20 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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20 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Gutes Klima, wunderbare Kolleg:innen und spanende, internationale Aufgaben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Pöchlarn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Besonders positiv hervorzuheben sind die angenehme Arbeitsatmosphäre im Haus – geprägt durch ein kollegiales Miteinander, offene Kommunikation unter den Kolleg:innen (per Du) und eine hohe Hilfsbereitschaft – sowie die reibungslose Zusammenarbeit mit allen Gesellschaften, unabhängig davon, ob in Österreich oder in anderen Ländern. Die Aufgabenvielfalt ist groß, dennoch gibt es kaum unnötige Zeitfresser wie inhaltslose Meetings oder endlose Projekte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-
Verbesserungsvorschläge
Die interne und externe Kommunikation sollte gezielt verbessert werden – intern durch das aktive Teilen von Ergebnissen und Projekten mit den bestehenden Mitarbeitenden, extern durch eine stärkere Präsenz der Gruppe (z. B. durch die Nutzung von Social Media), um mit der Zeit zu gehen, den Anschluss nicht zu verlieren und die Attraktivität als Arbeitgeber zu erhöhen.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre im Team ist offen, vertrauensvoll und von gegenseitiger Wertschätzung geprägt. Der Umgang miteinander ist kollegial, die Kommunikation unter den Kolleg:innen erfolgt überwiegend per Du und ist von Offenheit und Respekt getragen. Neue Ideen werden gehört, ernst genommen und können aktiv eingebracht werden. Besonders hervorzuheben ist die hohe Hilfsbereitschaft im Haus.
Image
Das Image wird von den Kolleg:innen sehr positiv wahrgenommen – es ist geprägt von einem guten Miteinander. Schade ist jedoch, dass die Gruppe nach außen kaum sichtbar ist und dadurch die Chance verpasst wird, sich als international tätiges, vielfältiges und vielversprechendes Unternehmen zu präsentieren. Auf diesem Weg bleibt viel Potenzial in vielen Bereichen ungenutzt.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind grundsätzlich fix, aber durch die gelebte Gleitzeit bleibt genug Flexibilität, um auch private Termine gut unterzubringen. Das Arbeitspensum ist insgesamt gut machbar, und auch während Urlaubszeiten ist in unserem Bereich eine verlässliche Vertretung sichergestellt. Ein Minuspunkt ist allerdings die stark bereichsabhängige Home-Office-Regelung. Während wenige Teams sehr flexibel arbeiten können, ist es in anderen kaum möglich. Das wirkt nicht nur intern unausgewogen, sondern führt auch dazu, dass das Unternehmen nach außen hin als nicht modern wahrgenommen wird.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden in meinem Berich aktiv gefördert – dabei werden auch Vorschläge von Mitarbeitenden gehört und unterstützt. Aufgrund der begrenzten Teamgröße im Headquarter sind klassische Aufstiegsmöglichkeiten zwar eingeschränkt, dennoch bieten sich in bestimmten Bereichen attraktive Chancen für Fachkarrieren und individuelle Weiterentwicklung.
Gehalt/Benefits
Die Gehälter sind dem Aufgabenbereich entsprechend angemessen. Ein Minuspunkt ergibt sich jedoch bei den Sozialleistungen: Aufgrund der Standortgröße fällt das Angebot im Vergleich zu größeren Unternehmen geringer aus – positiv hervorzuheben ist jedoch, dass in diesem Bereich laufend an Verbesserungen gearbeitet wird.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist vom ersten Tag an spürbar – dank des top organisierten Onboardings lernt man sofort alle Kolleg:innen im Haus kennen und wird offen und herzlich aufgenommen. Auch im Alltag zeigt sich die starke Teamkultur: Bei Urlaub, Krankenstand oder anderen Engpässen wird zuverlässig unterstützt und die gegenseitige Vertretung funktioniert reibungslos.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind hervorragend – das top moderne, frisch renovierte Gebäude bietet eine hochwertige Ausstattung und schafft ein Arbeitsumfeld, das keine Wünsche offenlässt.
