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Kremsmüller Gruppeals Arbeitgeber

Österreich Branche Industrie
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Kremsmüller Gruppe Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
4,21
Vorgesetztenverhalten
3,60
Kollegenzusammenhalt
4,20
Interessante Aufgaben
4,12
Kommunikation
3,68
Arbeitsbedingungen
4,24
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,20
Work-Life-Balance
3,90

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
4,05
Umgang mit älteren Kollegen
4,32
Karriere / Weiterbildung
3,79
Gehalt / Sozialleistungen
3,98
Image
4,35
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 15 von 42 Bewertern Homeoffice bei 11 von 42 Bewertern Kantine bei 3 von 42 Bewertern Essenszulagen bei 18 von 42 Bewertern keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 1 von 42 Bewertern Barrierefreiheit bei 11 von 42 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 22 von 42 Bewertern Betriebsarzt bei 29 von 42 Bewertern Coaching bei 9 von 42 Bewertern Parkplatz bei 34 von 42 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 18 von 42 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 18 von 42 Bewertern Firmenwagen bei 18 von 42 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 30 von 42 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 2 von 42 Bewertern Mitarbeiterevents bei 17 von 42 Bewertern Internetnutzung bei 22 von 42 Bewertern Hunde geduldet bei 5 von 42 Bewertern
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Bewertungen

  • 21.Juli 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Grundsätzlich positiv. Durch andauernde Umstrukturierung ist es zum Teil aber zu Überlastungen von einzelnen Positionen gekommen. Nicht jeder ist den neuen Aufgaben gewachsen und das trifft auch so manche führungskraft.

Vorgesetztenverhalten

Man hat angefangen Führungskräfte zu schulen, aber einige Führungspositionen sind einfach nicht optimal besetzt. Die Entwicklung sehe ich aber positiv.

Kollegenzusammenhalt

War früher besser. Aufgrund einiger Kündigungen aus Kostengründen haben aber viele das Gefühl, das der Kremserlgeist verloren geht.

Interessante Aufgaben

Wer sich in dieser Firma weiter entwickeln will, der kann das auch. Es gibt viele interessante Tätigkeiten.

Kommunikation

War grauenhaft, aber die neue GF ist offensichtlich sehr bemüht die Kommunikation zu verbessern und das gelingt seit ein paar Monaten auch recht gut.

Gleichberechtigung

Mir ist keine weibliche Team oder Abteilungsleiterin bekannt. In den technischen Abteilungen ist das aber verständlich, denn es gibt fast keine Technikerinnen, die wenigen die es gibt werden aber geschätzt und gefördert.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Erfahrung älterer Kollegen wird sehr geschätzt und auch ein Eintrittsalter über 50 is überhaupt kein Problem. Ein Kollege wurde erst mit 58 bei uns eingestellt und wir sind froh ihn im Team zu haben.

Karriere / Weiterbildung

Wenn der Wille da ist, ist viel möglich!

Gehalt / Sozialleistungen

Gehälter werden überpünktlich bezahlt. Es gibt zahlreiche Sozialleistungen wie Essensgeld, Zuschuss fürs fitnesscenter oder für die Brille etc.

Arbeitsbedingungen

Inventar und Hardware sind top. Die Großraumbüros sind problematisch wenn man sich konzentrieren muss aber ansonsten sind die Arbeitsbedingungen gut.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Extrem positiv. Man merkt, dass dem Eigentümer diese Themen persönlich wichtig sind. Hier wird wirklich viel geleistet!

Work-Life-Balance

Endlich gibts Gleitzeit! Homeoffice, Papamonat, oder arbeiten neben dem Studium ist teilweise möglich.

Image

Aufgrund der hohen Mitarbeiterfluktation der letzten beiden Jahre hat das Image leider stark gelitten. Man wird angesprochen ob es der Firma schlecht geht, aber das stimmt nicht. Verglichen mit anderen Firmen steht Kremsmüller finanziell gut da und man darf nicht vergessen, es handelt sich um einen Familienbetrieb. Man erledigt gerade Hausaufgaben, die jahrelang liegen geblieben sind, das ist nicht immer einfach, aber es ist richtig und wird der Firma langfristig gut tun.

Verbesserungsvorschläge

  • Man sollte Dinge die sich bewährt haben nicht leichtfertig streichen. Zuerst mit den betroffenen Abteilungen reden und sich die möglichen Auswirkungen ansehen. Führungskräfte sollten mehr Zeit für Mitarbeiterführung aufwenden. Voraussetzung dafür ist aber das diese in ihren anderen Tätigkeiten entlastet werden -wenn man will ist das aber schaffbar.

