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Kunsthistorisches 
Museum 
Wien
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 50 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Kunsthistorisches Museum Wien die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 90 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Kunsthistorisches Museum Wien
Branchendurchschnitt: Kunst/Kultur

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Kunsthistorisches Museum Wien
Branchendurchschnitt: Kunst/Kultur

Die meist gewählten Kulturfaktoren

50 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Tradition bewahren

    Strategische RichtungTraditionell

    52%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    52%

  • Hierarchie für Entscheidungen nutzen

    FührungTraditionell

    40%

  • Intransparent sein

    FührungTraditionell

    40%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    40%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Führung fraglich

Bewertung lesen
1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Oberste Führung nicht wertschätzend

Bewertung lesen
1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Extrem schlecht

Bewertung lesen
2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es herrscht ein Klima der Einschüchterung

2,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Schichten bis zu 13h sind normal, am Personal wird permanent gespart sodass Urlaubsplanung immer mühsam ist

5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wenn Vorgesetzte Macht missbrauchen, halten die Kolleg*innen gut zusammen