt nicht gut an bei den Kunden. Permanente Preisschwankungen und ständige Aktionen womit sie versuchten mehr Kunden zu generieren. 10 Behandlungen kosten regulär 999 €.

Work-Life-Balance

Teilweise wenn der Terminkalender voll war, von 8 Uhr bis 19 Uhr durch gearbeitet. Ob Pause oder nicht, wir mussten trotzdem immer eine halbe stdt bezahlte Pause auf die Stundenaufzeichnungen vermerken was aber nicht immer möglich war.

Karriere/Weiterbildung

Nix, man ist nur Arbeiter muss alles machen und hat keine Weiterbildungsmöglichkeiten. Bezahlen alle gleich auch wenn.man mehr macht oder in andere Studios aushilft.

Kollegenzusammenhalt

Intern haben wir uns immer ausgetauscht, was den Chefinen nicht so passte.

Vorgesetztenverhalten

Die zwei Chefinen machen mit den Angestellten auf gute Freunde, sind aber sehr hinterlistig, nicht ehrlich und man bekommt immer mehr Zusatzaufgaben aufgetischt. Hab mich sehr getäuscht. Nicht Einhalten der gesetzlichen Kündigung usw. Ohne Arbeiterkammer oder anderen Institutionen machen die was sie wollen mit einem, wenn man nicht mehr so funktioniert wie sie es gerne hätten. Laut Arbeiterkammer sollte man sich das ganz genau überlegen solch einen Dienstvertrag zu unterschreiben! Urlaub haben sie irgendwie anders verbucht und viel getrickst! Ständiger Mitarbeiterwechsel und sie suchen sich gerne, junge und naive Mitarbeiter!

Arbeitsbedingungen

Wenn zuwenig verkauft wird, liegt es immer an uns Mitarbeitern. Es wird noch mehr der verkaufsleitfaden geübt. Sehr aufdringlich und man sollte die Kunden so bearbeiten dass sie gleich einen Abschluss machen. Einwandbehandlungen nennen sie das. Manche Kunden wurden so schnell abgeschlossen dass sie es am nächsten Tag bereut hatten und dann kommen sie nicht mehr aus dem Vertrag raus. Diese Behandlungen werden auch immer teuer und sind sehr übertrieben. Kunden die es nicht vertragen haben aus gesundheitlichen Gründen, bekommen auch mit Ärztlichen Attest nicht ihr Geld zurück. Sehr unverschämt.

Kommunikation

Jede Woche Zoom Meetings, immer das selbe, Zielvesprechung und noch mehr Druck um mehr zu verkaufen. Aber auch teilweise zuwenig Führung in den einzelnen Studios. Man ist viel auf sich alleine gestellt.

Gehalt/Sozialleistungen

Für 30 std. / Woche verdient man 1.000Euro netto. Für das dass man immer erreichbar sein muss, diensthandy wird mit nach Hause genommen, auch an den freien Tagen. Man ist sozusagen immer für seine Kunden erreichbar oder auch wenn man frei hat und Meetings sind muss man daran teilnehmen! Verpflichtend! Auch sehr übertrieben weil immer nur das selbe geschult wurde da ja immer ein großer Mitarbeiterwechsel da war.

Interessante Aufgaben

Ich persönlich hab die Arbeit gerne gemacht und mich gerne um meine Kunden gekümmert und bemüht. Man macht eigentlich immer das selbe. Verkauf nach Verkaufsleitfaden, Reinigung des Studios, Kundenanfragen beantworten, Termine eintragen, Bank Einzahlungen und auch kleine Marketingarbeiten sowie Flyer verteilen, Bilder oder Storys posten. Obwohl es beim Vorstellungsgespräch geheißen hat, das man das nicht machen muss.

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