6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,2Weiterempfehlung: 17%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Toller und Spannender Beruf
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Offenheit und die Zeit die sie sich nehmen jeder Arbeiter is wichtig
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-
Arbeitsatmosphäre
Super Worklife Balance und das bei einer 40 Stundenwoche im Verkauf immer alle Samstag und Sonntag frei!! Und jeden Freitag nur bis 13:00
Karriere/Weiterbildung
Man könnte wenn man wollen würde wirklich jede Woche etwas Neues lernen!
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr zufrieden und das ohne Prämien
Kollegenzusammenhalt
10/10
Vorgesetztenverhalten
Immer wiedermal grillierei und private Firmenevents wo jeder bei Lust und Laune auf Kosten der Firma dabei sein kann!!
Kommunikation
Ein tolles Team man kann alles sehr leicht kommunizieren und alle sind sehr emphatisch und helfen zusammen!
Interessante Aufgaben
Der Alltag ist immer interessant da es jeden Tag neues zu lernen gibt und ein sehr großes umfangreiches Gebiet ist!
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Alptraum
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr unangenehm
Image
Die reden gut über die Firma aber bringen keine Leistung
Work-Life-Balance
Es wird kein einziges mal Rücksicht genommen wenn du dir Urlaub nehmen willst, wird nachher über dich geredet
Karriere/Weiterbildung
Nein
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt=Mindestlohn
Kollegenzusammenhalt
Keine Kommunikation mit den Kolleginnen möglich ohne das gelästert wird
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Kollegen in der Firma sind die allerschlimmsten
Arbeitsbedingungen
Im Sommer gibts keine gute Belüftung im Verkauf der Computer ist nie auf den neuesten Stand
Kommunikation
Existiert in der Firma nicht
Gleichberechtigung
Nö
Interessante Aufgaben
Es geht zu viele Körperliche anstrengungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
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Katastrophe
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
reagiert nicht auf Mobbing in der Firma, geht auf Probleme von Mitarbeiter nicht ein. Sieht alles als selbstverständlich.
Kümmert sich nicht um Personal, schlechte Personalführung bzw. keine Kommunikation zw. Fürungsebene und Personal
Verbesserungsvorschläge
Interne Kommunikation stärken, Umgang mit den Mitarbeitern.
Führungskräfte mehr mit den eigenen Mitarbeitern befassen
Moderner und dynamischer werden
Bestellungen per Fax sind nicht zeitgemäß und bieten extrem hohe Fehlerquellen
Arbeitsatmosphäre
Mobbing
Work-Life-Balance
schlechte Bezahlung.
Gehalt/Sozialleistungen
lt. Stellanzeigen im Internet "Bereitschaft zu Überzahlung" in Wahrheit Mindestlohn egal wie viel Arbeit man macht und welche Ausbildung man hat.
Kollegenzusammenhalt
lästern, lästern und noch mal lästern
Vorgesetztenverhalten
haben keine Ahnung wie man eine Firma führen sollte
Können nicht mit Mitarbeiter kommunizieren
Arbeitsbedingungen
Nicht nur die Führungskräfte, sondern auch die Mitarbeiter/Kollegen sind sehr in altmodischen Arbeitsweisen verhaftet. Änderungen oder Neuerungen werden häufig geblockt.
Vieles noch in Papier
Kommunikation
Probleme von Mitarbeiter werden ignoriert (zb. Mobbing)
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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fand es sehr eintönig. keine wirklichen Aufstiegsmöglichkeiten. Trotzdem ok
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Jajahvavsksndbd sksnsbbs
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird L.BAAR Orthopädietechnik GesmbH durchschnittlich mit 2,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 17% der Bewertenden würden L.BAAR Orthopädietechnik GesmbH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Image und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich L.BAAR Orthopädietechnik GesmbH als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.