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Wiener 
Neustadt
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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Viel Arbeit und zu wenig Personal.

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Wr. Neustadt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktlich und geregeltes Einkommen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu wenig Angestellten bei zu viel Arbeit. Überstunden werden nicht bezahlt und man kann die Zeit nicht wieder einholen weil man sich schwer Urlaub oder die Überstunden

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf die Angestellten eingehen um eine Lösung zu finden und nicht uns einfach damit allein lassen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Pflege Personal wird in s burn out getrieben und wie eine Nummer behandelt

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Wr. Neustadt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vielfältige Aufgaben Gebiete

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Zeit für Pflege und Patienten, kaputt sparen am Pflege Personal, sagt man was dagegen hört man "es steht Ihnen ja frei zu gehen"

Verbesserungsvorschläge

Personal nicht wie eine Nummer behandeln


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Relativ angenehmer, sicherer Job

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wr. Neustadt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation gut sicherer Job

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Am Personal wird massiv gespart

Verbesserungsvorschläge

Bitte nicht am Personal sparen, die Qualität der Arbeit leidet extrem darunter


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr hut

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wiener Neustadt gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Landeskrankenhaus Wiener Neustadt durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden Landeskrankenhaus Wiener Neustadt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Landeskrankenhaus Wiener Neustadt als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.