Kommunikation
Die Kommunikation im direkten Team funktioniert sehr gut – Informationen werden offen geteilt, Abstimmungen laufen reibungslos und man kann sich jederzeit austauschen. Punktabzug gibt es allerdings dafür, dass übergeordnete Themen wie Gruppenergebnisse oder länderspezifische Aktivitäten nicht regelmäßig an alle Mitarbeitenden kommuniziert werden. Formate wie halbjährliche Town Hall Meetings oder andere regelmäßige Updates wären hier wünschenswert, um mehr Transparenz und Einbindung der Gruppenmitarbeiter zu schaffen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und inhaltlich spannend – insbesondere, da z. B. auch Projekte mit Relevanz für die gesamte Gruppe zügig freigegeben werden können. In der Umsetzung besteht viel Freiraum, um eigene Ideen einzubringen und unterschiedliche Ansätze auszuprobieren. Im Headquarter ermöglichen die kleinen Teams eine enge Zusammenarbeit, wodurch auch die persönliche Weiterentwicklung gefördert wird. Die internationale Ausrichtung bringt zudem wertvolle Einblicke und bereichernde Kooperationen mit Kolleg:innen aus anderen Ländern mit sich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Ein Eigentümer geführtes Unternehmen mit starker Dynamik und langfristiger Ausrichtung.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Pöchlarn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein beeindruckendes Umsetzungspotenzial – frei von wiederkehrenden, ineffizienten Meetings und übermäßiger Bürokratie
Verbesserungsvorschläge
Durch verstärkte Medienpräsenz junge Talente für die Zukunft unserer Branche gewinnen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gut: 3,8 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Pöchlarn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Bezahlung, selbstständiges arbeiten, 2-3 mal freien spätnachmittag dank Arbeitsteilung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal zu stressig, zu viele Leute die Anweisungen geben wollen
Verbesserungsvorschläge
Öfter Besprechungen abteilungsintern abhalten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gut: 3,9 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Pöchlarn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Bezahlung, Arbeitszeiten sind ok
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal zu laut und schmutzig
Verbesserungsvorschläge
Mehrere teammeetings um zusammenhalt zufördern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Pöchlarn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tankrabatt, Freies selbständiges Arbeiten, fairer Gehalt, guter Zusammenhalt der Kolleginnen und Kollegen
Verbesserungsvorschläge
Höhenverstellbare Tische, Möglichkeit auf Home Office ausbauen (hängt derzeit stark von der Führungskraft ab)
Vorgesetztenverhalten
Respektvolles und freundliches Vorgesetzenverhalten
Arbeitsbedingungen
Angenehme Arbeitszeiten
Kommunikation
Manchmal werden Entscheidungen nicht offen an alle Mitarbeiter weitergegeben.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Angenehmes Arbeitsklima, aber mehr Flexibilität der Arbeitszeit wäre schön
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Pöchlarn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Umgang untereinander (freundlich, kollegial), Aufgabengebiet macht Spaß - man darf was machen
Verbesserungsvorschläge
Mehr offizielle Kommunikation durch Geschäftsleitung; modernere Büromöbel
Work-Life-Balance
Am Freitag ist früh Schluss und auch unter der Woche ab 16 Uhr
Vorgesetztenverhalten
Mehr Infos zu Änderungen vorab bekommen, bevor es die Runde beim Kaffee macht
Arbeitsbedingungen
Man "sitzt" im Grünen. aber an der Büroausstattung könnte man was ändern (moderner gestalten)
Kommunikation
Offizielle Kommunikation gibt es wenig bis kaum, viel bekommt man in der Kaffee-Küche mit
Interessante Aufgaben
Man darf sehr viel selbstständig machen
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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angenehme Arbeitsatmosphäre und tolle KollegInnen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Pöchlarn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- respektvoller und persönlicher Umgang, es herrscht meist gute Stimmung im Haus, man kennt sich und plaudert wenn man sich sieht
- flache Hierarchie
- "Hands-on"-Mentalität
- Das Unternehmen wächst ständig und es tut sich immer was, das führt oft zu spannenden Herausforderungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte öffentliche Verkehrsanbindung
Verbesserungsvorschläge
Es wäre wirklich an der Zeit eine gender-gerechte Sprache einzuführen und einheitliche Homeoffice-Möglichkeiten zu schaffen.
Work-Life-Balance
Keine "Homeoffice-Kultur", Möglichkeiten zur flexiblen Zeiteinteilung hängen stark von Führungskraft ab.
Gehalt/Benefits
Faire All-In Vereinbarung, Tankrabatt, Rabatt auf Produkte der Lasselsberger GmbH
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sicher noch Luft nach oben aber ich habe das Gefühl da tut sich gerade einiges.
Kollegenzusammenhalt
Meistens sehr gut, man hilft sich gegenseitig und "zieht an einem Strang".
