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Wien
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2024

Bester Job ever - bester Arbeitgeber ever

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Häuser zum Leben gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass das KWP sich so bemüht innovativ zu sein und alles neu zu denken, dass es immer wieder Umstrukturierungen gibt. Ist zwar anstrengend, aber Stillstand ist noch anstrengender!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenn ich was wirklich schlecht finden würde, wäre ich nicht mehr hier.

Verbesserungsvorschläge

Ein zweiter Laptop oder zumindest ein Tablet wären super, weil wenn der Laptop zuhause vergessen wird, dann ist es mühsam zu arbeiten in unserem digitalen Zeitalter.

Arbeitsatmosphäre

Man fühlt sich richtig wohl

Kommunikation

Ist immer und überall ausbaufähig, man kann nicht genug kommunizieren

Kollegenzusammenhalt

Wir schaffen alles gemeinsam

Work-Life-Balance

Ich lebe ja auch in der Arbeit - mache sowieso nur was mir Spaß macht

Vorgesetztenverhalten

Wertschätzung und Respekt stehen an erster Stelle, das ist super

Interessante Aufgaben

Es wird nie langweilig

Gleichberechtigung

Man spürt die Gleichberechtigung! Geschlecht, Religion und sexuelle Orientierung, alle werden gleich behandelt

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird kein Versuch unterlassen, alle gut einzusetzen

Arbeitsbedingungen

Egal in welchem Haus, ich bekomme überall ein Büro

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird immer wieder reflektiert, das ist gut so!

Gehalt/Sozialleistungen

Passt gut

Image

Ist leider ein branchenspezifikum - aber insgesamt echt positiv

Karriere/Weiterbildung

Jederzeit möglich, ich lern gern, das passt gut für mich!

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Mitarbeiterin/Lieber Mitarbeiter,

herzlichen Dank für Ihre ausführliche und sehr gute Arbeitgeberbewertung. Wir finden es toll, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns detailliertes Feedback zu hinterlassen.

Es freut uns sehr, dass Sie bei uns den „besten Job ever“ haben und wir für Sie der „beste Arbeitgeber ever“ sind!
Wir können Ihnen nur zustimmen, dass wir danach streben zu jedem Zeitpunkt wettbewerbsfähig und innovativ zu sein. Dafür braucht es die von Ihnen bereits angesprochenen Umstrukturierungen. Ohne diese Veränderungen können wir nicht zeitgerecht auf Entwicklungen am Markt reagieren. Natürlich kann dieser Prozess für Mitarbeiter*innen mit der Zeit anstrengend werden. Allerdings haben diese Veränderungen immer positive Auswirkungen und Verbesserungen zum Ziel.

Bzgl. zweiter Laptop oder Tablet: Es ist nicht möglich jedem/jeder Mitarbeiter*in ein zweites Arbeitsgerät zur Verfügung zu stellen. Manche Abteilungen haben aber ein Reservegerät, auf welches man im Bedarfsfall ausweichen kann.

Wir finden es schön, dass Sie sich im Unternehmen so wohl fühlen und auch die Zusammenarbeit mit Kolleg*innen und Vorgesetzten sehr gut funktioniert. Toll, dass Sie auch interessante Aufgaben haben und sich Ihre Arbeit gut mit dem Privatleben in Einklang bringen lässt. Sie haben recht, dass das Image vor allem in der Langzeitpflege nicht immer einfach ist und oft einen dementsprechenden Ruf hat. Dabei bietet dieser Bereich so viele Möglichkeiten, um sich selbst zu entfalten, zu entwickeln und etwas Gutes zu tun.

Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute und viel Freude bei der Arbeit!
Ihr Team der Häuser zum Leben &
PensionistInnenklubs für die Stadt Wien

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