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Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Coaching
DiensthandyMittlerweile kann ich dazu nichts mehr sagen.
Sehr charakterlos! Haben Kunden am Telefon angeschriehen, waren respektlos usw. Geht gar nicht, meiner Meinung nach.
Und sie flogen lieber nach Dubai während wir auf uns allein gestellt waren, wir waren dann noch die Blöden. Das macht einen schlechten Arbeitgeber aus!
Hört auf eure Mitarbeiter so zu behandeln, eine gute Firma ist nur gut, wenn man gute Mitarbeiter hat!
Kunden mögen keinen ständigen wechseln bei soviel Geld was sie zahlen. Ehrliche und offene Betreuung der Kunden sind wichtig da es immer wieder Kunden gibt wo es nicht funktioniert oder sie es nicht vertragen.
Der am besten bewertete Faktor von KaSa - Studio für körperliches und geistiges Wohlbefinden ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Intern haben wir uns immer ausgetauscht, was den Chefinen nicht so passte.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von KaSa - Studio für körperliches und geistiges Wohlbefinden ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Für 30 std. / Woche verdient man 1.000Euro netto. Für das dass man immer erreichbar sein muss, diensthandy wird mit nach Hause genommen, auch an den freien Tagen. Man ist sozusagen immer für seine Kunden erreichbar oder auch wenn man frei hat und Meetings sind muss man daran teilnehmen! Verpflichtend! Auch sehr übertrieben weil immer nur das selbe geschult wurde da ja immer ein großer Mitarbeiterwechsel da war.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Nix, man ist nur Arbeiter muss alles machen und hat keine Weiterbildungsmöglichkeiten. Bezahlen alle gleich auch wenn.man mehr macht oder in andere Studios aushilft.