Vorgesetztenverhalten
Sehr angenehme Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Auch die Geschäftsführung verhält sich respektvoll gegenüber allen Mitarbeitenden.
Arbeitsbedingungen
Kleine Büros, Klimaanlage und sehr gute IT Ausstattung sind super, auch die Meetingräume sind gut eingerichtet. Höhenverstellbare Tische wären schön, aber das ist Kritik auf hohem Niveau.
Kommunikation
Manchmal werden Entscheidungen nicht offen ausgesprochen bzw. nicht an alle Mitarbeitenden transparent weitergegeben.
Gleichberechtigung
Wäre schön, wenn sich die gelebte Gleichberechtigung auch in der Sprache wiederfindet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Pöchlarn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freies Arbeiten mit umfangreichen eigenen Arbeitsmitteln wie Laptop, Handy, ...
Wenn man etwas braucht, muss man nur fragen.
Die Arbeitszeiten sind sehr flexibel und man kann sich die Zeit frei einteilen. Auch Home-Office ist kein Problem.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Events für Mitarbeiter - Get Together
Evtl. Kostenzuschuss zu Essensbestellungen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Größtenteils sehr zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Pöchlarn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zusammenhalt, Kommunikation, Gehalt, Probleme oder Vorschläge werden offen angenommen.
Verbesserungsvorschläge
Leistungen sollten eventuell auch mit Prämien vergütet werden, ein All-IN rechtfertigt nicht alles.
Image
Als Lasselsberger selbst, sehr Gut!
Manche Tochterfirmen lassen zu wünschen übrig.
Work-Life-Balance
Es wird eine gewisse (über)Leistung erwartet, bekommt man aber auch wieder zurück. Geben und Nehmen...
Karriere/Weiterbildung
Sofern die Firma einen Vorteil daraus ziehen kann, wird der Weiterbildung kein Stein in den Weg gelegt!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Könnte besser sein.
Kollegenzusammenhalt
Abteilungsübergreifend wird die Kollegialität sehr hochgehoben, wenn mal nicht etwas so funktioniert wie es sein sollte, wird man nicht gleich an den Pranger gestellt.
Vorgesetztenverhalten
Sehr zuvorkommend und zugänglich. Auch bereit andere Ansichten sich anzuhören.
Kommunikation
auch angespannte oder nicht so erfreuliche Themen werden offen angesprochen.
Interessante Aufgaben
Internationales Unternehmen welches gerade zum zentralisieren versucht.
Arbeitsatmosphäre
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Toller Familienbetrieb mit sehr gutem Betriebsklima
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling in Pöchlarn gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Beim Thema Home Office wird sich die Firma (wie so viele andere) an die neue Realität gewöhnen müssen. Die Eigentümer sträuben sich leider noch, das den Mitarbeitern generell zuzugestehen.
Arbeitsatmosphäre
Absolut top, es besteht ein großer Zusammenhalt ohne interne Kämpfe oder Ellbogenmentalität.
Image
Ich habe nie etwas negatives gehört.
Work-Life-Balance
Förderung ohne Überfordern trifft es am besten. Trittbrettfahrer haben es hier schwerer als woanders, was wiederum den Zusammenhalt fördert.
Karriere/Weiterbildung
Dynamisches Umfeld für die, die es wollen. Man kann sehr offen darüber mit dem Vorgesetzten reden.
Gehalt/Benefits
Für den ländlichen Bereich sehr gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Als Gesetze werden sehr korrekt eingehalten.
Kollegenzusammenhalt
Sehr, sehr gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
Sehr fair und offen. Das Management ist sehr erfahren und muss sich nicht mehr beweisen. Diese Ruhe wird an die Mitarbeiter übertragen.
Arbeitsbedingungen
Sehr angenehm, es gibt auch überall und Klimaanlage. Keine Großraumbüros.
Kommunikation
An kommuniziert intern offen und zeitnah, was nicht geheim sein muss. Wie für manch einen Familienbetrieb üblich gibt es aber Themen, die generell nicht kommuniziert werden.
Gleichberechtigung
Gesunder Mix aus jung/alt bzw. Mann/Frau. Es entscheidet am Ende die Leistung.
Interessante Aufgaben
Üblicherweise kann der Mitarbeiter selbst mitbestimmen, ob er bei seinen bestehen Aufgaben bleiben will, oder ob er neue Aufgaben übernimmt.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 23 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird LASSELSBERGER Group durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden LASSELSBERGER Group als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 23 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 23 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich LASSELSBERGER Group als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.