Pro

Ein traditionelles familiengeführtes Unternehmen, das gut da steht und sich gerade für die Zukunft neu aufstellt. Ich sehe eine positive Entwicklung und bin froh ein Kremserl zu sein.

Contra

Richtig >schlecht< finde ich eigentlich nichts.. teilweise entsteht die Gerüchteküche weil vertrauliches weiter gegeben wird oder wichtige Dinge unzureichend kommuniziert wurde. Das hat sich aber schon gebessert.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Essenszulagen wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Kremsmüller Industrieanlagenbau KG
  • Stadt
    Steinhaus
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Produktion
Du hast Fragen zu Kremsmüller Gruppe? Stell sie hier und erhalte Antworten von Unternehmenskennern!
  • 30.Apr. 2018
  • Mitarbeiter

Gehalt / Sozialleistungen

liegt im guten Mittelfeld

Verbesserungsvorschläge

  • Ein wenig den eigenen Mitarbeitern zuhören, teilweise sind gute Ideen darunter, nicht auf Branchenfremde und Einsager usw setzen Kommunikation, Umgang mit Kollegen verbessern, Zusammenarbeit forcieren, die

Pro

Gute Jobaussichten, nachhaltiger Job, internationaler Auftritt, es ist Potential vorhanden

Contra

Schlecht, der Ausdruck passt eher nicht zu Kremsmüller, was kann man verbessern ?

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Essenszulagen wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Kremsmüller Industrieanlagenbau KG
  • Stadt
    Steinhaus
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 23.Apr. 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Sein Personal kennen und nicht nach Nummern und Gehalt einstufen! Den Unterschied zwischen den Mitarbeiter KRM und IMAG endlich ablegen! Wir sind eine Firmer!
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betriebsarzt wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    Kremsmüller Industrieanlagenbau KG
  • Stadt
    Steinhaus
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 21.Feb. 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • die Qualifikation der Mitarbeiter wir von Jahr zu Jahr schlechter

Pro

zuverlässige Bezahlung

Contra

zu viele Arbeiter von Fremdfirmen

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00
  • Firma
    Kremsmüller Industrieanlagenbau KG
  • Stadt
    Steinhaus
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Zeitarbeit/Arbeitnehmerüberlassung
  • 14.Dez. 2017
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr auf den Kunden eingehen und sich noch breiter aufstellen als bisher.

Pro

Das die Firmenleitung ihre Arbeiter schätzt.

Contra

Es gibt nicht wirklich etwas zum aussetzen.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betriebsarzt wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    Kremsmüller Beteiligungsgesellschaft m.b.H.
  • Stadt
    Steinhaus
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 12.Dez. 2017
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • ich habe keinen vorschlag,wüsste nicht was,

Pro

Bezahlung,Klima in der Firma ist gut,

Contra

keine angaben,wüsste nicht was schlecht ist.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Kremsmüller Industrieanlagenbau KG
  • Stadt
    Steinhaus
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 02.Dez. 2017
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • besseres führungspersonal weil teilweise mit Vorurteilen

Pro

pünktliche Zahlungen und man konnte mit anliegen kommen

Contra

Hat keine flexible arbeitszeit

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Kremsmüller Industrieanlagenbau KG
  • Stadt
    Steinhaus
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Freelance/Freiberuflich
  • 01.Dez. 2017
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Weniger Leasingpersonal mehr direkte Verträge

Pro

Gute Bezahlung Weiterbildungsmöglichkeiten

Contra

Manche Vorgesetzte sind respektlos und frech

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Kremsmüller Beteiligungsgesellschaft m.b.H.
  • Stadt
    Steinhaus
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 20.Sep. 2017
  • Mitarbeiter

Gehalt / Sozialleistungen

Hier sind Intern große Unterschiede KRM oder IMAG viele Arbeiter sitzen an Positionen wo eigentlich Angestellt sein sollten!
Bei den Monteute sind auch sehr Unterschiedliche Einkommen für die selbe Arbeit!

Verbesserungsvorschläge

  • Die zusammen Arbeit zwischen den Abteilungen wäre sehr zum verbessern!

Pro

Setzt auf langjährige Beschäftigung,
Private und Geschäftliches lassen sich gut strukturieren

Contra

Große Firma viele Abteilungen und Standort, meist weiß die recht nicht was die linke Hand macht!

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Kremsmüller Industrieanlagenbau KG
  • Stadt
    Steinhaus
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 13.Juli 2017
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Gibt keine meiner Meinung nach

Pro

Jedes Monat gibt es Geld, was bei anderen Firmen nicht so ist

Contra

Es gibt nichts wo ich sagen würde, dass es schlecht wäre

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Kremsmüller Industrieanlagenbau KG
  • Stadt
    Steinhaus
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Produktion